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百货店长试用期工作总结(汇集十一篇)

2020-06-26 百货店长试用期工作总结

百货店长试用期工作总结(汇集十一篇)。

百货店长试用期工作总结 〈一〉

店长试用期工作计划

作为一家企业的店长,你需要在试用期内展示自己的能力和价值,吸引顾客,提升销售,管理员工,维护营业额,同时也要积极参与公司的活动和项目推进。那么在这篇文章中,我们将介绍一个全面的店长试用期工作计划,帮助你完成店铺的目标和任务,赢得公司和上级的信任和肯定,从而获得更好的职业发展机会。

一、营销策略和推广活动

在试用期内,你需要制定一套适合本店的营销策略和推广计划,以吸引更多的顾客光顾,提升销售额。具体包括:

1. 研究目标客户群体的需求和喜好,制定相应的宣传方案和促销活动,比如根据不同季节或节日推出套餐、优惠或赠品等。

2. 利用社交媒体、推广单页、店内海报等手段展示新品、促销活动和店铺特色,吸引更多的顾客关注和到店消费。

3. 加强和本地商圈联络,参加活动和推广项目,提高店铺的知名度和美誉度。

4. 将收集到的顾客信息整合、分析,制定个性化的服务计划,加深顾客对本店的信任度和忠诚度。

5. 随时关注销售情况和客流量,调整营销策略和推广方案,提升销售额和回头率。

二、员工管理和培训

作为店长,你需要带领并监督员工的工作,确保员工能够按时完成任务和达成目标。同时,你还需要负责员工的培训和发展:

1. 制定职责和工作计划,并定期与员工进行沟通和反馈,确保员工的工作质量和效率符合要求。

2. 鼓励员工提出宝贵的意见和建议,并予以认可和奖励,激发员工的工作热情和创造性。

3. 通过员工培训和提高能力,提升员工的专业素养和对公司的认同感,使员工更加贴近公司文化。

4. 建立员工考核体系,不断提升员工的工作表现和能力水平。

三、维护店铺形象和顾客服务

店铺的形象和服务质量是吸引顾客和留住顾客的关键因素。在试用期内,你需要建立一个完善的顾客服务体系和高品质服务形象:

1. 建立一个友好、专业、温馨的服务氛围,树立“顾客至上”的服务理念。

2. 保持店铺干净整洁、环境舒适,陈列吸引,通过各种细节打造品牌风格和特色。

3. 确保食品安全,实施严格的卫生、防疫措施,让顾客安心消费。

4. 同时,你还需要对员工的服务态度进行培训和监督,确保员工能够提供优质、高效的顾客服务,赢得顾客的好评。

四、参与公司管理和项目推进

在试用期内,作为一名高端企业的店长,你不仅需要履行自己作为店铺的职责,还需要积极参与公司的各项管理和项目推进:

1. 参与公司内部议事和部门会议,了解公司的经营情况和决策,协助上级领导实现企业目标。

2. 与其他店长和同事进行经验交流和互相学习,提高自己的全局视野和管理水平。

3. 参与公司的推广项目和市场策略,将公司的理念和品牌文化传递到店铺,并使其更好地体现在顾客服务中。

4. 在公司大型活动和活动中积极参加,为公司的宣传、推广和营销做出贡献。

五、总结和优化

在试用期结束后,你需要对店铺的整体运营进行全面总结和优化:

1. 总结过去的经验,分析中出现的问题,寻找解决的方法和改进的方向。

2. 根据销售和顾客反馈数据,优化营销方案和推广项目,提高销售占比和转化率。

3. 优化员工培训和考核体系,提高员工的工作热情和服务水平。

4. 吸取其他店铺的经验和教训,模拟和比较自己的优势和不足点,提高管理和经营水平。

总之,在店长试用期内,你需要凭借高超的管理和洞察力,创造出一个完美的店铺环境,增强顾客的认可度和信任度,提高销售和回头率,最终成为一名优秀的店长并为公司发展贡献自己的一份力量!

百货店长试用期工作总结 〈二〉

来公司到现在已经有三个月时间了。现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到变电站的时候,对站内的一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理知识知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教导下,我受益颇多。

带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,为今后的工作打下了基础。进入公司工作以来,我认真了解了公司的发展概况。在工作中我能够较积极、主动、熟练地完成自己的工作,尽可能积极全面地配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好地相处,配合及协调,认真按照岗位职责的要求尽心尽力做好分内工作。在新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。

测量员岗位职责

1、紧密配合施工,坚持实事实是、认真负责的工作作风。

2、测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。

3、会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。

4、测量仪器的核定、校正。

5、与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。

6、须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作,并要在审查测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作,避免返工。

7、验线工作要主动。验线工作要从审核测量放线方案开始,在各主要阶段施工前,对测量放线工作提出预防性要求,真正做到防患于未然。

8、准确地测设标高。

9、负责垂直观测、沉降观测,并记录整理观测结果(数据和曲线图表)。

10、负责及时整理完善基线复核、测量记录等测量资料。

在工作中协调好上级、平级、下级很重要,这个需要互相沟通了解,需要多学习。尊重领导,对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行;深入学习、及时汇报情况,扎实工作。

在领导和同事们的关怀和指导协助下,我顺利完成了自己职责范围内的工作。在工作中处处留心,多思考、多学习,积极向上级领导请教、与同事们沟通。技术上加强学习以弥补自己技术上的不足之处。同时利用手上资料加深理解,向资深员工学习,提高自己的技术水平。

工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;以此来丰富自己的工作经验,通过每月学习,在一定程度上提高了我站员工的凝聚力。工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。而作为一名团员,入党是我一直以来的梦想。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

