集体申请仲裁申请书
2025-05-02集体申请仲裁申请书(精品12篇)。
集体申请仲裁申请书 篇1
申请人：______________，男，汉族，_____年_____月_____日出生，住安徽省合肥市_______________，公民身份证号码_________________。
被申请人：______________公司，住所地_____________，统一社会信用代码_______________。
法定代表人：______________，职务：_________________董事长。联系电话：_________________
仲裁请求：_________________裁决被申请人：_________________
1、支付申请人加班费_______________;
2、支付申请人未休年休假工资_____________;
3、为申请人补足工资差额_______________，并支付拖欠工资的经济补偿金_______________元;
4、支付申请人经济补偿金_______________元;
5、为申请人补缴_____年_____月至_____年_____月的社会保险。
事实与理由：_________________
_____年_____月份，申请人加入被申请人所在公司，担任__________职位。然而直到_____年_____月份，被申请人才开始为申请人办理社会保险手续。根据双方约定，申请人的月薪为_______________元。在工作期间，被申请人频繁要求申请人加班，并要求申请人在每周的'双休日仍需前往工作场所。此外，被申请人还经常无故扣减申请人的工资，导致实际发放的工资严重低于劳动合同规定的标准。在被申请人解雇申请人之前，每月实际发放给申请人的工资约为_______________元。同时被申请人也一直未安排申请人享受年假的机会。
劳动合同到期后，申请人未依法与被申请人续签劳动合同。因此，根据__年__月__日，被申请人发出劳动合同终止(解除)证明书，正式解除与申请人的劳动关系。
申请人多次就上述劳动争议问题与被申请人联系，然而被申请人对申请人的合理要求选择了无视。
故为维护申请人的合法权益，特诉至贵院，望裁如所请。
此致
_____________仲裁委员会
申请人：_________________(签名)
_____年_____月_____日
集体申请仲裁申请书 篇2
申请人：____________，男
出生于_____年______月____日
住北京市_________________
被申请人：____________有限公司
住____________________区
法定代表人：_____________，
性别：________职务：________
电话：____________________
请求事项：
1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬________元；
2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金________元；
3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金________元；
4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分____元及所欠差额工资25%的补偿金________元。
事实和理由：
_______年____月____日申请人与被申请人建立劳动关系，_______年____月____日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至_______年____月____日终止，其中_______年____月____日至_______年____月____日申请人担任实验员岗位，实行标准工时制度，_______年____月____日至今申请人担任现场调度岗位，实行综合计算工时制度，每天工作12小时。
_______年____月____日至_______年____月____日申请人担任实验员期间，被申请人要求申请人每天加班，一天工作12小时，被申请人未向申请人支付加班工资，在申请人的强烈要求下，被申请人于_______年____月____日调换申请人工作岗位，转为现场调度，实行综合计算工时制度，但被申请人要求申请人一周工作六天，每天工作12小时的'综合计算工时制度，严重违反劳动法的规定，总工作时间远远超过法定工作时间，且不支付加班工资，侵犯了申请人的合法权益。
_______年____月____日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动，严重侵犯了申请人的合法权益，应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。
基于以上事实，被申请人的行为严重违反了法律规定，并给申请人工作、生活造成严重影响，为维护申请人的合法权益，特提出申诉，请依法裁决。
此致
__________劳动争议_____委员会
申请人：______________
_________年______月_____日
集体申请仲裁申请书 篇3
甲方：____
乙方：____
