人居办工作述职报告

人居办工作述职报告（汇集12篇）。

每一天的时间都非常珍贵，回顾这段时间以来，相信你成长了许多，为此要写好述职报告了。那么应当如何写述职报告呢？以下是小编整理的农村人居环境整治工作述职报告范文（通用12篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

人居办工作述职报告 篇1

做好四个结合 加快建设步伐 根据中央经济工作会议提出的建设生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村的总要求，我省启动了环境整治千村行动。今年年初，我们根据省市统一部署要求，在全县选择了xxx、xxx等12个村作为农村环境综合整治工作试点，将试点工作列入20xx年度县长环保目标责任状，任务分解到各乡镇、各有关部门，并提请县委、县政府制定下发了《关于印发xx县十大类生态工程项目20xx年度建设任务分解方案和考核办法的通知》、《20xx年度政府为民办环保实事工程实施方案》等文件，将农村人居环境建设和环境综合整治工作纳入其中，目前，清理河道、清理垃圾、清理工业污染源等项工作已逐步展开。下一步，我们将进一步加大推进力度，促进各项工作全面展开，重点是做好“四个结合、争取四个支持”。

一是结合责任状督查，争取部门支持。

农村环境的综合整治事关群众的切实利益和整个农村的发展环境，是一项综合性工作，涉及到方方面面，必须部门协调配合，统一行动，形成合力。我们将按照年初签订的县长目标责任状的要求,进上步推进“六清六建”工作，会同建设部门，进一步清理试点村垃圾，建立垃圾管理制度和村收集、镇转运、县处理的统一处理农村生活垃圾处置机制，加大村落、街巷、庭院环境治理的监督管理，拆除违法建筑，清除乱堆乱放、乱贴乱画现象，保持村庄内道路通畅，房前屋后整洁卫生，建立村庄容貌管理制度。会同农林、卫生部门，指导无公害、绿色、有机食品基地建设，宅旁、路边植树绿化，人畜粪便和农业废弃物的污染防治和综合利用工作，推广“一池三改”工程，建立秸秆综合利用制度。会同水务部门，加强农村河道塘坝的水源保护，建立水面管护制度。

二是结合宣传发动，争取群众支持。

加大舆论宣传力度，积极争取新闻单位利用报纸、电视、广播等形式进行宣传，同时开展四进工作，引导广大群众关注环境，投身到整治工作中。一是开展“小手拉大手”活动，动员广大中小学生以自己的行动带动家人，从不文明、不卫生的习惯改起。二是开展“外手拉内手”活动，动员广大回乡务工人员，把在打工期间接触的文明方式，通过自己现身说法，感染影响家人和周围群众养成良好的卫生习惯。三是开展“有形之手拉无形之手”活动，制定一系列乡规民约，动员广大群众参与环境整治，改变不良习惯，营造大家都来关心、支持环境整治的良好氛围。

三是结合生态村创建，争取资金支持。

社会主义新农村的特征之一是“乡风文明、村容整洁”，而环境优美乡镇、生态村建设正是以改善农村人居环境为切入点。今年我们积极开展生态村创建工作，初步确定了xx镇创建市级环境优美镇，xx村、xx村、xx村等创建生态村，对被命名的'生态村给予一定的奖金（生态村5000元、优美乡镇1万元），调动创建的积极性。

四是结合工程实施，争取项目支持。

我们将结合为民办环保实事工程和十大类生态工程，进一步加大生态工程推进步伐和环境保护执法力度，着力规范企业的排污行为。在新上项目上，严格执行环境影响评价及环保“三同时”制度，严把建设项目环境影响评价审批关，实行一票否决制。在清理工业项目上，进一步严格按规划要求，指导镇、村老企业向工业集中区、化工集中区集中；清理工业污染源，建立稳定达标制度，防止工业污染破坏农村生产、生活环境；加强集中式饮用水源地周围及村庄周围的工业污染源督查频次，保障群众饮水安全，改善群众生产、生活条件，不断提高农村环境质量。

人居办工作述职报告 篇2

为深入贯彻落实人居环境整治文明积分制工作有关要求，进一步推动整村推进农村村庄清洁行动，达到人居环境品质优化提升。结合我乡实际，开展农村人居环境整治提升文明积分制工作，现将工作开展有关情况总结如下：

一、主要做法

（一）加强领导，压实责任（明确分工）

一是制定方案，成立小组。我乡于XX月XX日成立以XX为组长，XX为成员的农村人居环境整治提升文明积分制工作领导小组；制定并印发《的通知》。二是召开会议，部署工作。7月XX日，召开20xx年XX乡农村人居环境整治提升文明积分制工作部署会（推进会）。根据方案，明确各村包村干部、村主干分工及阶段工作时限。方案>

（二）广泛宣传，营造氛围

我乡采取多种方式进行广泛宣传。一方面，利用微信、QQ群、宣传栏、横幅等，全方位、深层次宣传人居环境整治提升积分制工作的重要意义；另一方面，联合乡宣传办、乡村振兴办，以志愿者活动、宣讲团线下宣讲活动等为契机，发放各类宣传资料XX余份，深入XX、XX、XX等村开展宣讲共XX场次。此外，把改善人居环境与开展“美丽庭院”“星级文明户”“文明村”等群众性评比活动相结合，引导群众改变陈规陋习、养成良好习惯，营造人人关注人居环境、村村改善人居环境、时时维护人居环境的良好氛围。

（三）创新方式，推进整治

一是配备设施，实施干湿分类。实施垃圾干湿分离，按照规定使用配备的干湿垃圾桶，按照可腐烂和不可腐烂分装生活垃圾，每天按要求投放到指定的垃圾干湿投放点。规范禽类养殖，全面落实禽类圈养规定，废水、粪尿不污染环境，净化村容村貌。参与环境整治。常住农户每月至少要有一人参加一次村里组织的人居环境集中整治活动，积极配合支持“网格员”做好环境整治工作。

二是主动沟通，建立“积分超市”。通过与村内便利店、水果商铺等进行沟通，设立“积分兑换超市”点，目前已设立XX个兑换点。村民可根据获得的积分券兑换相应商品，按照每个积分可以兑换价值0。5元人民币的.商品进行兑换。组建由包村干部、村干、文员为成员的指导队，指导村民做好文明积分劵发放和积分兑换工作。同时，建立“一户一积分”的积分台账，由各村指导队定期更新并上报乡人居环境办。

三是打造试点，辐射带动周边。将XX村打造为“垃圾分类示范村”。在XX村精神病防治院附近设置好分类垃圾桶，在可回收垃圾、有害垃圾、厨余垃圾与其他垃圾的对应垃圾桶上形成标识，通过设立分类指南等内容提醒群众在垃圾分类投放，同时，不定期安排志愿者在示范点指导垃圾分类。设立XX、XX、XX村为积分制试点村，形成先进典型，带动周边村落实好积分制。

二、存在问题

一是村民环保意识弱。村庄常住人口多为老人，环保意识较差，没有分类意识，对分类知识不了解。二是群众参与率低。群众认为积分累积时间长，难兑换，参与积极性低。三是零售店铺少。我乡偏远行政村无零售店铺，就地建立“积分超市”难。

三、下一步计划

一是加强培训，优化服务。通过开展垃圾分类培训会、积分制实施推进会等，加强对有关工作人员、志愿者的业务培训，提高业务水平，更好服务群众。

二是共治共建，全面实施。将人居环境整治纳入村规民约和单位规章，建立健全环境卫生网格化管理制度，加强日常保洁巡逻队伍建设，全面推行文明积分制工作机制、“红黑榜”制度；对于偏远村，积极沟通协调，实现邻村共建“积分超市”，增强群众积极性。