我回顾了自己的这半年的学习工作,有很多值得回味和深思的东西。从最初入住白龙潭集中培训的对银行工作的总体勾画、在财贸学校对的银行技能初体验、来到首体支行的懵懂无知,在首体支行第一天正式上柜时候的谨慎小心,再到如今在能柜台上对常规业务的熟练操作。一路走来,我始终保持着良好的工作状态,以一名合格的农商行员工的标准要求自己。立足本职工作,认真学习业务技能,希望自己能更快的融入到这个岗位中。作为一名刚刚毕业的大学生,几年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,在近一段时间里,我在师傅的教导下,柜台经理的带领下,在首体支行各位领导的关心和全体同事们的帮助下,在实践中学习,不断提高工作能力,一步步提高自己,完善自己,使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗位。现将这一年的学习和工作情况总结如下:

(一)养成良好的品德素质和职业道德是重中之重

作为一名银行柜员,每天与金钱打交道,因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。需要我们有足够的自制力,能遵纪守法,忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。在目前的工作岗位上,能够不断的去学习,积累经验,要求很高,坚决不做违反员工守则要求的事。

(二)要认真学习专业技能知识,在工作上争创佳绩

要成为一名优秀的员工,首要条件就是成为业务技能上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中,因此,在目前的工作岗位上,我不断的跟老员工学习业务知识,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的接待客户,应对柜面上面的一般业务。在业务技能、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。因为我知道只有加强自己的业务技能水平,我们才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。在工作中,我是忠于职守,尽力而为的,银行属于服务行业,工作使我每天要面对众多的客户,为此,我常常提醒自己“善待别人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然坚持做好“微笑服务”,耐心细致的解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户,我也试着去包容和理解他,最终也得到了客户的理解和尊重。我始终以“客户满意、业务发展”为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象,做到来有迎声,问有答声,走有送声,让每个顾客都高兴而来满意而归。

(三)要扬长避短,不断完善自己

作为一名新员工,我们的短处是业务技能上的经验不足,但我会在工作态度和勤奋敬业方面发挥自己的长处。热爱自己的本职工作,正确,认真的去对待每一项工作任务,在工作中能够采取积极主动,能够积极参加单位组织的各项业务培训和营销任务。经过近一年的不懈努力,我的工作水平有了一定的进步,并且相信自己能为首体支行做出更多的贡献。

(四)工作中存在的不足及今后的打算

虽然近一段时间来感觉自己有了不小的进步,但不足之处仍然存在,在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺,如收章锁屏、钱箱摆放等柜员行为规范以及业务中的操作顺序和合规排查等。此外,对于一些日常工作中遇见次数很少的业务,我还掌握得不够,总是在新人的立场上不敢接手。我要在今后的工作学习中磨练自己,在领导主管和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足。在今后制定出我新的奋斗目标,以饱满的精神状态迎接新的挑战,向先进学习,向同事学习,学习新业务,掌握新理论,适应新要求,取长补短,共同进步,不断提高自己的履岗能力,把自己培养成业务全面的人才。

百货店长试用期工作总结 〈三〉

时光一晃而过,转眼之间我的三个月试用期已经结束,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了深刻的回忆。在这段时间里各位领导给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了他们“海纳百川”的胸襟,感受到了做工程人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了工程人作为拓荒者的艰难和坚定。在对他们肃然起敬的同时,也为我有机会成为工程行业的一份子而惊喜万分。

初来公司之时,虽然我是土木工程专业毕业,但是没有实际性的接触工程这个行业,所以对于施工我也不是十分了解,因为理论上的知识与实际工作中有着很大的差异,所以试用期中如何实际理解工程的含义,懂得施工的具体步骤,以及注意各种事项,如何与搞工程的各种人员打交道便成为我的当务之急。

刚到工地,我感到十分的茫然,不知如何下手,从哪里做起。在项目经理和施工主管的指导下,我慢慢的知道了我应该做什么,我能做什么。在此我向各位帮助我的领导和同事表示真心的感谢。现将我的个人工作总结如下:

1、到了这里我认识了所有的的领导和各个施工队的人员,我和他们积极的接触,通过他们我了解了这个工程的大体概况以及各个项目的的情况,我知道了这些项目的具体施工步骤。

2、经过我每天下工地的努力,我了解了在工程施工中应该注意的事项(比如配筋、浇筑混凝土等注意事项),知道了如何保证施工顺利的进行,如何的能够节省材料等等

3、由于平时帮忙做些资料,我熟悉了资料员的大体工作程序,工作内容以及培养了仔细认真的工作态度。同时我也接触了预算和结算等方面的知识,我会努力争取能够独立处理这些问题。

4、在工地上我不仅学到了土建的知识我还通过现场观察、操作对于室内装饰、水电安装等方面的知识也有了一定的了解

5、由于原来做过测量,来到这里我能顺利的操作水准仪和全站仪等仪器,能够独立的为施工队伍算工程量等等。

6、其他方面,来到九寨工地我认识了很多朋友和同事,闲暇之余我就会向他们请教一些和工作相关的知识,虽然有的时候不能得到满意的答案,但是我觉得和他们相处很愉快,如果他们有需要我会尽力帮助他们。

7、在工作中我也存在着许多不足之处,比如有时候后不够主动,由于刚接触这个工程对于一些细节方面处理的也不是很完善,我相信以后我一定会努力做到更好

以上是我这3个月来取得的成就和不足,但是我知道这离公司和领导的要求还有很大的差别,在今后的工作中我会更加的努力,争取让公司和领导满意,在平时的空闲时间里我会温习理论文化知识,争取早点考到建造师等相关资格证书,我相信理论加实践一定会让我走向成功。我会充分的发挥个人所长,为公司做贡献,谢谢!