________市________区劳动仲裁委员会审结甲方乙方之间的劳动纠纷，案号：____【____】，该判决书判令（判决书判决内容）：
一、______；
二、______；
三、____。
经甲乙双方协商一致，就该判决达成以下协议：
一、同意劳动关系自调解书生效时解除；
二、甲方一次性支付____元给乙方，此案了结；
三、甲乙双方在此之后就此案不得再另行起诉。
四、本协议一式三份，甲乙双方各一份，法院存根一份，均具有同等法律效力，自甲乙双方签字盖章生效。
甲方：____日期：20____年____月____日
乙方：____日期：20____年____月____日
集体申请仲裁申请书 篇4
申请人:xxxxx有限责任公司，住所地为武汉市硚口区古田五路17号(三新材料产业孵化器后三楼102号)，邮政编码：，电话号码。
被申请人：王xx，女，汉族，1969年4月29日出生，住武汉市汉阳区碧湖社区14栋3-102号，邮政编码：，电话号码：。
申请事项：
1、判决撤销硚劳仲裁字[20xx]第198号仲裁裁决书。
2、判决本案诉讼费用由被申请人承担。
事实与理由：
1、仲裁所依据的事实不清。
申请人于20xx年7月1日开始承接xxxxxxxx清洁综合服务项目。承接该项目后，申请人即于当日和第三人xxx签订了《劳务分包合同》，将该项目中的劳务工作分包给第三人。被申请人就是由第三人聘请的劳务人员。xx仲裁委员会在没有查清上述事实的情况下，认定申请人与被申请人之间是劳动关系是错误的。
2、仲裁裁决的法律适用错误。
被申请人于20xx年8月24日到第三人处应聘保洁员岗位，因故于2008年3月4日与第三人解除劳务关系。被申请人于20xx年11月份向xxx劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，根据相关法律的规定，其仲裁请求已明显超过了仲裁时效，应当依法予以驳回。但是xx仲裁委员会在没有任何法律依据的情况下，认定被申请人的请求没有超期，并予以支持，是不符合法律规定的。
3、仲裁程序违法。
在仲裁开庭前，申请人向xxx劳动争议仲裁委员会递交了《追加第三人申请书》，仲裁委表示同意追加，第三人也依法参加了庭审、辩论，并在庭审笔录上签字确认。但是在最后的裁决书中却不同意追加第三人，没有关于第三人裁决，也没有说明理由。仲裁委的这种行为是严重违反法律关于仲裁程序规定的。
综上所述，xx劳动争议仲裁委员会在该案的审判过程中认定事实不清、适用法律错误、违反法定程序，所作出的仲裁裁决侵犯了申请人的合法权益。因此根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定，向贵院提起诉讼，愿贵院判如所请。
此致
xxx市劳动争议仲裁委员会
申请人：
时间：
集体申请仲裁申请书 篇5
申请人：________，性别____，________年____月____日生，汉族，住________________________，委托代理人：____________，联系电话：_____________。
被申请人：_____________有限公司，地址：________________________，法定代表人：_________，电话：_____________。
请求事项：
被申请人支付申请人工资________元，一次性伤残补助金________元，一次性伤残就业补助金________元，一次性工伤医疗补助金________元，护理费________；住院伙食费________元；返还押金________元，合计人民币________元。
事实和理由：
________年____月____日，被申请人聘请申请人到被申请人处工作，从事快递员的.工作，工资加提成约_______元/月。________年____月____日_____时左右申请人驾驶粤__________号货车从广州至高州路段经_______市，往_______县_______镇方向行驶时发生交通事故。广州市劳动和社会保障局于________年____月____日认定为工伤，________年____月____日广东省劳动能力鉴定委员会评定为九级伤残。
根据协议，第一次医疗终结时间为至今日( 年 月 日)，第二次医疗期从起至止。所有的医疗费用由被申请人承担。然而，自从年月日至今(年月日)，被申请人未支付申请人的工资。每次申请人要求支付工资时，被申请人却要求申请人写借条以借款形式来支付生活开支。现在要求被申请人支付申请人的工资金额为元( 年 月至 年 月)。由于被申请人未支付申请人的工伤费用，还需支付申请人工伤待遇费用______。
1、一次性伤残补助金________元（________元/月_____________个月）；
2、一次性伤残就业补助金________元（________元/月_____________个月）；
3、一次性工伤医疗补助金5000元（500元/月10个月）；申请人住院、治疗期间为10个月，由其妻子进行护理，应支付护理费10000元（1000元/月10个月）；申请人住院共计80天，应支付住院伙食费800元（10元/月80天），被申请人还应返还押金20xx元；合计人民币22000元。
现具申请，请求_____院依法_____。
____________劳动争议_____委员会
申请人：_________
________年____月____日
集体申请仲裁申请书 篇6
申请人：______________
住址：_________________市东方洋路外贸冷冻厂宿舍2栋403