三是强化宣传，有效推进。通过发放《致广大村民一封信》，宣传积分制实施方式，全面增强文明积分制工作实效，提高群众参与人居环境整治活动积极性；邀请有关专业深入村居开展宣讲，提高村民对垃圾分类的知晓率。

人居办工作述职报告 篇3

今年以来，为了搞好我镇的环境卫生整治工作，改善城乡居民的人居环境，大力清理清运积存垃圾，整治村容村貌，规整村民房前屋后的柴草堆、杂物堆，清理各村主干道路两侧的“三堆”“五乱”，塑造优美整洁的镇域环境。根据县委、县政府的安排部署，结合我镇环境卫生工作实际，镇党委、政府研究决定，从20xx年4年12月31日起，在全镇范围内集中开展为期60天的环境卫生综合整治活动。

首先，我镇成立了环境卫生整治工作领导小组，按照属地管理的原则，将环境卫生整治任务分配到各包片领导身上。其次，制定环境卫生整治活动的考核管理办法，加强对镇村干部的考核管理。

自开展环境卫生整治活动以来，全镇各村都积极投入到此项工作中来，出动大型机械5辆、清运车24辆、组织群众158人次，清理清运垃圾520余车（包含镇垃圾车清运），极大地改善了我镇的环境卫生面貌。

其中环境整治较为彻底的是：20xx年5年1月4日，北显村出动机械清理村内积存垃圾；20xx年5年2月16日，20xx年村出动机械清理清运村内垃圾；20xx年5年4月8日，镇道路环境办雇用人员清理县环南路卫生，为道路两侧树木进行防虫处理。全镇其余各村也进行了环境卫生大整治，闫家村清理了村内、渭惠渠内的垃圾；半个城村清理清运了村蓄水池旁边的积存垃圾；义乐寺村清理清运了村内外的垃圾；南显村清理了村内外的垃圾。

虽然我们做了一定的.工作，极大地改变了我镇的环境卫生面貌，但还存在一定的问题，个别村的干部对环境卫生工作还不够重视，村内垃圾没有定点堆放，环境卫生管理机制不健全，对保洁员日常管理不佳，村子的环境卫生存在一定问题。今后，我镇将加强对全镇各村保洁员的日常管理，严格监督、考核，完善长效管理机制，健全环境卫生基础设施配套，做到齐抓共管，长期维护，使我镇的环境卫生面貌得到进一步改善。

人居办工作述职报告 篇4

一、1-6月份重点工作开展情况

（一）基层党组织建设方面

浍南居支部现有党员63人，预备党员1名，下设3个村民议事会和党小组。为落实党建工作，我居围绕为民服务“125”工作法，坚持落实“三会一课”、民主评议党员、党务公开等制度，推进组织生活“5+X”模式，规范开展村级党建工作。2021年1--6月份我居支部共召开支部大会6次，上党课2次，主题实践活动2次，组织生活会1次。

（二）脱贫攻坚方面

1、我居共有建档立卡贫困户39户87人，已全部脱贫。

2、实施健康扶贫政策，二季度帮助鉴定并办理慢性病1户1人，享受“351”“180”政策。

3、实施教育扶贫政策，通过逐户排查，做到不漏一人，我居共有有13户16人享受教育帮扶、其中雨露计划教育补助2户2人。

4、实施就业扶贫政策，推荐、动员有劳动能力18人外出务工，15人到公益性岗位就业。

（三）人居环境整治方面

1、我居2021年1-6月份投资近8万元在全居进行全覆盖村庄清洁行动，重点进行了对无功能房拆除，沟塘清淤疏通、群众房前屋后乱拉乱建、乱堆乱放、小广告清理，通过此次整治，我居人居环境得到极大的改善，群众生产生活质量明显提高，打造成名副其实的美丽乡村，给我居居民一个良好的居住环境。

（四）居级集体经济发展情况

我居2020年1-6月份集体经济共收入4.5万元，主要来源是小学、幼儿园出租，土地流转等。

二、上半年财务支出收入情况

1、上半年财务支出情况：1月份至3月份电费2460元、网费630元、办公用品3600元、4月份至6月份电费2300元，网费630元，办公用品3550元，财务支出合计13170元。

三、上季度村情报告会反映问题落实情况

（一）回顾上季度村情报告会，党员，居民代表“两代表一委员”共40人参加，会上对居“两委干部”也进行了测评，测评结果非常满意37票，满意3票。上次村情报告会上共提出问题、2个问题，已解决个2问题，（二）未解决问题

四、下季度工作打算及下步工作计划

一、下步工打算：

（一）加大我居“百日攻坚”人居环境整治力度，给我居群众一个良好的居住环境。

（二）对方坎组，方坎路的铺设，和下水道的疏通同时开展。

（三）对王安组，王安路的铺设。

二、下步工作计划：

一是多渠道增加集体经济收入。

二是人居环境整治工作。环境整治是一个长期的且需要全体居民共同参与的一项工程，对已整治的地方继续进行监管，建立长效的管理机制，确保整治效果不反弹。

三是扫黑除恶工作。继续加大对“扫黑除恶”的'知识宣传，号召广大群众积极举报黑恶势力称霸或者企图称霸一方、欺压群众等违法犯罪线索，鼓励人民群众勇敢地维护自身利益，自觉参加到与黑恶势力作斗争的行动中来。

四是脱贫攻坚工作。我居始终坚持“两不愁、三保障、一安全”的基本原则不动摇，精准施策，突出脱贫成效。

人居办工作述职报告 篇5

1、学习使人进步，放弃学习就意味着僵化

学习可以获得知识，学习能够促进创新，学习是发展的最初的原动力。在深入贯彻、落实科学发展观，全面推进社社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设的今天，我们要熟练掌握和运用好学习的武器，不断强化自己，提升自己，完善自己。只有不断学习，思路才能清新超前，见解才能独特新颖，方法才能稳妥周全。只有勤于学习，才能精于思考，善于分析，才能认真经验和教训，得心应手的处理问题和解决矛盾。只有认真学习，才能把握机遇，通览全局，与时俱进，积极应对各种危急和挑战。否则，政治嗅觉迟缓，思想麻痹僵化，工作缺乏创新，墨守成规，不思进取，这样的领导往往难以胜任工作，误国误民，有辱。

2、解决矛盾靠方法，没有方法的领导是不称职的领导

什么是工作，工作就是解决和处理问题和矛盾。作为一名领导干部，如何掌握和运用工作方法，首先，要有一个高境界。有什么样的思想境界，就有什么样处理问题的方法，同样会收到什么样的效果。境界高的人，登高望远，心胸开阔，能立足工作，顾全大局，抛却“小我”，理性思考和分析问题，得心应手的处理问题和解决矛盾，这些人往往有较高的人性光辉和人格魅力。而境界低下的人，心胸狭窄，看问题偏面，处理问题偏激，评判和衡量是非曲直的标准往往是以“自我”为中心。其次，要学会交流和沟通，善于听取不同意见。如何实现班子的团结增加班子的凝聚力、战斗力、号召力最好的方法就是班子之间的沟通，沟通是班子成员之间消除矛盾和误会最好的灵丹妙药，经常不断地沟通就会消除误会，消除偏见。作为班子一把手，要尊重班子的每一个成员的独特见解和对矛盾问题的看法，从而使自己考虑问题更全面，处理问题更合理。要能纳谏如流，善于听取不同意见，做到无则改之，有则加免。三是要认真开展调查研究。一个好的领导，必须坚持深入基层一线工作，遇到问题，群众中找答案，基层找办法。体察民情，了解民意，深入群众是解决问题的有效途径，任何脱离实际的工作态度都是行不通的，脱离实际的理论也是无法指导实践的。