百货店长试用期工作总结 〈四〉


在餐饮行业中,店长是一个非常重要的角色,他们负责管理餐厅的日常运营和员工管理。为了确保招聘到最合适的人选,很多餐厅将店长职位设置为试用期。试用期是一个相对短暂的时间段,用来评估候选人是否具备成为店长的能力和潜力。


在我担任餐厅店长试用期的这段时间里,我积累了很多宝贵的经验,并且获得了很大的成长。以下是我的试用期总结。


一个优秀的店长应该具备出色的领导能力和团队合作精神。作为店长,我领导着一支由厨师、服务员和其他工作人员组成的团队。在试用期期间,我学会了如何与不同个性和技能的员工合作,激发他们的积极性和团队合作意识。我通过建立良好的沟通渠道和积极的激励方式,成功地达到了团队目标。


一个优秀的店长需要具备出色的组织和时间管理能力。在餐厅的日常运营中,时间管理非常重要。试用期期间,我学会了如何合理安排工作时间,并且在繁忙的时段保持冷静与组织。我学会了如何制定有效的工作计划,合理分配员工任务,并且在处理突发事件时能够迅速做出反应。通过合理的时间管理,我成功地提高了工作效率,缩短了食品的制作时间,提供了更好的顾客体验。


一个优秀的店长也需要具备较强的沟通能力和良好的客户服务技巧。在试用期期间,我学会了如何与顾客进行良好的沟通,倾听他们的需求和意见,并且及时解决问题。我主动与顾客保持沟通,收集他们的反馈意见,从而不断改进我们的服务质量。通过这种积极的沟通方式,我能够建立起良好的顾客关系,并且树立了餐厅的良好形象。


一个优秀的店长需要具备良好的分析和解决问题的能力。在试用期期间,我遇到了一些运营上的问题和困难。但是我学会了如何冷静分析问题的根源,并提出解决方案。我与团队成员合作,共同解决了一些难题,包括人员调整和工作流程的优化。通过这种思考和解决问题的方式,我不仅有效地解决了一些运营问题,而且提高了餐厅的整体效益。


小编认为,我在试用期内收获了很多宝贵的经验和教训。通过这段时间的实践和学习,我对店长这一职位有了更深入和全面的了解。我将继续不断努力,提高自己的领导能力和管理能力,为餐厅的发展做出更大的贡献。

百货店长试用期工作总结 〈五〉



在茶百道度过的试用期是我职业生涯中重要的一段经历。在这段时间里,我收获了许多宝贵的经验和知识,并且发现了自己的优势和不足之处。以下是我对这段试用期工作的详细总结。



首先,茶百道为我提供了一个良好的学习和成长的平台。作为一家专注于茶叶文化的公司,茶百道的工作环境充满了艺术氛围和创造力。在这里,我有机会接触到了各种茶叶和茶具,学习了茶叶的制作和品鉴技巧,了解了茶叶的文化价值和传统。通过参与团队的讨论和培训,我不仅加深了对茶叶产业的了解,还提高了自己关于茶叶的专业知识和技能。



其次,茶百道注重团队合作和沟通交流。在试用期中,我与其他团队成员密切合作,共同完成各种任务和项目。通过这样的合作,我学会了在团队中有效地分享意见和建议,解决问题,并与他人合作。多次团队会议和讨论使我逐渐培养了一个积极并且合作的态度,提高了我的沟通能力和解决问题的能力。



除此之外,我还参与了茶百道的市场调研和推广活动。通过实地调研和市场分析,我对茶叶市场的趋势和需求有了更深入的了解。同时,我也学会了如何通过社交媒体和线下活动来宣传和推广茶百道的产品和服务。这个过程中,我锻炼了自己的市场调研和推广能力,也提高了自己的销售技巧和人际交往能力。



在试用期的最后阶段,我被分配到了一个重要的项目中负责策划和执行。这个项目涉及与茶农合作,推出了一款特色茶叶产品。在这个项目中,我负责与茶农沟通,确保产品的质量和供应,并与其他团队成员共同制定推广战略和销售计划。通过参与这个项目,我了解了从茶叶种植到销售的整个过程,提高了自己的项目管理和协调能力。



综上所述,茶百道试用期工作是我职业生涯中一段重要的经历。通过参与各种工作任务和项目,我提升了自己的专业素养和技能,同时也充实了自己的工作经验。茶百道注重团队合作和沟通交流,这使我学会了如何与他人合作和沟通,并提高了自己的解决问题的能力。通过参与市场调研和推广活动,我对茶叶市场有了更深入的了解,并提高了自己的市场调研和推广能力。最后,在一个重要的项目中的经历,使我培养了项目管理和协调能力。我相信这段试用期经历将会对我的职业发展产生积极的影响,并成为我未来工作的宝贵财富。

百货店长试用期工作总结 〈六〉

店长试用期工作总结


一、


作为一名店长,在试用期结束之际,我想对自己的工作进行一份总结。试用期是对我的能力和适应能力的一次全面考验,通过这段时间的实践和努力,我对店铺经营管理有了更深入的理解和实践经验,同时也在工作中积累了一些成功经验和教训。在这篇文章中,我将详细展示我的试用期工作总结。


二、职责和目标分析


在试用期期间,我主要担任店长的职责,负责店铺的运营和管理。为了更好地完成我的工作,我确立了以下目标:提升销售业绩、提高客户满意度、优化员工团队合作、加强店铺形象和品牌推广。


三、销售业绩提升


为了提升销售业绩,我采取了一系列措施。我分析了市场需求,不断调整产品种类和陈列方式,以满足客户的多样化需求。我培训了员工销售技巧和服务意识,鼓励他们主动推销产品并提供优质的售后服务。我采取一些促销活动,例如举办特价促销、组织会员日等,吸引更多顾客。通过这些努力,我成功提升了店铺的销售业绩。


四、客户满意度提高


为了提高客户满意度,我注重宣传和服务。我改进了店铺的形象和陈列方式,使其更加整洁、时尚和有吸引力。我鼓励员工做到热情接待、耐心解答顾客问题,并及时处理客户的投诉和意见。同时,我也亲自与顾客进行沟通,了解他们的需求和期望,并根据反馈意见进行调整。通过这些努力,店铺的客户满意度得到了显著提高。