被执行人：______________酒家有限公司
住址：_________________市丘海大道西侧东方洋_______________号
请求事项：_________________
撤回对海劳仲裁字号仲裁裁决的.执行
事实与理由：_________________
申请人与被执行人劳动争议纠纷一案，申请人依据已经生效的海劳仲裁于_____年_____月向贵院申请执行，贵院于_____年_____月_____日依法作出秀执字(___年)第43号执行裁定书。本案在执行过程中，当事人双方就全部执行事项达成和解协议，且被执行人已经履行完毕和解协议所约定的全部义务，故申请人申请撤回对于本案的执行，敬请贵院予以批准。
此致
________人民法院
申请人：______________
_____年_____月_____日
集体申请仲裁申请书 篇7
申请人：________，性别____，________年____月____日生，汉族，住________________________，托付代理人：____________，联系电话：_____________。
被申请人：_____________有限公司，?地址：________________________，法定代表人：____________，电话：_____________。
恳求事项：
被申请人支付申请人工资________元，一次性伤残补助金________元，一次性伤残就业补助金________元，一次性工伤医疗补助金________元，护理费________；住院伙食费________元；返还押金________元，合计人民币________元。
事实和理由：
________年____月____日，被申请人聘请申请人到被申请人处工作，从事快递员的工作，工资加提成约_______元/月。________年____月____日_____时左右申请人驾驶粤__________号货车从广州至高州路段经_______市，往_______县_______镇方向行驶时发生交通事故。广州市劳动和社会保障局于________年____月____日认定为工伤，________年____月____日广东省劳动力量鉴定委员会评定为九级伤残。
第一次医疗终结时间至________年____月____日日止，其次次医疗期从________年____月____日起至________年____月____日止，全部的.医疗费都是由被申请人支付了，但从________年____月____日直至现在________年____月____日没有给申请人支付工资，每次找被申请人要求支付工资时，被申请人却要求申请人写借条借钱用于平常的生活开支，现要求被申请人支付申请人工资________元（________年____月至________年____月）。由于被申请人没有给申请人缴纳工伤_____费，所以被申请人还要支付申请人工伤_____待遇：
1、一次性伤残补助金________元（________元/月_____________个月）；
2、一次性伤残就业补助金________元（________元/月_____________个月）；
3、一次性工伤医疗补助金________元（________元/月_____________个月）；申请人住院、治疗10个月都是由申请人老婆进行护理，应当支付护理费________元（________元/月_____________个月）；申请人住院共计80天应当支付住院伙食费________元（________元/月_____________个月），被申请人还应当返还押金________元；合计人民币________元。
现具申请，恳求_____院依法_____。
此致
____________劳动争议_____委员会
申请人：_________
________年____月____日
集体申请仲裁申请书 篇8
申请人：（姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
_____________________（单位）____名职工，推荐以下_____名职工为申请代表。 ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
被申请人：（姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
请求事项：
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
事实理由：
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
此致
XXX市劳动争议仲裁委员会
申请人：_________________
_________年_____月_____日
附：
1、《劳动争议仲裁申请书》副本2份
2、《证据清单》一份
集体申请仲裁申请书 篇9
申请人姓名:_______
性别:_______
民族:_______
_______年_______月_______日出生
住址:_______
被申请人一：_______
公司:_______
公司地址：_______
统一社会信用代码：_______
法定代表人：_______
职务：_______
联系电话：_______
被申请人二：_______