3、提高医院综合服务水平，重点要解决好人才的问题

随着国家对基础医疗卫生单位的投入力度不断加大，新型农民合作医疗制度的实行，以及新技术、新项目、新设备的引进和投入使用，各医疗单位门诊人次和住院人次大幅度增加，社会效益和经济效益显著提高，迎来了我县卫生事业发展的春天。但随之而来也暴露出我县医疗单位的一系列问题。表现在医院管理体制和运行机制不科学、规范，医疗服务水平和质量跟不上，医疗安全意识淡漠和防范措施不力等诸多方面。而特别突出和亟待解决的问题则是人才问题。

解决人才认识问题。要树立“人才资源是第一资源”的大观念，树立符合人才发展的新观念。人才是事业之本，发展之基。经济的竞争，归根结底是人才的竞争。尤其在医疗市场人才争夺战更趋激烈的今天，如果我们没有顺应时势要求，及时转变观念，采取应对之策，就可能在人才竞争中陷于被动，从而丧失我县卫生事业发展机遇。

建立科学规范的用人机制。人才竞争的背后实际上是体制和制度的竞争。我们要加快推进事业单位人事制度改革，推进人事制度和体制的创新。深化职称改革和收入分配制度改革。积极稳妥地推进事业单位工资分配制度改革。搞活事业单位内部分配，结合事业单位体制改革，实行分类管理，执行不同的工资制度和不同的管理办法。要以推行全员聘用制为突破口，以建立竞争机制、激励机制为重点，突出抓好科学设置岗位、严格聘用程序、依法签订聘用合同等环节，规范聘用操作程序，把推行聘用制与岗位管理结合起来，切实转变用人机制，整合人力资源，畅通人才流动渠道，促使合理的人才梯队的形成。

强化人才培养和管理。人才管理是医院管理工作的核心问题。医院作为人才和技术密集型单位，人才管理显得尤为重要。在建立招聘机制，敞开医院大门，面向社会，不拘一格，引进高素质的人才的基础上，如何解决“人才留不住，人才退化及在岗的人才不称职”的“难题”。那就必须奏好人才的重用、留住、发展这三部曲。

首先是重用人才。建立人才保护和激励机制。积极营造宽松的人才成长环境的氛围。大胆使用的提拔学有所成，学有所为的年轻同志，努力培养一批学科带头人和业务骨干。其次留住人才。搞好物质环境和精神环境建设。积极为人才创造优质的工作条件、努力提高其生活和政治待遇。通过建立竞争机制和科学、规范、公平等的人才使用、监督、评议、奖惩机构和制度，使真正的人才脱颖而出。三是发展人才。发展人才就是培养人才。人才不是取之不尽、用之不竭的可持续利用的特殊资源。但只有通过不断更新知识技能，不断的充电、输血才能得以实现。因此各医疗单位一定要加大人才继续教育力度，制定远期和短期相结合的人才培养计划，走出去，请进来，广开门路，开展多渠道、多形式的培训活动，使人才培养常态化、制度化。

4、实现百姓健康，是深入卫生工作落实科学发展观的根本目标

实现百姓健康，就是要让百姓看的起病，看的好病。要实现这一目标，我们必须做到：①立足长远，全面统筹规划，明确我县医疗机构发展规模及卫生事业发展思路。②进一步加大投入，为农村卫生事业发展提供有力保证。充分发挥市场机制的作用，多渠道吸引社会资金投入卫生事业，形成投资主体多元化、投资方式多样化的投入体制。搞好医疗机构基础设施建设，改善医疗条件和环境。③强化医疗单位内涵建设，完善自身造血功能；④加强医疗技术人员队伍建设，制定学习培训计划，厣；大力开展继续教育活动，进一步提升医疗技术人员整体素质。⑤加强医疗质量建设，规范医疗秩序，提高医疗安全意识。⑥进一步完善农村合作医疗制度，广泛政策宣传和典型引导，提高农民的自我保障意识、互相共济意识和健康风险意识，调动农民参保的积极性。⑦加强医疗卫生行风建设，抓好医德医风，增强医务人员服务意识和职业自律意识。只有医疗服务水平提高了，医护人员服务态度端正了，以及群众的医疗保障制度真正落实了，群众的健康才有了真正的保障。

实现百姓健康就是要搞好疾病控制和公共卫生安全防范，为农民健康提供基本保障。公共卫生是人民健康的源头。一要坚持预防为主、防治结合的'方针，加强重点传染病、职业病等重大疾病的预防控制，健全农村公共卫生事件应急体系建设，提高处理重大疫情和公共卫生突发事件的能力。二要加强妇幼保健工作。要认真实施母婴健康工程，重视产科、儿科建设，加强孕产妇和儿童保健工作，提高出生人口基础素质。三要加强药品、食品卫生安全管理。要建立健全农村药品供应和监督络，加大药品购销监管力度，保证农民用上安全、有效、价廉的药品。要以实施“食品放心工程”为载体，积极开展卫生综合执法监督，加大对食品生产、加工、销售及餐饮业的监管力度。四要进一步重视以改水改厕为重点的环境卫生整治工作。农村环境卫生整治要充分发挥居民、村民的主体作用，引导建立良好的卫生习惯，倡导科学、文明、健康的生活方式，改善农村环境卫生，提高生活质量。

实现百姓健康就是要大力宣传普及健康知识，全民健康意识。我国是农业大国，农村人口占全国人口的80％。农民的健康状况如何，对中华民族的兴衰起着决定性的作用。向农民普及卫生知识，提高其自我保健意识，改变不良卫生习惯和行为，提高健康水平，是防病保健康，消除因病致贫，保护农村劳动力，发展生产力的重要保障，也是开展农村健康教育的重要目的。为此，第一，我们要将健康教育纳入各级政府和各部门领导任期考核目标之中，制定农村健康教育工作规范，建立评价考核制度。第二，加大农村公共卫生投入，保证农村健教人员工作经费及人员配制到位。第三，提高专业人员素质和技能，经常性、针对性开展健康干预。第四，建立行之有效的健康教育络，大力开展多种形式的农民健康教育活动，提高健康科普知识的知晓率和自我保健、防病意识，促进不良健康行为的改变。

以上是我的述职报告，在此，我代表个人及班子成员，郑重表示，虚心接受领导和同志们的考评，这是对我们的负责，对我们的关爱和呵护，对我们今后的工作将是巨大的鞭策和鼓励。

人居办工作述职报告 篇6

20xx年年初以来，我在局党组和局领导的领导和支持下，在上级业务部门的指导下，我和同志们一起认真开展“两评一树”活动，团结拼搏，开拓进取，尽职尽责，廉洁自律，较好的完成了局领导交给的各项任务。按照“两评一树”活动领导小组办公室的统一要求，下面，本人在广泛征求群众意见的基础上，梳理今年以来的工作、作风，对照群众满意的标准，查找自身不足，如有不当、不足之处，请领导和同志们批评指正，我将本着有则改之、无则加勉的态度，虚心诚恳接受。

一、工作自评

(一)着力改善环境治理质量，为经济发展保驾护航。

一是做好污染源普查数据动态更新工作，为十二五经济发展打下坚实的基础。经市政府办公室下发了通知，召开了调度会议，组织各县区做好工业源、生活源、农业源的普查数据动态更新;积极和公安、交通、海洋、农业、畜牧等部门沟通，做好农业源、机动车等数据的更新。派人参加了国家污染源普查动态更新数据会审和省级数据会审，及时掌握有关情况。积极做好环境统计工作并把环境统计工作和污染源普查数据动态更新工作进行有效的衔接。经过艰苦细致的工作，提前摸清和预测了“十二五”污染减排核查的办法和制度，我市的污染源普查工作、环境统计工作和国家“十二五”减排工作得到高度衔接，为“十二五”减排工作打下了坚实的基础。