五、员工团队合作优化


在试用期期间,我注重团队合作的建设和培养。我鼓励员工相互帮助,共同完成工作任务,并定期组织团队会议,讨论遇到的问题和分享经验。我也积极引导员工根据各自的优势和特长,合理安排工作,提高工作效率。通过这些努力,我成功建立了一支团结互助、高效合作的员工团队。


六、店铺形象和品牌推广


为了加强店铺形象和品牌推广,我采取了多种策略。我完善了店铺内外的装修和展示,使其符合品牌形象。我积极参与社区活动和公益事业,提高店铺的社会知名度和形象。同时,我也在社交媒体上开展了一系列宣传活动,并与其他相关品牌合作,共同推广品牌。通过这些努力,店铺的形象和品牌在试用期内得到了显著提高。


七、结语


通过试用期的工作,我对店铺经营管理有了更深入的理解并积累了宝贵的实践经验。我在提升销售业绩、提高客户满意度、优化员工团队合作以及加强店铺形象和品牌推广等方面取得了显著的成绩。我也意识到还有很多需要提升的地方,比如销售技巧的提高、员工培训的进一步完善等。在未来的工作中,我将继续努力学习和进步,不断提高自己的管理能力和水平,为店铺的发展和成功做出更大的贡献。

百货店长试用期工作总结 〈七〉


导语:2020保安试用期工作总结怎么写为范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

保安试用期工作总结篇一

时光飞逝,来到公司已经两个月了,回望自己用辛勤汗水浇灌的成绩感受颇深。成绩的取得离不开公司领导的英明抉择、正确指导,离不开同志们的精诚团结、通力合作。为今后更好地工作总结经验、吸优纳良,使我们更进一步适应新形势的发展。

一、认真细致,工作到位

安保部的工作对一个公司的发展起着十分重要的作用,我接手这项工作以来,首先告诫自己责任是第一要义,认真细致才能使工作到位。在熟悉现场的各个机房重地、检查所有的消防和安防设备设施等一系列安保工作后,我认真记录着各个环节、各个部位、施工现场和库房重地等存在的各项问题,对照施工图纸结合现实查找漏洞和不足。逐一安排,坚持每天巡查、检查并做好记录,通过几天的实地工作制定了一些工作计划和工作安排。

第一、对消防和安防系统的接管验收工作。这项工作既要有专业知识也要有一定的技术,我认真学习有关知识根据一些工作经验对重点部位和较易出现差错的部位特别关注细则如下。

1、消防、安防控制中心及消防泵房室内卫生状况整洁,无任何杂物堆放,自动报警系统主机外观清洁,操作控制面板各功能键灵敏有效,系统内部无浮沉,各接线口压线牢固结实,各台消防泵有明显标识。

2、消防水池、消防水箱已储备符合消防设计要求的水量,系统供电正常,湿式喷洒灭火系统管网充满水,系统阀门无泄露,处于正常工作状态。

3、检查火灾自动报警系统的各项控制功能测试和联动功能测试,启动手动火灾报警按钮,报警处应有指示灯确认报警信号,并输出火灾报警信号火灾报警控制器接收到报警信号后,发出声或光信号报警,在主机处于自动的状态下所有消防设备起联动。

第二、在安防和消防设备设施验收工作中,对查找出的问题和厂家逐一核对,督促整改,问题如下:

1、在50多个防火门中,对10余扇防火门上的破碎玻璃进行更换;

对近半数的防火门开关锁锁芯钝塞无法正常开启进行维护和调节修理。

2、检查6号卷闸门时,卷闸门无法正常开启,发现是因信号接收器出现故障,监督厂家人员当场进行修复。

3、由于安防红外系统的管线是明线管,为防止出现安全隐患,根据领导指示我负责监督检查安防厂家对红外系统的明线管全部改为暗线管。

第三、根据现场情况制定安保人员招聘工作,定岗定员,制定各岗岗位职责,解决和完善外保人员的住宿问题。人员编制如下:

1、保安主管1人

2、内保人员:监控领班4人,监控值机员4人

3、外保人员:班长1人,大门岗4人,外围巡视2人,中控值机员4人。

第四、对安防系统的不足,根据现场情况建议公司对库区内外加装摄像头,使库区内外的监控和防盗有较大提高,十分有利地对可疑动向进行实时监控。

第五、开始对库区49扇防火门和14扇玻璃门进行统一编号,并粘贴临时门牌,对库区内72个消火栓内的水袋、枪头进行清点,核实无误后粘贴消火栓封条,在整个库区内明显位置粘贴禁止吸烟图标,告诫所有人员库区重地禁止吸烟。

第六、接收库区现有155把门钥匙并且到现场逐一核对无误后,对每把钥匙粘贴位置标识,随后临时封存于文件柜中,以确保日后工作中正常使用,并制定了钥匙管理规定。

第七、检查三个厂家制作环氧地坪漆样板实验,对该制作区域进行保护以免在制作过程中受到人为的破坏,现场拍照记录每日制作过程,对三个厂家制作完的样品进行比对。

第八、设备的安装与调试

1、配合安防厂家安装调式门禁系统

2、监督检查大门口道闸和三辊闸的安装情况

3、配合电梯厂家安装五方对讲并亲自到安装地点逐一测试通话质量是否清晰。

二、百尺竿头,更进一步

在对安保的各项工作进行全面系统的梳理之后,我又开始了对人员管理工作的监督检查。

第一、安排保洁员日常工作的内容和要求,责任到人,并随时检查工作质量。

第二、每日我都认真查看库区所有设备设施是否完好,对出现的问题进行记录,及时汇报上级领导。

第三、监督检查防水厂家从新做屋面防水,完工后对屋面防水做避水试验,并启动消火栓泵供水,二十四小时后对屋顶防水质量进行检测,整个制作和检验过程本人都一一记录并现场拍照。

