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城管局年终总结(推荐十七篇)_城管局年终总结

2017-06-13 城管局年终总结

城管局年终总结(推荐十七篇)。

城管局年终总结 【一】

按照《县“蓝天碧水行动”工作方案》的工作要求,我局依据工作职责,强化措施,狠抓落实,积极推进“蓝天绿水行动”相关工作,取得了明显成效。

一、制定工作目标,健全组织机构

为切实做好大气环境和水环境专项整治工作,成立分宜县城市管理执法局“蓝天绿水行动”工作领导小组。

二、增加道路洗、扫及垃圾箱和果壳箱频次

1、每天定时洒水、定时清扫,加大了城区主次干道冲洗保洁频次;非雨天天气每天洒水3次(早、中、晚),完善现有作业规定并依规实施道路清扫保洁,做到每天定时洒水、定时清扫,车行道机扫率达80%以上,定期清洗道路隔离护栏(绿化护栏)、冲洗人行道和机动车道,对城区果壳箱500多个每天不少于二次清掏,外壳每天擦洗一次,每三天清洗一次。

2、每天巡查,一经发现发现焚烧清扫废弃物或将清扫物倾倒进路边花圃现象立即处理。

三、加强城区在建工地垃圾清运和扬尘污染治理

1、每日站高峰,发现易产生扬尘、粉尘污染的货运车辆未采取密封、包扎、覆盖等措施的进行重罚。

2、工程渣土和建筑垃圾运输车辆按照规定的路线、时间密闭化运行,做到净车上路,不满溢、不撒漏,对运输过程中产生丢弃、抛撒、遗漏行为的进行处罚。

3、工地施工现场进出口的路面(30米)必须用混凝土实行硬化,同时设置冲洗和沉淀水槽,配备车辆冲洗设备,指定专人对进出车辆进行冲洗,不得带泥上路,污染城市道路。

4、加强对渣土消纳场、露天货运停车场、汽车修配场的管理。日前,已责令城区露天货运停车场、汽车修配场对地面进行硬化,并定期洒水压尘,出入口处采取保证车辆清洁的措施,雨天除外,每天对渣土消纳场进行洒水压尘,维护了城区良好的城市环境。

四、餐厨油烟

整治产生烟气污染的`户外占道经营餐饮摊点,清理户外占道烧烤摊点、严禁露天烧烤,要求餐厨单位进行安装油烟净化设施,目前已安装到位的有91家,已圆满完成了市政府下达的90家整治任务。

五、水污染整治

对直接流入龙须沟的地表污水、生活污水等进行综合整治,改善龙须沟黑臭水体现状,保证流入仙女湖的水质达标。

1、经常疏通管道,防止雨水口的堵塞,禁止油脂含量高、杂物多的污水接入雨水口,有效杜绝管网中污水“跑、冒、滴、漏”等现象发生。

2、在龙水沟上游段站前路旁,即水务局、供电公司南面排污口处建一个污水治理示范点,现已建设完工;龙水沟下游湿地公园建设已签订了合同。

3、检查井和雨水口坍塌造成排水不畅,更容易影响交通和行人安全,发现问题及时更换和维修。

六、下一步打算

1、强化餐饮、烧烤油烟的执法巡查力度。

2、加快龙须沟下游湿地公园建设进程。

3、利用新闻媒体不断加大宣传力度。

4、严厉打击非法行为。

5、从源头抓起,严格控制污染源。

城管局年终总结 【二】

同志们:

今天,我们在这里隆重举行城市管理工作总结表彰暨20xx年奋战300天部署动员大会,首先,我代表区政府向09年在城市管理中做出突出贡献的先进个人,表示忠心地感谢!并借此机会向工作在城市管理工作一线的广大干部职工,致以亲切地问候!按照会议议程的按排,由我对09年城市管理工作进行总结,并对20xx年城市管理和奋战300天开展市容环境综合整治工作进行部署动员。首先对09年的工作进行简要总结。

20xx年,我区的城市管理工作,在区委、区政府的正确领导和全区人民的大力支持下,通过城管系统广大干部职工的共同努力,呈现出又好又快发展的可喜局面,市容市貌有较大改观,城区环境有显著提升。一年来,我们紧紧围绕“环境立区”和“ 1553”战略目标,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,依法行政,积极推进城市管理体制改革;坚持重心下移,属地管理,深入推进市场化运作;探索长效管理机制,打造良好的市容环境秩序,全面提升城市管理水平。基本上形成了管理科学、运转高效、群众满意的城市管理新格局。主要表现在以下五个方面:

(一)全面进行综合治理,城区市容环境有新的提升。为迎接国庆60周年,提升市容环境卫生秩序,按照市委、市政府的统一部署,我区 “聚全民之心,举全区之力”,从3月底开始,迅速掀起新一轮市容环境综合治理的新高潮。在治理过程中,我们坚持高标准设计、高质量施工、高效能管理,横向到边纵向到底的原则,集中解决主次干路、重点部位、居民小区、公园、河道、结合部地区、自然村的市容环境卫生、环境秩序等突出问题,使我区环境卫生、环境秩序、环境质量发生了根本性变化。完成了果园东路、果园北道、北辰道平改坡24栋,总计1.9万㎡。完成了宜白路、铁东路、普济河道、果园东路、果园北路、北辰道等6条道路的立面整治,粉刷立面17万㎡,更换、规范牌匾550个(2200㎡),空调移机2152个、安装空调罩2991个,清拆吊挂物3017个,更换塑钢窗715㎡,安装平护栏4268㎡。完成了京保高速沿线整治,拆迁3万平方米,绿化植树3.1万株;完成了城际铁路环内段绿化4.9万余株,铺整草坪11万平方米;城际铁路环外段绿化面积303亩。集中治理了津围路、宜梦道、光荣道、辰昌路、丁双路等5个脏乱点位,清理占路摊位62个,垃圾杂土6700吨,拆违145个点位,总计2320㎡。同时,加大环卫基础设施建设,投资1252万元建成8座垃圾转运站,投资93万元修建提升5座二类公厕,投资9万元购置103个垃圾箱,环内生活垃圾无害化处理率达到82%。

(二)积极探索城市管理运作模式,管理方式有新改进。一年多来,我们坚持把推行管理体制改革作为全面提升城市管理水平的一个重要举措,在市场化运作上动脑筋、下功夫、求发展,搞活机制,降低成本,提高效率,走出了一条适合区域实际的城市管理新路子。20xx年下半年,我区启动了城市管理改革,实现建管分离。20xx年初,遵循重心下移、属地管理、条块结合、以奖代补的原则,结合我区实际,创新城市管理运作模式。成立机扫公司,负责全区11条主干道路80多万平方米清扫任务,保持20小时作业;其余道路清扫任务下放到镇街,由各镇街成立的保洁公司负责。为了巩固旧楼区整修和环境综合治理成果,满足旧楼区居民群众改善居住环境的需求,我们还积极探索旧楼区管理的新途径,按照“属地管理、条块结合、示范引导”的要求,全面推行“区政府主导、物业管理行政主管部门指导、街道办事处(镇人民政府)组织落实、专业化服务与社区自治管理相结合”的管理模式。从一年来的运行情况来看,总体上效果不错,道路保洁和小区管理没有大的问题,群众也比较满意。

(三)大力开展爱国卫生运动,城乡卫生工作有新进步。结合不同季节做好春季灭鼠、夏季除害消毒工作,抓好培训、投药、检测、预防等环节,全年共投放药品近20吨,覆盖率达到100%。成立了区病媒生物消杀服务中心,采取多种形式向社区居民宣传病媒生物防治知识,以提高人民群众的卫生防病意识。制定完善了各项消杀管理制度,规范了消杀工作程序,改进了消杀工作方式,为百姓健康生活提供保障。加快卫生村创建步伐,举办了“城乡清洁行动”爱国卫生月宣传启动仪式,发放宣传材料2万多份。全区共有14个村被授予“市级卫生村”称号,12个村进入了“区级卫生村”行列。截止目前,我区已创建成53个市级卫生村,70个区级卫生村。