二是抓好污染减排工作，为经济发展腾出环境容量。分析经济社会发展数据，合理确定新增量，争取减排量，并上报至省环保厅，确保“十一五”污染减排任务顺利完成。经过与省环保厅多次沟通、与市统计局多次对接，最终确定xx市20xx年主要污染物化学需氧量、二氧化硫分别比上年削减6.25%和10.81%，“十一五”期间化学需氧量、二氧化硫累计分别削减20.64%和40.40%，分别完成减排任务的114.65%和104.54%，全面超额完成减排任务，两项主要污染物减排率均居全省前两位。

三是做好沟通协调，为发展争取空间。做好“十二五”污染减排规划和20xx年减排计划。多次与省厅就污染减排任务情况进行对接、沟通，与市统计、公安、畜牧等部门就减排基数进行交流。对“十二五”减排潜力深度发掘，对潜在的减排项目逐一梳理，对存在的不利因素及时形成材料，以市政府文件形式上报省环保厅，最终省环保厅下调了部分减排指标的任务。

四是积极为经济发展服务。根据全市总的污染物总量控制思路，对有污染物排放的建设项目，服从服务于全市经济发展大局，认真贯彻市委、市政府的重大决策，凝心聚力谋发展，积极推进黄蓝经济区建设，推动科学发展、率先发展，对于市委、市政府确定的大项目、好项目，实行特事特办，跟踪服务，想方设法为项目落地、项目审批创造条件。在国家省环保厅总量审批日益严格的情况下，今年上半年共对50多个建设项目新增污染物总量情况进行了确认，解决了总量审批问题的瓶颈。

(二)团结拼搏，迎难而上，着力改善环境质量。

一是强力推进水污染防治工作。对“十二五”规划的水污染治理项目，按照工业项目、湿地项目和城镇污水处理厂项目分别予以分类，整理项目的可行性研究报告并及时上报。组织县区认真开展流域综合治理，建设生态净化湿地。加快重点污染源、污水处理厂提标步伐，多次召开了全市污水处理厂监管会议和工业源提标监管会议，明确了今年的监管要求市环境保护局副局长述职述廉报告市环境保护局副局长述职述廉报告。从20xx年起对向环境排放水污染物的企业严格排放标准，到目前为止，全市所有污染源均实现了标准提高任务。20xx年上半年共计出巡180余次，对已封堵的72处排污口、27处拍门、30个泵站，以及沿河10余家工业企业和所有截污、导污工程进行严格监控，及时发现和解决问题。今年以来广利河一直稳定达标。省控小清河、阳河、织女河、支脉河、太平河等五条省控河流，楚官河、草桥沟等市控河流水质大幅度改善。

二是加大执法力度，中心城区环境质量得到较大提高。开展了“水气污染集中整治夜查行动”，集中开展预拌混凝土企业扬尘专项治理活动、“五严查”专项治理行动，自4月份起，每天夜间由一名局领导带队，环境监察执法人员夜间轮流值班，连续两个多月开展夜间检查行动。对中心城区及周边地区、史口镇和胜利工业园等重点区域企业及群众反映强烈的“土小”企业进行检查。截止6月份，全市环保专项行动共出动执法人员2100余人(次)，检查企业1370余家(次)，纠正环境违法行为120余起，全市共取缔“土小”污染企业61家，停产治理5家，停止建设1家，停产搬迁1家，编发《环保专项行动工作简报》7期。开展了污染减排企业专项检查、重金属污染企业和铅蓄电池企业专项整治，查出涉铅等重金属企业10家，共查处环境违法污染企业4家。通过加大对“土小”污染企业的查处力度，环境质量得到了明显改善，进一步维护了群众的环境利益。

三是团结拼搏，锐意进取，环境监察工作取得历史性突破。严格执行“四个办法”和联动查处制度。根据“四个办法”和联动查处制度要求，对全市省控、市控重点污染源每月检查不少于2次，每次对城镇污水处理厂全部进行检查，对重点污染源检查比例不少于15%，一旦发现在线监控超标，及时进行查处。上半年，出动执法人员580余人次，检查重点监管企业和城镇污水处理厂190余家(次)，立案查处环境违法行为12起，确保了重点污染企业和城镇污水处理厂污染治理设施正常运行。检查油田钻井现场420余个(次)、油井作业现场500余个(次)、联合站240余个(次)，立案查处环境违法行为14起。监察建设项目200余个(次)，查处违反环评法和“三同时”制度建设项目21个。严格油井建设项目执行建设项目管理制度。严格执行环境影响评价法等法律法规，规范油田油井项目的勘探和开发工作，严把油井环评关，严格执行申报、审批、开发和验收程序，半年共审批油井608口。认真执行《排污费征收使用管理条例》，严格排污费征收工作程序，认真落实排污申报核定工作制度，坚持“依法、全面、及时、足额”的征收原则，不断加大征收力度，共计征收排污费3700万元，超额完成上半年排污费征收任务。在今年全省环境监察工作考核中，取得了全省第一名的好成绩。

(三)服务民生，始终把维护群众的根本利益放在首位。认真办理信访工作。群众利益无小事，我始终把人民群众的环境权益放在首位，积极为群众排忧解难。今年，建立夜查制度，专人负责，接访即动，查处有力，反馈迅速，提交办结报告，并回复信访人，共处理信访189件，其中12369热线168件、网上民生3件、12345市长热线11件、东营环境保护网7件，保证环境信访处理率达到100%，群众满意率达到98%以上。抓好环境安全防控工作，遏制污染事故的发生。制定下发了《关于加强应急队伍建设的通知》，成立应急管理组织机构和应急队伍，健全应急处置程序，结合全国重点行业企业环境风险及化学品检查工作，对全市268家重点企业，进行了调查，建立健全了档案，迎接了省环保厅全国重点行业企业环境风险及化学品检查工作的验收，取得了较好的成绩。积极应对河流超标的应急工作。积极贯彻上级有关河流超标及应急的工作机制，严厉查处超标排放和偷排偷倒的现象，期间共启动应急程序12次(省环保厅要求启动9次，市局根据实际情况启动应急程序3次)，这12起超标排放或偷排偷倒案件都得以圆满解决，有效打击了环境污染的行为，使我市环境污染事件得以有效遏制。圆满完成重金属专项整治工作，制定重金属“十二五”规划。

(四)优化环境，文明执法。围绕进一步理顺机关职能、规范运作程序、严格依法行政、完善项目审批环节、改善服务质量、提高办事效率等内容紧紧围绕市委、市政府和市环保局部署的重点工作，利用现代信息技术，推行行政电子办公平台，促进机关工作程序化、公开化、透明化。实行总量审联审会议制度，将总量审批工作纳入项目联审会议之中，市总量审批工作实现规范化、公开化。强化环境监察执法公开，及时通报环境信息，公开事件处理情况，保障公众的环境知情权。推行行政执法责任制，明确行政执法权限，完善执法程序，规范执法行为，实行查处分离，规范执法人员自由裁量权，做到有法必依、执法必严、违法必究，坚决纠正违反程序、随意裁量、擅自提高或降低标准乱收乱罚等问题。坚决杜绝“吃拿卡要报”和不作为、乱作为及推诿扯皮、敷衍拖拉等行为。