第四、制定安保人员档案卡,对现有保安进行登记备案,了解保安员具体情况以便公司更好的对保安人员的管理。

第五、对现有保安员进行每日不定时查岗,发现错误及时纠正并制定门岗岗位工作流程

以上工作是我这两个月中日常管理的一部分,还有许多领导随时安排的紧急任务,我都努力完成。并且配合公司进行保安员工的招聘工作,陪同公司领导巡视库区现场,对领导提出的问题进行一一解答。我深知离工作的需要、领导的期望还有一定的差距,但我相信在各位领导的关心帮助下,我一定会更加出色地完成各项工作任务,同时与各个部门通力合作,为公司的发展贡献自己全部力量。

保安试用期工作总结篇二

进入公司工作以来,在公司严格要求下,在部门领导和同事们帮助教育下,思想理论上日渐成熟,业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作,但是公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的企业文化,让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼,使我进一步增强了业务性,更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是,勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下:

一,对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会,感觉到我们x保安咨询服务有限公司是一家中国一家夸省份,跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质,使我公司的业务更广泛,服务更全面。我公司的宗旨是“高品质,重信誉,讲安全,创一流”,通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户,如劳力士,斯伯伦,国家博物馆等等,通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平,也提高了自身的修养。

二,工作业绩在公司工作以来,先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作,工作中自己尽心尽责,发挥自己摄影,绘图的长处,圆满完成了各级交给的任务。最近,在经理的领导下,自己参加了现场的安全警卫任务,并负责执勤证件,执勤装备的请领,管理和发放,圆满完成执勤器材的保障,确保了任务圆满完成。

自己吃苦耐劳,公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点由于内部装修,缺少人手,自己主动申请到该执勤点工作,通过在驻勤点的工作,使自己的工作得到了实践,为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。

内勤管理方面,自己充分发挥曾学习档案管理的经验,给各经营部建立档案,方便及时查阅。详细记录公司,部门的会议,会后认真整理纪要并存档待查。

三,工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责,但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中,对保安力量的统计不够细心,导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强,特别是领导安排工作后,不知如何下手,如何去干,进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉,特别是起草安保规划和制定安保方案上,还需要加强学习。

四,改进计划下步工作中要加强学习,学习老员工身上的优点,学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心,对自己所做的工作要仔细核对,防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作,特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。

通过这几个月工作,我深深体会到有一个和谐,共进的团队是非常重要的,有一个积极向上,大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

保安试用期工作总结篇三

我于20x年x月x日进入公司,根据公司需要,目前担任楼管员一职,负责小区安全护卫工作。本人工作认真,细心且有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦。入职已来,我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向公司领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度,试用人员在试用期满合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价。使我按期转为正式员工。来到这里工作。我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,公司的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

保安试用期工作总结篇四

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结,也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解很多后来又经由培训又使我了解了以“以情服务,专心做事,务实高效,开拓进取”为核心的企业文化及各项规章轨制。

一,以情服务,专心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热情耐心地匡助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班,老队员请教后给予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’不摆架子耐心地和他们沟通于他们谈心避免和他们矛盾影响公司形象。

二,遵守轨制,敢抓敢管。

奥特莱斯,四楼影院施工期间我按轨制,按程序对工人进行治理天天对进出的职员,货物进行严格的检查以免可疑职员进入,公司财物被盗对于那些安全措施不到位的好比‘进入施工区域没戴安全帽高空功课没系安全带动火时没有灭火举措措施’等之类的现象我都按照公司的轨制,程序进行整改处罚把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三,任劳任怨,孜孜不倦。

对领导的铺排是完全的听从并不折不扣的执行以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作一如既往地做好天天的职责糊口中我也经常关心同事常常于他们谈心,交流他们不开心时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。工作中我也有良多不足处但我时刻以“合格金源人”的尺度来要求自己以同事为榜样去提醒自己争取能做一名合格的金源人能在世纪金源这个大舞台上展示自己能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。

保安试用期工作总结篇五

作为一名新人员,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的公司文化,让我很快完成了这一转变。

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫,通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。

当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这1个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份正式工作,这段时间以来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

百货店长试用期工作总结 〈八〉

森林百货店幼儿故事

猩猩在森林里开了一家“大大”百货店。

小兔子在森林里开了一家“小小”百货店。

这天,长颈鹿来到了大大百货店。

他对猩猩说“我想买一条围巾。”

猩猩说:“哈哈,你的脖子这么长,哪里有这么长的围巾。”

小兔子知道了,就把长颈鹿请到了自己的店里。他安慰长颈鹿说“别急,我来给你想办法。”

小兔子把好几条毯子接起来,做成了一条长长的围巾。

长颈鹿一试,正合适。他高兴的说:“哈,太好了,谢谢你。”

河马来到大大百货店,说:“我想买一只口罩。”

猩猩说:“瞧你那么大的嘴,哪里会有这么大的口罩!”

小兔子知道了,就把河马请到了自己的店里。他安慰河马说:“别急,我来给你想办法。”

小兔子找出一张吊床,拿给河马:“请试试这个吧。”,河马一试,正合适。他高兴地说“太好了,谢谢你。”

大公鸡来到了大大百货店,说“我想买一项帽子。”

猩猩说“哈哈,你的头上有冠,还想戴帽子吗?”