公司:_______
公司地址：_______
统一社会信用代码：_______
法定代表人：_______
职务：_______
联系电话：_______
申请事项：_______
一、被申请人向申请人支付_______年_______月_______日至_______年_______月_______日未发放工资_______元；
二、被申请人向申请人支付被迫解除劳动关系经济补偿金_______元。
三、被申请人承担申请人律师费_______元。
四、一至三项金额共计：_______元，两被申请人承担连带支付责任。
事实与理由：
申请人于_______年_______月_______日与被申请人一签订劳动合同，入职被申请人一公司，申请人的工作岗位为，劳动合同约定申请人工资为底薪_______元加岗位津贴_______元及业绩提成，每月工资于次月_______日发放，劳动合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。申请人入职后，工作内容系服务于被申请人一与被申请人二两家公司，两家公司混同用工。_______年_______月起，因被申请人一与被申请人二以资金周转困难为由，开始拖延发放申请人工资，于_______年_______月_______日，承诺申请人_______年_______月至_______月工资于_______年_______月_______日前一次性给申请人予以发放。现承诺发放工资的'期限已至，但申请人的工资至今仍未发放。故，依法申请至贵委，望裁如所请！
此致
_______劳动人事争议仲裁委员会
申请人：
_______年_______月_______日
集体申请仲裁申请书 篇10
申请人：________
住所地：________路__________号
法宝代表人：______
被申请人：陆______，汉族，1969年____月____日出生，住上海市嘉定区塔城路。
请求事项：
判决本案诉讼费用由被申请人承担
事实与理由：
一、上海嘉定区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决适用法律错误
二、上海嘉定区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决中被申请人故意隐瞒足以影响公正裁决的证据。
裁决书遗漏被申请人未为申请人办理车牌，以及被申请人承诺离职工资在办理车牌后再来申请人处结算的事实。被申请人在工作期间，承诺为申请人办理好一张车牌，并且在离职时填写离职申请单时也明确写明离职工资在办理车牌后再来申请人处结算。此事宜有被申请人的.承诺以及离职申请单证明，并且在仲庭审时，被申请人是予以确认的。而仲裁裁决对此事一字未提。
综上，申请人认为， 嘉劳人仲（2______）办字第19____号仲裁裁决书的作出适用法律错误，认定事实错误，依法应予撤销，恳请贵院依法审查，撤销。
此致
________人民法院
申请人：______________
_____年_____月_____日
集体申请仲裁申请书 篇11
申请人：____________，出生日期：______年______月_____日，住址：____________，联系电话：____________，公民身份证号：____________
被申请人：____________，住所地：____________，统一社会信用代码：____________，法定代表人：___________，职务：___________，联系电话：____________
仲裁请求：
请求裁决被申请人支付申请人____月的工资共计人民币________元。
请求裁决被申请人支付申请人违法解除劳动合同的赔偿金共计人民币________元。
请求裁决被申请人为申请人补缴________的社会保险。
事实与理由：
申请人于_____年______月_____日与被申请人签订劳动合同，担任____________。劳动合同约定申请人的月工资为________元。
在工作期间，申请人一直尽职尽责，遵守公司的各项规章制度。然而，自__月起，被申请人开始拖欠申请人的工资，至今仍未支付。
更为严重的是，在________，被申请人在未提前通知且无正当理由的情况下，单方面违法解除了与申请人的`劳动合同，给申请人造成了极大的经济损失和精神伤害。
此外，被申请人在申请人工作期间，未依法为申请人缴纳________的社会保险。
综上所述，被申请人的行为严重违反了《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，损害了申请人的合法权益。为维护自身的合法权益，申请人特向贵委提起仲裁申请，恳请贵委依法公正裁决。
此致
______仲裁委员会
申请人（签名）：____________
_____年______月_____日
集体申请仲裁申请书 篇12
申诉人：姓名，年龄，汉族，出生年月
住所地：
被申诉人：公司名称
住所地：公司所在地址
法定代表人：
申诉事项：
1、依法裁决被申诉人向申诉人支付加班工资共计：元；
2、依法裁决被申诉人向申诉人支付解除劳动合同经济补偿金：元；
3、仲裁费用由被申诉人承担。
事实与理由：
此致
xxx市劳动争议仲裁委员会
申请人：
时间：
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