二、作风自查自评

(一)提升境界，锐意进取。树立了环境保护为经济建设服务的思想，树立了终生为环境保护奋斗的`理想，始终保持热情不退、作风不松、干劲不减，求真务实、真抓实干，自我加压迎难而上，勇挑水气污染治理、污染减排、改善环境质量的重担。

(二)积极作为，着重提高执行力。以认真负责的态度，始终坚持出满勤、干满点、不怕苦、不怕累、勤勤恳恳、兢兢业业，抓细抓实抓好各项工作，按照少请示、多回报的标准要求自己和分管人员，做到事事有落实、件件有回音，高效率、高标准、高质量的完成各项工作任务。

(三)教育广大干部职工，文明执法，热情服务，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等衙门作风。制定并执行了查处分离制度，稽征分离制度，从根本上杜绝了乱检查、乱收费、乱罚款的现象发生。

(四)廉洁勤政，做好服务。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格落实领导干部廉洁自律的各项管理规定，严格执行“五个严禁、十七个不准、五个一律”纪律规定，模范遵守全国环保系统工作人员“六不准”规定和市环保局制定的“八项注意”，认真贯彻执行《廉政准则》，率先示范，从自身做起，堂堂正正做人，清清白白为官，真正做到自重、自省、自警、自励，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，始终保持共产党人的政治本色，同时加强对分管人员的教育管理，对重点岗位的工作人员实行定期轮岗、重点监督，确保本人及所管工作人员遵纪守法、清正廉洁。

三、个人存在的问题

总之，在今年的工作中，做了一定的工作，取得了一定的成绩，但也存在着一些问题。归纳起来有以下几点。

一是学习不够深入。大幅度的政治、经济体制改革、飞速发展的科学技术以及领导干部廉洁从政的各项要求对干部的综合素质提出了更高的要求，学习是刻不容缓的事情。但是自己在政治理论学习和业务学习中均存在要求不高，缺乏钻研精神，内容不系统，深度广度把握不够等问题。

二是工作创新意识需进一步增强。满足于过得去，思想上懒得动，惯性思维多，创新思维少，习惯于传统模式，不善于突破常规。创新精神不足，尤其是在解决重点、难点环境问题上，有时还存在畏难发愁情绪。

三是沟通协调工作需要进一步加强。对人情关系对工作的促进作用认识不足，好面子的思想在作怪，和上级环保部门的沟通协调不够，满足于完成工作，不注重感情交流。同时与本单位领导、一般干部谈心少，工作布置多，事后督查少，总结少。

四是对分管人员关心不够。注重于工作安排，注重于工作推进速度，注重于工作的结果，忽视和分管科室领导及同志们的交流，忽视分管科室和同志们的困难，忽视较好的工作条件的创造(车辆、资金、仪器设备等)，特别是在同志们的进步、职称、个人荣誉问题上，想的不周到，争取不到位，现在闲下来想起来，十分愧疚。

五是在厉行节约上还存在一定的问题。存在请吃、吃请、超标准接待等问题。

四、整改措施

通过对照“两评一树”要求，对照自查自评情况和群众的意见，找出了存在的问题，进一步明确了整改方向。

一是要抓好学习。今后我要进一步牢固树立党的“从群众中来，到群众中去”的观点，从现在起多深入基层，多搞调查研究，多倾听群众意见，及时掌握干部的思想动态和普遍要求。这不仅能将群众的一些好意见征集上来，在工作中加以运用，更重要的是向群众学习，提高自己的理论水平和工作能力;要摒弃做官的思想，树立服务意识。既要懂业务，还要懂实际操作;既要懂管理，还要擅于做具体工作，为行家里手。今后首先加强学习。要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，在理论深度上下功夫。要通过学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，提高自身免疫能力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题，解决问题，不断加强自身修养，更新观念，提高科学决策的能力。

二是解放思想，创新工作。树立不进则退、慢进也是退的危机意识，坚持开拓创新、争创一流的工作标准，保持奋发有为的精神状态，树立干大事、创大业、敢闯敢试的胆识。敢于冲破条条框框，用新思维、新举措，勇于开拓创新，大胆实践，创造性的开展工作。

三是增强党性修养，牢固树立宗旨意识和全局意识。树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的政绩观。用党员的先进性标准严格要求自己，工作中乐于奉献，无私无悔，不断强化为人民服务的宗旨意识，自觉加强党性修养。坚持讲党性、重品行、讲风格、做表率，严格要求自己分管科室人员和家人。

四是进一步改进工作作风。克服浮躁情绪，大胆决策，大胆管理，奋力争先，勇于开拓进取，创造性地开展工作，争取使工作上一个新的台阶，同时做到关心职工群众的工作生活，及时为他们排忧解难，提高工作人员的积极性，建设一流的团队。

五是要严格落实廉洁自律的各项规定，严格执行“四大纪律八项注意”，自觉做到“八个坚持、八个反对”，厉行节约，做到明明白白做人，清清白白做官，踏踏实实做事。

人居办工作述职报告 篇7

根据农村人居环境整治相关职责分工，我局以开展农村生活污水集中收集处理系统建设为抓手，着力在农村污水治理方面寻求突破。

一、因地制宜，强力推进农村生活污水集中收集处理系统建设

按照“重强抓”等工作要求，20xx年我市工作任务为完成13村农村生活污水集中收集处理系统建设，其中鲅鱼圈区芦屯镇官屯村生活污水集中收集处理系统建设项目新建污水集中处理设施1座，设计规模100吨/日，对400余户进行水冲厕所改造；大石桥百寨办事处陈家村、徐家村、高庄村、圣水村、工农村、曹官村6个村依托新建南楼污水处理厂对1000户居民排放的生活污水进行污水集中收集处理；盖州市双台镇黄旗堡村、董屯村、西双台村、东双台村、柳河寨村、思拉堡村6个村依托新建双台镇污水处理厂对约600户居民实施农村旱厕入室内改水冲厕所改造，实现生活污水集中收集处理。目前我市全部13村均已完成项目主体工程建设，并已通过省政府绩效考核。20xx年我市将再完成10村农村生活污水集中收集处理系统建设，相关指标已全部落实在鲅鱼圈区。

二、配合农村人居环境整治，努力扩大收水范围

为推进农村人居环境整治，配合美丽示范村建设，我市在完成上述污水建设任务的基础上，充分利用宜居乡村建设盘活资金，扩大建设范围，印发了《关于扩大生活污水集中收集处理设施建设的通知》。为此，局领导两次在会上对此项工作进行了充分动员，并制定印发了《营口市农村生活污水集中处理系统建设指导意见》，同时将相关工作纳入由副市长牵头、市政府督查室、市农业农村局、生态环境局、住建局联合开展的.全市农村人居环境集中整治专项行动督导检查工作中。现相关建设任务均已落实到各县(市)区，相应建设项目均已申报入库，目前正在进行项目前期准备。预计本月起陆续开工建设。

三、积极争取上级资金，缓解地方财政资金压力

为解决资金短缺困扰我市农村生活污水集中收集处理系统建设的问题，我局积极争取上级环保专项资金，将全部农村生活污水集中收集处理系统建设项目纳入省农村环保专项资金项目库，指导项目单位包装项目，并多次主动与省厅对口处室沟通。成功争取中央农村环境整治专项资金1280万元。同时，我局联合市财政局于今年9月以《关于将盖州市、大石桥市20xx年农村环境综合整治专项资金用于农村生活污水集中收集处理系统建设的报告》(营环发〔20xx〕211号)向省生态环境厅、省财政厅行文报告，将20xx年盖州市和大石桥市农村环境综合整治专项资金结转资金共计7157.3万元用于大石桥市、盖州市农村生活污水集中收集处理系统建设项目，从而极大地缓解了地方财政资金压力，为污水处理项目顺利实施提供了有力保障。