小兔子知道了,就把大公鸡请到了店里。他安慰大公鸡说:“别急,我来给你想办法吧。”

小兔子拿出了一只手套“试试这个吧。”大公鸡一试,正合适。他高兴地说“太好了,谢谢你。”

消息传开了,森林里的动物都到小小百货店里来买东西。

小小百货店里排起了队,而大大百货店却一个顾客也没有。没多久,猩猩的大大百货店关门了。小兔子的小小百货店生意兴隆、越开越大。

森林百货店幼儿故事点评

故事里大猩猩的百货店虽然很大,但是却不懂得变通,还是开了小小百货店的小兔子聪明,提供了顾客们想要的商品。这个故事告诉我们,遇到问题的时候不要躲开,而是迎难而上解决问题哦。

百货店长试用期工作总结 〈九〉

五、协办:福州市康城百货内有意参加促销活动的其它商户,厂家。

七、目的:吸引人流,丰富广场活动,让利促销,促进销售,共创共赢,提升康城百货及欧

尚坊等其它商户在当地的知名度。

八、促销思路:提前制作宣传单张,在商圈范围内发放,或夹报发放,让顾客知晓活动,营

造活动气氛,提前造势,通过大型文艺活动吸引顾客,宣传企业产品与品牌,在路演

现场组织促销台,提前组织大力度促销活动与促销产品,让利顾客,提供一场赏心悦

目的文化大餐与让利优惠大餐,营造清凉夏日。

九、合作方式:

康城百货:提供场地、电源、其它相关事物协调,协助舞台的搭建、相关气氛营造宣传物料的安全维护(如拱门、灯笼柱、看板等),现场秩序维持、其它商户的沟通洽谈,邀请更多的商户参加活动。

其它商户:提供场外促销活动,分摊小部分广告费用,主动配合活动安排,每商户提供500元/店/2天

十、会员区促销活动:

活动期内在店内,或活动现场购欧尚坊产品满88元可免费办理会员卡一张,并返20

为庆祝欧尚坊福州1周年店庆,凭会员卡,可到欧尚坊店免费领取价值30元礼品一份(生日蛋糕一份,20元购物券一张)老会员介绍新会员可以免费办理会员卡一张,新老会员均可赠送价值24元面贴2张,数量有限,送完即止。

A会员一次性购物满598元,送价值380元咖啡壶一个, 限3名(先到先得,购买特价商品除外)

B会员一次性购物满398元,送价值280元真丝睡衣一套 限5名(先到先得,特价商品除外)

C会员一次性购物满120元,送价值59元(D-0218)香薰舒压足部磨砂膏200G一支,(限50支)

D会员一次性购物满60元, 送价值36元HE姜活化美手霜一支(限200名) 十一.促销活动:

内容:活动期内凡亲临活动现场,或店内均可增送精美礼品一份,每人限送一份,限前300名,每天数量有限,送完即止:送试用装2-3包,试用装可以通过店员或演员在台上发放。 赠品:提供价值12元/片的面贴100片

内容:为庆1周年店庆,感谢广大顾客长期以来对欧尚坊护理店的支持,隆重推出“满就返”优惠活动:

A购物满80元, 返20元购物券, 送价值18元橙花保湿水35ML(H-0018) B购物满160元, 返40元购物券, 送价值36元HE姜活化美手霜80G一支(H-0054) C购物满 220元, 返80元购物券, 送价值59元香薰舒压足部磨砂膏200G(D-0218)一支

D购物满 300元, 返120元购物券 送售价在68元芦荟 隔离霜一支 E购物满 380元, 返160元购物券, 送售价在83元玫瑰泡泡浴500ML一支(H-0218) 操作:(1)、购物券需每次购物满60元以上才能使用1张,120元以上2张 ,以此类推,最多不超5张。

(2)、顾客凭售销小票可享受优惠活动,(A|、B、|)每一项公司增送100份。(C、

内容:凡一次性购物满48元以上可以参加抽奖活动,96元以上2次,以此类推,最多不超5次

均有机会中奖,奖品多多,机会多多,千万别错过。

四等奖:价值59元香薰舒压足部磨砂膏200G(D-0218)一支 100支

纪念奖:送(乳木果护卷弹簧素)试用装一瓶,奥运脸贴一张, 1000包 操作:准备200张小纸条,分别在上面写上一等奖1个,二等奖5个,三等奖20个,四等奖100个,其它的就是纪念奖,第一天不要放入一等奖,二等奖只放3个,其它的全部放入,第二天所有奖项全部放入,第二天再补充一些四等奖项放进去。采用彩纸,在纸上写上奖项,顾客抽出后打开纸就可以看到相应的奖项。

准备一个透明的抽奖箱或罐,要求体积要较大,如果没有的话,就做一个抽奖箱,便于长期使用,或到康城百货借用一个,在外面贴上一个奖字,本活动由专人负责,并与奖品陈列在一处,让顾客能看到活动内容,或放在舞台上,顾客购物后邀请上台参加抽奖,抽完奖后,主持人进行现场采访。

在2分钟内在2张桌子上各放一个小筐,里面有1个乒乓球的小筐放在1张桌子,一个为空的放在另一张桌子上(距离5-8米,),用筷子从有球的筐里向空的筐里夹球,球放到筐里后再去夹其它的球,途中球如果掉到地上需要捡起球回到起点重新夹球,2分钟夹球满20个以上送礼品一份,筷子要选择那种特别长的。(提前作实验,让参加的顾客基本上都能得到奖品)

为了吸引人流,白天星期六以趣味活动为主,现场播放音乐,并由主持人组织店员跳企业舞蹈,下午安排文艺活动,安排星期六、星期日下午各一场文艺活动,在活动现场,在舞台旁边要摆上最少4个促销帐篷台,并主动邀请顾客免费试用,分别设为会员专区、抽奖区、趣味活动区、今夏畅销区,每个促销区都要展示陈列计划好的商品,每个促销区安排好2名工作人员。

活动时间:

8月2日(星期六)下午 15:30---18:30 晚上:19:30---21:00(即兴活动,主要以抽奖活动为主)

8月3日(星期日)下午 15:30---18:30 晚上:19:30---21:00(即兴活动,主要以抽奖活动为主)

内容:

1P:促销活动:会员促销内容、抽奖活动内容,大型歌舞活动内容,满就返,返再送 2P:特价商品:下列特价商品:(建议由门店选择提供,计划在8-10个商品,商品价格要有吸引力,)

(1)、门口悬挂活动条幅,制作大型海报,宣传本次活动的所有内容。

(2)、条幅内容:“热烈庆祝欧尚坊福州店成立1周年,大型促销真情反馈!”