20xx年，我局将继续配合农村人居环境整治和“千村美丽万村整洁工程”，再完成10村农村生活污水集中收集处理系统建设。同时筹划组织开展农村黑臭水体排查工作。我局已前期制定了营口市农村黑臭水体排查工作方案，并将相关项目列入20xx年预算报市财政局，相关工作将在4月份启动。

人居办工作述职报告 篇8

我乡除xx村外，其他村已换届选举完毕，乡党委要求人居环境整治工作，作为各村新班子上任后的第一项政治任务和重点工作，乡党委政府将加大环境检查和监督力度，检验这第一把火烧的如何，与村干部绩效考核挂钩。现将工作情况汇报如下：

垃圾治理工作

本着坚持问题导向，提升治理时效的原则，扎实开展工作。依据第三方核查情况中反馈的问题，对xx村、xx村、xx、xx村、刁窝村共55处点位进行了清理。重点针对村庄道路两侧的树枝，房前屋后乱堆乱放的杂物、障碍物进行集中清理，共清理可燃性树枝、杂物等311.3吨，建筑垃圾236吨。

垃圾分类工作

本着“软”、“硬”兼施的原则，持续推进垃圾分类工作。一是我乡已订购干湿分离垃圾桶4400个，并已下发到各村各户。二是利用各村委会广播多次、发放垃圾分类宣传手册300余份，提升了村名垃圾分类意识。xx月xx日，xx乡开展了“法制宣传进校园”活动，重点为xx中学学生讲解了《垃圾分类宣传手册》，并通过家校互动的方式，对学生家长进行了2次宣传。

公厕改造工作

本着《一厕一档一表一案》的.工作原则，抓好建设标准和监督管理。我乡公厕改造工程共14座，其中延线的4个公厕由区里统一改造；剩下的10座公厕，正在改造设计中，预计开春开始施工。

私搭乱建整治工作

本着“以人为本，文明拆违”的原则，消除违法建设安全隐患，并确保违法建筑零增长。措施如下：一是结合各村村实际，实地走访调查违法建设情况，初步建立违法建设工作台账，确保瞄准靶心，精准发力。二是前期耐心劝解村民，解读国家政策，对自拆存在困难的提供帮拆、助拆工作。三是对逾期未拆、拒不配合的，乡政府组织土地科、城管科、特勤等成立联合执法工作小组进行强制拆除，确保拆违工作取得实效。

人居办工作述职报告 篇9

按照xx市城管理局《转发省住建厅<关于开展全省农村环境卫生工作检查的通知>的通知》要求，xx市城乡管理局对照考核内容，认真组织开展了农村环境卫生工作的检查自评，现将自查情况汇报如下：

一、市环境卫生管理职责

20xx年，xx市政府印发《xx市城乡容貌和环境卫生管理办法》（xx政文〔20xx〕37号），将全市乡镇环境卫生管理工作纳入政府工作议事日程；编制了全市城乡环境卫生专项规划；2000年成立xx市城乡管理局，负责全市城乡环境卫生工作的`管理、业务指导和监督检查，1988年成立xx市环境卫生管理处，为城管局二级机构，负责城区26条主次干道清扫保洁和垃圾清运工作，管理机构健全，人员编制到位，工作经费市（县）财政纳入预算给予了保障；每年有计划开展了城乡环境卫生综合整治工作，今年已印发《xx市城乡一体化环境卫生集中整治活动实施方案》（xx政办〔20xx〕25号）和《xx市城乡环境综合整治活动实施方案》（xx政文〔20xx〕77号），在全市范围内开展城乡环境卫生大整治，初步建立了长效管理机制；2007年开始，先在城区及部分乡镇开展了生活垃圾处理费征收工作，逐年向其他乡镇推进；城区及周边的xx镇、xx办事处、xx办事处、xx镇、xx镇已建立了较为完善的“村扫、乡运、市处理”环卫长效机制；20xx年，xx市政府印发《xx市城市管理责任单位监督考核暂行办法》（xx政文〔20xx〕74号），将各有关职能部门及各乡镇列为责任单位，把环境卫生工作作为一项重要内容纳入考核，由市城管指挥中心牵头，实施监督检查和排名考核，建立了机制完善，行之有效的城乡环境卫生考评奖罚体系。

二、乡镇环境卫生管理工作

全市22个乡镇（办事处）均成立了专门的环卫管理机构，行使环卫管理和运行职能，机构领导和人员已全部到位，建立了各项管理制度，经费得到了基本保障，其中城区百泉镇、城关办事处、胡桥办事处、孟庄镇四个乡镇（办事处）及薄壁镇、峪河镇由城管局直接派驻，城区四乡镇清扫保洁经费纳入了乡财政预算，清运处理费用已纳入市（县）财政给予了保障。各乡镇在乡镇政府所在地成立了清扫保洁队伍，结合本地实际，不同程度开展了道路清扫保洁及乡镇过境道路、主要沿街道路的“门前三包”和乡镇容貌卫生的管理工作，初步建立了垃圾乱堆乱倒、摊点乱摆放日常管理制度，各乡镇道路设置了一定数量的垃圾收集点（池），特别是城区四乡镇背街小巷垃圾点设置较为完善，管理较为规范；20xx年，利用省配套资金为全市11个建制镇配建了垃圾中转站和垃圾收集运输车辆，20xx年又为9个建制乡配发了后装式垃圾压缩车，专人负责环卫设施的管理和维护，保证了设施整洁，为及时清运垃圾发挥了作用。

三、村庄环境卫生管理职责

全市533个行政村都建立了清扫保洁制度，其中，334个村庄成了环卫队伍，特别是新建入住的新型农村社区、新农村示范村建立了固定的环卫队伍，运作完善；从事乡镇环卫工作的工人工资得到了足额发放，部分乡镇为环卫队伍配发了工作服等劳保用品；全市农村共设立了2913个垃圾临时堆放点或垃圾池，达到了凡是有环卫工人的村庄就有垃圾池的要求，初步实行了定点收集、定时清运，其中，孟庄镇全镇生活垃圾实现了日产日清；孟庄镇曾获全国生态文明村、省生态乡镇、省文明乡镇等荣誉，孟庄镇南李庄、高村曾获得省文明村称号。

四、存在的问题

1、环卫投入有待提高。各乡镇因经济条件、重视程度、区域位置不同，对环卫工作的人力、物力等投入大小不一，部分乡镇环卫工作进展缓慢，管理效果参差不齐，整体上与级要求还有较大差距。

2、环卫队伍建设和垃圾收集设施建设发展不平衡。部分乡镇、村庄虽有环卫队伍和建立了垃圾收集设施，但有些设施设置不合理，还远没有达行业标准要求，还有相当一部分村庄没有成立环卫保洁队伍，垃圾收集设施没有建设到位，环境卫生质量亟待改善。

3、垃圾中转站运作遇到经费制约。北方农村生活垃圾多由垃圾袋、树叶、煤灰组成，成分不一，运到中转站难以压制成形成块，增加了机械运输量，部分乡镇离垃圾处理场较远，最远达50多公里，运输成本费用较高，加上部分设备维护维修费用，乡镇财政难以落实到位，目前，11座建制镇垃圾中转站，正常运转3座，8座因上述原因不能正常运转。