(3)、海报:需要制作:4张,活动现场2张,店内2张;分别放于店门口,能放置花

蓝2个,突出喜庆。

(4)、店内悬挂汽球,渲染气氛,

(5)、店内的奖品与特价产品需要展示在入口,外店外,让顾客一看就知,引起顾客注意。 广场气氛:

(1)、舞台背景设计,舞台的装饰,在舞台周围需要安装看板,或-展架,提前播放音乐。

(2)、帐篷、促销台的摆放地点安排,奖品、商品陈列,活动现场海报书写。

百货店长试用期工作总结 〈十〉

十满意工程演讲稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家上午好!我叫,是新百二楼层的业务主管。今天我很荣幸能够与大家一起分享我学习“消费者十满意”工程的心得,我的演讲题目是《以十满意创造一百个满意》。

潜山新百作为潜山目前唯一一家现代型的百货店,无论是商场的品牌结构还是商场内部的购物环境都可以说是上档次的,潜山新百也正是用这样现代型的百货模式引导着县城人的消费观念,提高县城人的品牌意识。我们所拥有的品牌、购物环境这些都是我们与竞争对手相比所具有的硬件优势。但随着社会经济的发展,人们收入水平不断提高,当品牌与**不在是消费者选择购物场所所要考虑的因素时,当我们的竞争对手也具有我们一样的硬件优势时,我们拿什么来吸引消费者,我们如何在竞争激烈的百货行业中取胜,那么此时商场的服务质量就显得尤为重要,而服务也将是左右企业发展的重要因素,只有服务让消费者感到满意,才能加快企业的发展。

为了让消费者更好的行驶监督职责,切实保障消费者利益,进一步提升安徽新百的服务能力和服务水平,新百集团向全社会推出“消费者十满意工程”。它明确而清晰的沿着贾道儒行的轨迹不断向前,把崭新的精神面貌、严谨的工作态度、特色的营销服务展现在广大消费者面前,在社会的监督和鞭策下持续、稳定的发展。与此同时潜山新百内部也掀起了学习“消费者十满意工程”的浪潮,无论是领导还是一线的营业员都在认真学习“十满意工程”的知识。

而我也在这次学习的过程中,深刻认识到公司推出“十满意”工程的重要意义及其所具有的巨大作用。现在的消费者来商场购物追求的不仅仅是买到自己想要的商品,更多的是追求在购买商品的过程中所能享受到的各种服务,是否被尊重?我们营业员是否热情?

专业知识是否过硬?都会给顾客留下很深的印象,而这次印象的好与坏将直接影响这位顾客下次购物是否还会选择在潜山新百。

在推出十满意工程后,我想更重要的是将其落实到实践中。有句话说的好,“服务用嘴,不如用心,更要用行动”。只有认真去接待了每位顾客,把顾客当作自己的朋友、自己的亲人来看待去介绍,让每位顾客感觉到我们的赤诚与真心,我们才能说做到了满意服务,我们才能得到顾客的微笑,赢得顾客对我们的信任。

记得我前阵子刚经历的一件事,去年年底,一顾客在三楼阿迪达斯专厅买了一双价值680元得鞋子。估计是在穿着的时候没注意,鞋的前帮碰到了硬物,有些脱皮现象,顾客就将鞋带到商场来咨询,但是此时距离顾客购买时间都过去3个多月了,已超过了鞋子的三包期限,按照一般人的理解,商家完全可以不予理会,但是作为新百的一员,我没有对其置之不理,我站在顾客的角度,与**商取得联系,说明了情况,在取得**商的支持后,将鞋子寄回总公司,给予维修,一个星期后,当顾客拿到修复后的鞋子感到非常的满意,连声说:“不好意思,给你们添麻烦了,这件事真出乎我的意料,不知怎么感谢你们才好”。

就是这样一句简单的话语,我感到很满足,因为作为服务行业的一员,我们工作的最终目的是要让顾客满意。其实像这样的例子还有很多,平凡而简单,是啊!我们的服务平凡而从容,我们的服务却又真切而执着!

《消费者十满意工程》的基石已深深扎根在新百人的心里,我们正用实际行动,把满意服务的理念无限传递,将它镌刻在潜山人民的脑海中。就象每天清晨响彻在新百广场上的那一句嘹亮的誓言“忠诚、创新,创消费者感动的商场”!此起彼伏,经久不息。

在集团公司发展的过程中提出了三大战略,分别是品牌战略;人才战略;满意服务战略;消费者十满意工程是新百对消费者的承诺,是对我们新百员工的要求,更是对满意服务战略的最好诠释。作为新百的一员,要时刻谨记公司的满意服务战略,以十满意为基石,在工作中做好每一件事,用心去为顾客服务,最终做到以十满意创造出一百个满意。

十满意规范我们的举止行为,十满意提升员工的素质修养,十满意保证业绩的不断攀升,十满意成就新百核心价值。推行《消费者十满意工程》,任重而道远,我们将持之以恒,决不懈怠。

最后我想对我们的员工说,当初我们以能够进入潜山新百而自豪,那么我也相信在不久的将来,潜山新百也会因为有我们这样的员工而自豪。我的演讲完了,谢谢大家!