4、农村生活垃圾处理费征收率较低。大部分农村生活垃圾处理费还没有开征，需加大推进力度。

5、长效机制有待完善。部分乡镇环卫工作运作不规范，垃圾清理不及时，多数靠突击整治，需进一步建立健全环境卫生管理的长效机制。

人居办工作述职报告 篇10

从9月13日起，佛山市三水区白坭镇组织部分区人大代表、全体镇人大代表回选区开展述职评议工作，共完成8场述职大会。代表们通过述职主动接受人民群众监督，充分听取并及时反映选民群众的意愿与要求，进一步增强人大代表的责任感和使命感，密切人大代表与人民群众的联系。

连日来，区镇人大代表、区委副书记、镇委书记洪普清，镇委副书记、镇长喻晓坤，镇人大主席邓启涛等党政、人大班子纷纷带头到村居、村小组进行述职。

在述职大会中，人大代表们就任职以来履职情况、联系选民、推动解决群众关注的热难点问题和支持政府重点工作参政等方面向选区选民作了履职报告。

在听取代表履职报告后，选民踊跃询问，充分肯定代表履职成效，就关注的教育、交通、环境治理、三资管理、人居环境整治、电信诈骗、经济留用地等问题向人大代表进行提问。代表们耐心地逐一进行解答，承诺做到件件有落实，事事有结果，努力把实事办到群众心坎上。

白坭镇共组织召开了8场人大代表述职评议会。

据悉，在过去一年，白坭镇坚定推进落实“3+4+4+1”工作部署，在乡村振兴、农村人居环境整治、十项民生微实事等方面取得了明显成效，让人民群众在白坭发展中的参与感、获得感、幸福感不断增加。选民们在听取人大代表述职报告后纷纷表示满意，并希望人大代表继续为选民发声，共同助力白坭建设与发展。

最后，选民代表以无记名投票方式对述职代表的现实表现，分“称职”“基本称职”“不称职”三个档次进行评议，其中，测评等次为“称职”的占92%。

据了解，白坭镇各村（社区）人大代表联络站严格按照白坭镇人大办公室年度工作安排，加强辖区内区、镇人大代表与选区选民的联系，强化选民对人大代表的监督，促进人大代表更好地履职尽职，共计组织召开了8场人大代表述职评议会，参加选民群众代表400多人。

人大代表们表示，通过回选区向选民述职，不仅加强了与选民群众的沟通交流，还增强了自身履职的责任意识，提高了自身综合素质和履职能力，更加有信心向选民群众交上一份满意的答卷。

白坭镇共组织召开了8场人大代表述职评议会。

白坭镇人大主席邓启涛表示，开展人大代表向选民述职，是实现相关法律法规规定的一种好形式，有利于选民了解人大代表履行代表职务的情况，提高代表执行职务的能力，进一步畅通人民群众与国家机关的信息渠道，推进人大和政府的工作。在述职过程中，选民代表对人大代表进行评议，也让人大代表知道自己的不足，在人大代表们中形成比学赶帮超的氛围，更好地提高代表履职积极性。通过本次代表向选民述职的活动，既进一步增强选民意识和人大意识，又提高选民的民主有序参与度。他要求人大代表在述职后仍然要继续发挥好人大代表桥梁纽带作用，广泛深入群众，了解群众意愿，把群众关注的事办实办好，做到民有所呼、我有所应。

人居办工作述职报告 篇11

自去年村庄环境整治工作开展以来，我镇按“环境整洁、秩序井然、机制完善、群众满意”的原则，紧紧围绕“六整治”、“六提升”的总体要求，以“抓特色、重民生”为环境整治活动宗旨，全员发动，多措并举，集全镇之力，在“四城同创”投入400余万元的基础上，进一步加大财政投入，提高整治标杆，全面推进村庄环境整治工作。到目前为止，新增投资460余万元，进一步完善基础设施。新修便民路3600余米，粉刷墙面119750平方，清掏维修下水道2300余米，封山育林300余亩，栽植各类树木44230株，刷白各类树木4000余株，清理乱堆乱放656处，疏浚沟塘31440平方米等，进一步加大对新大街、菜市场等背街小巷整治，硬化路面15300平方米，清理各类垃圾1200余吨，改造旱厕22个，新建垃圾池25个等，环境整治工作成效显著，较好地完成了上级安排的整治任务。

一、以组织保障为基础，强势推进村庄环境整治。

按市、区村庄环境整治工作部署，我镇迅速召开动员大会，把村庄环境卫生整治工作列入镇党委、政府的重要议事日程，作为一项中心工作来抓。成立了以书记负总责，镇长抓落实，人大抓监督的工作机构，明确各社区以支部书记为第一责任人，强势推进工作。在镇整治指挥部下设四个工作组，分别由班子成员担任组长，抽调骨干充实。由书记亲自制定方案，每天亲临现场，细化任务，明确责任，倒排工期；由镇长具体抓落实，并承担整治中具体任务；由人大主席、纪委书记负责督查推进，根据工作推进表进行督查评比，及时发现问题，查找不足。通过强有力的工作机构推进，整治工作成效显著，各项工作任务序时完成，基本达到预期目标。

二、以宣传为引导，迅速掀起全民参与整治的浓厚氛围。

一是利用多种媒体广泛宣传。利用电子显示屏进行滚动宣传。利用标语、横幅、宣传车、宣传栏、踩街活动等多种形式进行广泛宣传，做到家喻户晓。

二是组织自愿者队伍环保行动。开展了《整治环境保护家园，志愿者在行动》、《大手拉小手》的系列志愿者活动，以志愿者的良好行为影响周围的群众，辐射整个社会，促进形成“人人爱卫生、个个爱家园”的良好氛围。

三是设立党小组示范路。各小组把环境卫生整洁工作与党员争优创先结合起来，发挥党员模范带头作用，带动本组党员创立“党员示范户”。四是组织召开专题民情恳谈会。利用平台向群众全面宣传村庄整治的重要性，也通过平台，集思广益，群策群力把整治工作落实好。

三、以整治标准为准绳抓好落实，确保环境整治出成效有针对性的对城镇管理顽症、重要干道、水域进行集中。

整治是搞好环境卫生整洁工作的重点。组织城管、环卫、社区等单位及部门开展联合执法行动，重拳出击，综合整治，有效的'改变了村庄环境卫生面貌。

一是开展集镇环境卫生综合整治。按照“镇容改观、秩序改善、整体改变”要求，以整治集镇的车辆乱停乱靠、广告乱贴乱挂、菜篮乱摊乱放、商户店外经营等现象为重点，搞好集镇美化、亮化、秩序化，保持集镇道路畅通、环境整洁卫生。

二是开展镇内河道环境卫生集中整治。对镇内河道进行拉网式排查，摸清垃圾死角，全面打捞河道水面漂浮物、清整堤岸垃圾，对河道进行绿化美化。组织党团员、群众积极开展“整治环境保护家园，志愿者在行动”活动，集中整治凤鸣东西湖、月牙湖。开展休闲农庄、采摘园等建设，打造生态休闲旅游基地。

三是开展落实“四边三大”整治。各社区实施“四边三大”工程（路边、水边、屋边、田边，大清扫、大清理、大清运），动员党员干部带头作示范，带动周边群众积极开展卫生整治，做到农村“四边”环境整洁、干净，乡村卫生状况大大改善。

四、以“特色”为主题，以“项目”为载体，环境整治突出南城发展特色。

围绕独特的生态、宗教、古文化等特点，确定“一居一特”的整治思路，对三个社区量身定做整治方案。以创建“生态社区”为特点侧重于生态环境的建设，以高效观光农业发展为主线，以建设生态采摘园、休闲会所、苗圃垂钓园、农家乐等项目为载体，发展都市观光农业，一方面整治改善环境，另一方面切实提高农民收入；凤凰社区立足宗教、古文化打造、突出“文化社区”主题，建成200米文化长廊，2300平方米文化广场等；社区则强化联动共建，以建设“和谐社区”为载体。去冬今春，全镇3个社区围绕规划，大力招商引资、强势推进农业观光园区建设，以修建便民路、建设文化长廊、创旅游景区，打造观光采摘园等项目为载体，进一步优化镇村环境，克难奋进，整治中突出的发展特色，为更大程度实现农民增收，农业增效打下基础。