百货店长试用期工作总结 〈十一〉

试用期转正工作总结_试用期范文 本文简介:

小范文为你提供最新最全的试用期转正工作总结试用期转正工作总结转眼间,两个月的试用期即将结束,在这段时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境,对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高,现将这二个月的工作情况

试用期转正工作总结_试用期范文 本文内容:

小范文为你提供最新最全的试用期转正工作总结试用期转正工作总结

转眼间,两个月的试用期即将结束,在这段时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境,对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高,现将这二个月的工作情况作以下总结:

一、人管方面:

1、通过打电话及参加招聘会的形式,物色销售人员,并为符合条件的应聘者安排面试。

2、对于通过面试的新员工,根据hr的要求为其准备相关入司资料,并系统中为新员工上工号。

3、做好销售人员的考勤工作,以及他们佣金、薪金的计算工作。

二、业管方面:

1、在中信和交通银行的协议签定的过程中,与分公司保持联系,跟踪协议的会签过程,并在协议签定后,在系统中设置相关网点信息,以保证保单的录入,和单子的正常出单。

2、负责日常的收单、审单以及交单工作,并做好每日的业务记录和业务播报,若出现照会等问题单,做好跟踪并及时处理。

3、根据总监的要求,制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

4、负责制定银行与brc人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作。

5、与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单情况,计算并及时支付银行手续费。

6、制定有关业务的培训方案,并对培训过程中产生的费用做好报销工作。

7、处理分公司下发的邮件,并完成其安排的任务。

8、做好银保单证的征订,并及时对库存资料做好清点和整理。

9、做好施总安排的各项工作,为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。

作为一个新人,一开始我做事总缺乏计划性,不能很好的分清工作的主次关系,由于自己的粗心,也出现过几次错误。但经过这两个月时间的锻炼,我认清到自己所存在的问题,坚持在开展工作之前做好个人工作计划,分清工作的主次顺序,一项项及时完成,达到预期的效果,保质保量的完成工作,提高工作效率,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平较刚接手时有了长足的进步,开创了工作的新局面。在接下来的日子,我要保持良好的工作态势,加紧学习,更好地充实自己,以能够更好地去用胜任这份工作。

当然在工作中,也存在着一些不足之处,比如处理问题方面,还需要多动动脑子,全面地看待问题,而且在工作熟悉度方面也有些欠缺,不过我相信通过以后的工作,我会慢慢熟悉,了解并掌握销售支持这项工作。我会在以后工作过程中,不断努力,不断完善,做到尽善尽美,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

试用期转正工作总结范文二

阅读完试用期转正工作总结范文,别忘分享!

三个月前,我来到了公司参加工作,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一名刚参加工作一年多的毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。

在岗试用期间,我在市场部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是在各部门领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这三个月,我现在已经能够独立处理公司的业务,整理部门内部各种资料,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第二份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

tag:工作总结范文

员工试用期转正月工作总结三

我于20xx年5月4日成为广东xxxxx发展有限公司全球编辑设计中心中学教研室的一名试用员工,到现在三个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

虽然是第一次接触编辑这个职业,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业精神,让我很快喜欢上了这份工作。同时,公司提供的一系列完整的培训课程以及公司许多老同事和资深编辑的无私帮助和耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了编辑出版的流程,为以后能快速地上手工作打下了基础。

总结三个月的工作:忙碌伴随着充实,学习伴随着收获。在主任悉心的培养下,我从最基本的一些校对工作做起,踏踏实实的学习,一步一个脚印的前进,到现在已经能够比较独立承担一些项目。其中主要完成的项目有:《高中单词速成》(第一级)初稿编辑、《高中单词速成》(第三级)初稿编辑、《高中单词速成》(第二级)初稿一校、《XX年江苏夏令营牛津英语专用教材》基础班初稿二校、《中考听力突破》(第二版)成书校对及监听、《中考听力突破》(第三版)再版编辑、《初中英语听力突破》(七年级全册)第三版成书校对及监听、《初中英语听力突破》(八年级全册)第三版成书校对及监听。可以说,这三个月的工作对于我来说是意义重大的。

在中学教研室的工作中,我严格要求自己,认真及时做好主任布置的每一项任务,碰到有不懂和不清楚的问题就虚心向主任、王媛姐和阿霞学习请教。同时,我也积极学习新知识,新技能,注重自身发展和进步,不断提高和充实自己,希望能尽早独立承担完整的项目,在工作中独挡一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免会出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成长、不断成熟。在此,我要特别感谢本部门的刘主任、王媛姐和阿霞对我的入职指引和帮助,感谢她们对我工作中出现的失误和不足的提醒和指正。

虽然三个月时间不算长,但我已经深深被报社良好的企业文化氛围所吸引。报社的领导注重人性化管理,工作环境宽松,在这样的氛围中,可以极大地激发我的自身潜力,使我以更积极的心态投入到每天的工作中。

我深知作为一名编辑,不仅需要有耐心、细致的工作态度,还要具有较强的责任心,能够为自己所编辑的书籍负起全部责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的业务素质和专业素质,力争使书籍的质量登上一个新的台阶,为公司的发展打开一个更加广阔的渠道。我深信我一定能做到这些。

这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展和美好前景,我感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

保安试用期转正月工作总结四

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解很多后来又经由培训又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章轨制。

一、以情服务、专心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热情耐心地匡助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后给予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到礼先到不摆架子耐心地和他们沟通于他们谈心避免和他们矛盾影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制、按程序对工人进行治理天天对进出的职员、货物进行严格的检查以免可疑职员进入、公司财物被盗对于那些安全措施不到位的好比进入施工区域没戴安全帽高空功课没系安全带动火时没有灭火举措措施等之类的现象我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的铺排是完全的听从并不折不扣的执行以坚持到最后一分钟的心态去工作一如既往地做好天天的职责糊口中我也经常关心同事常常于他们谈心、交流他们不开心时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有良多不足处但我时刻以合格金源人的尺度来要求自己以同事为榜样去提醒自己争取能做一名合格的金源人能在世纪金源这个大舞台上展示自己能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。

试用期转正工作总结_试用期范文 本文关键词:试用期,转正,工作总结,范文

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