人居办工作述职报告 篇12

2021年以来，在局党组的坚强领导和关心支持下，在单位同事的鼎力协助和积极配合下，公路水运科全体人员以昂扬的斗志和饱满的热情，狠抓工作落实，圆满完成了各项工作任务。现将具体情况汇报如下：

一、2021年上半年工作总结

（一）稳步推进“四好农村路”建设工作

2021年全市计划实施县乡公路改造提升和进村道路、主要街道改善工程822公里，我县“四好农村路”建设任务131.9公里，涉及15个乡镇（街道）。年初，我们结合全县农村公路规划和各乡镇调研情况，下发通知，汇总需求计划，实地采集路线，编制了项目台账；起草出台了《汶上县持续推动“四好农村路”建设工作实施方案》，加强工程进度调度，推动项目有序开展；举办了“四好农村路”建设工作培训班，编制印发农村公路相关法律法规汇编手册、施工技术导则和内业资料指南等资料五百余份，强化工程建设管理。截止到6月底，“四好农村路”建设项目已全部开工建设，其中完工项目87.06公里，占比66 %；路面状况改善开工建设82.903公里，其中完工53.37公里，完工率41%；5座危桥改造工程全部开工建设；三级以上村道安防工程6.7公里已全部完工。

（二）及时跟踪重点项目建设，做好技术服务等工作

1、汶上县交通基础设施PPP项目建设。项目包括泉河大道和次义公路西段升级改造工程。其中泉河大道（G105至S244汶金线段）建设工程，全长约5.208公里，投资约2.613亿元，该项目正在进行雨污管道施工，计划于明年底建成通车；次义公路西段（汶上梁山界至S244汶金线）升级改造工程，全长约8.27公里，投资约0.9亿元，该项目于今年5月开工建设，目前正在进行路基和桥梁工程施工，计划年内建成通车。

2、济北旅游大道升级改造工程，南起鲁南高铁济宁北站站前路，与济宁市共青团路相接，向北路线经任城区二十里铺镇，汶上县康驿镇、义桥镇、苑庄镇、白石镇、军屯乡6个乡镇，全长46.4公里，其中汶上段42公里。2020年列入了济宁市交通重点项目计划，投资19.65亿元。其中，汶上任城界至S246段13.4公里，双向六车道，投资约8亿元；S246至大汶河南堤段28.6公里，双向四车道，投资约11.65亿元。目前，已启动该项目初步设计。

（三）积极开展农村“户户通”道路硬化“回头看”活动

根据省市县有关文件精神，我们积极开展了农村通户道路硬化“回头看”活动，向乡镇（街道）下发了《全县村庄“户户通”道路硬化摸底调查的通知》，对全县的“户户通”硬化情况进行了摸底调查，并向县政府递交了情况汇报和建议，根据县政府出台的有关补助政策，起草编制了《汶上县村庄“户户通”道路硬化工作实施方案》，目前工作正在有序推进。

（四）做好公路桥梁检测及危桥改造工作

根据上级有关通知要求，我局委托第三方对全县农村公路桥梁结构进行了全面的健康检测。共计排查农村公路桥梁108座，其中6座桥梁被废弃、拆除、改建成涵洞，2座四、五类桥梁已拆除；剩余100座桥梁一类桥11座，二类桥48座，三类桥14座，四类桥18座，五类桥9座。对综合评定四、五类桥梁按照管养责任，落实到属地乡镇（街道），完善危桥警示标识，加大对桥梁结构动态管理频率，拟定桥梁实施改造计划方案，制定突发事件应急预案等，对出现的隐患及时消除，确保桥梁运行安全。今年计划改造四、五类桥梁5座，目前5座桥梁已全部开工建设。

（五）深入开展农村公路安全隐患排查治理

认真贯彻落实上级有关文件精神，深入开展安全“生产月”活动、安全生产专项整治三年行动集中攻坚和安全生产大排查大整治行动，联合县乡公路管理处共同开展了农村公路非公路标志排查、低等级路面排查等活动，向乡镇下发了《关于进一步做好全县农村公路安防设施排查工作的通知》，深入开展农村公路安防设施排查工作，建立数据库和整治台账，保障农村公路安全运营。

（六）做好市局等部门交办的相关业务工作

开展了农村公路技术状况评定、乡镇村通硬化路、自然村信息采集、自然灾害综合风险公路承灾体普查等活动，及时填报交通强国、固定资产投资、行政村通6米路、信息化建设等数据信息；做好智慧农路综合管理平台、农村公路灾毁信息采集系统、农村公路建设养护基础信息共享平台的数据录入、维护工作。起草县十八届人大五次会议建议的答复10件、县政协九届五次会议提案的答复6件；起草上政府常务会汇报、OTO平台、问政山东、问政济宁等有关群众回复共计 38 件；起草上报省普刊信息、调研报告3篇；政府信息政务公开上传相关资源挂载20条；做好自然资源和规划局有关交通基础设施项目用地监管和十四五规划、人社局有关农民工工资、民政局有关地图修订、发改局有关重点项目、农业农村局有关涉农资金整合、档案馆扶贫资料归档等其他部门的相关业务工作。

（七）做好2021年农村公路建设等各种统计报表上报工作

根据上级部门的要求按时报送各项工作进展情况, 按时报送交通基础设施PPP项目等重点工程进展情况，县委、县政府督查室挂图作战重点项目等调度表；做好乡村振兴、为民办实事农村人居环境综合整治等工作报表的上报；做好400万元以上交通基础设施建设项目农民工工资监管平台上报工作；及时准确地上报公路建设统计数据，报送“四好农村路”进展情况、农村公路设施服务和安全保障能力系列报表、市对县考核各项指标等工作报表，每个月累计报送达37次。

（八）配合县乡公路管理处做好农村公路养护管理工作

起草出台了《汶上县农村公路“路长制”工作实施方案》，按照“权责明确、分级管理、管养有效、奖惩有力”的原则，构建了覆盖全县农村公路的“总路长+三级路长”管理运行体制，农村公路管理养护体制改革不断深入。

（九）协助做好汶上港区南旺作业区的开发建设工作

项目占地总规模388亩，年设计吞吐量约360万吨，泊位总长度478米，泉河航道规划等级为Ⅲ级，总投资约3.76亿元。该工程已列入2020年省级重点基础设施项目。山东都城港务股份有限公司委托勘察设计单位开展了地质详勘、施工图设计等工作，目前已拨付我县土地出让金3000万元，正在组织开工前的各项准备工作。

二、下半年工作打算

下半年，我们将一如既往地努力工作，积极推进各项交通重点项目建设。做好泉河大道东二环南延和济北旅游大道升级改造工程的各项工作，确保项目按照计划有序推进；配合做好汶上港区南旺作业区建设；强化工程调度管理，确保“四好农村路”建设项目如期完工；积极争取上级有关项目政策资金，为各项重点工作、重点工程的实施提供坚强保障。

荀子曰：道阻且长，行则将至，行而不辍，未来可期。我们公路水运科的全体人员，一定会牢记局党组的嘱托，始终把群众放在心里，把责任扛在肩上，脚踏实地，勇于担当，新时代展现新作为，为好运交通奉献我们的青春和力量！

本文网址：//m.w286.com/rijidaquan/38904.html