(四)深入推进生态城区建设,生态环境质量有新提高。全年完成58台燃煤锅炉的改燃并网和脱硫改造,二氧化硫削减355吨、化学需氧量净削减1678.36吨,均超额完成全年计划。加强重点水污染源监督管理,集中式饮用水水源地水质、地表水国家考核断面水质达标率均为100%。新创建都旺新城、盛仓新苑和翡翠城3个天津市安静居住小区。完成了9个镇的环境规划及北仓镇、天穆镇2个国家级环境优美镇创建申报工作。围绕创建环保模范城市和生态区建设,大力实施水环境治理工程,综合治理丰产河、外环河等九条河道,清理垃圾5270立方米,拆除违章110平方米。深入开展整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动,认真解决了影响区域经济发展、社会稳定和群众身体健康的环境污染问题。

(五)高标准建成数字化管理平台,管理手段有新创新。为实现城区网格化、精细化管理,实现城市管理从粗放管理变为集约管理,从定性管理变为定量管理,从静态管理变为动态管理,从年初开始,在充分调研、科学设计、严谨论证的基础上,按照“一流的设计规格、一流的设备设施、一流的管理体系”的标准,开始建设区数字化城市管理平台。平台投资800余万元,建设总面积866平方米,划分为监督中心、指挥中心、决策中心、总值班室和机房等五个功能区域。目前,设备已安装完毕,进入调试阶段。平台建成投入使用后,对加快我区城市管理建设步伐,提升城市管理水平将起到重要的支撑作用。

城市管理工作是一项无止无尽永远不会竣工的工程。成绩面前要不骄不躁,要保持清醒的头脑,要看到我们主客观上存在的问题,如创新意识不强,思路不够开阔,管理的长效机制尚未完全建立起来;部门配合不够,管理合力没有形成,存在推诿扯皮现象;队伍建设亟待加强,综合素质和能力体现得不够明显;超前意识不强,提前谋划工作不到位,上下协调解决问题能力有待提高;大城管体系没有建立起来,管理上存在“盲区”和“死角”,达不到全覆盖、无缝隙对接等等,在以后的工作中要认真加以解决。

20xx年,市委、市政府作出了构建生态宜居高地的重大战略决策,这关系着改善民生,关系着天津经济发展,关系着天津城市建设管理水平。为此,市委、市政府又决定奋战300天开展市容环境综合整治行动,这是构建生态宜居高地的一项重要步骤,此项工作现已全面启动,我们要紧紧围绕市委、市政府的部署,立即投入这场战斗,坚持一手抓规范管理,一手抓治理提升,坚持“科学、精细、长效”管理,把我区的城市管理工作推向一个更高的水平。

一、明确任务、明确时限,打好奋战300天市容环境综合整治攻坚战。为响应市委、市政府奋战300天,开展的市容环境综合整治行动,我区确立了着力两个创新、着眼四个拓展、狠下六个功夫、办好五件事实的思路方法,明确了今年的任务。着力“两个创新”,即:创新体制,创新考核;着眼“四个拓展”即:拓展城区保洁范围,向数字城管拓展,进一步拓展河道管理,进一步拓展垃圾管理;狠下“六个功夫”即:下功夫搞好综合治理,下功夫搞好专项整治,下功夫巩固旧楼区治理成果,下功夫解决农村垃圾收集处理,下功夫抓好环境绿化,下功夫抓好宣传教育;办好“五件事实”。一是提升改造规范街景立面;二是做好京津公路、运河景区及区内重点区域夜景灯光工程;三是建设完善市政环保基础设施;四是以“一流标准”抓好环卫基础设施建设;五是逐步提高环卫工人待遇。对以上内容,我们在工作要点上都进行了详细的明确,大家回去后,要认真研究、理解、把握,并按各自的职能具体抓好落实。

为打好奋战300天市容环境整治攻坚战,今年的综合整治划分三个阶段组织实施。一是2月底前,为前期准备阶段。区委、区政府及有关部门进行了认真的调研准备工作,制定出详细的工作方案和计划。2月底召开全区动员大会,全面部署工作,也就是我们在这里召开的这次会议。二是从3月1日到9月底为组织实施阶段。3月份显示奋战高潮,6月底力争完成重点道路、公园的整修改造,9月底全面完成整治任务。三是10月份为验收结算阶段。全面完成质量验收、资金审结等工作。

市委九届七次全会对今年市容环境综合整治提出了更高要求,要努力把天津打造成以人为本、大气洋气、清新靓丽、中西合璧、古今交融、生态宜居的国际化城市。为实现这一目标,我们要按照市委、市政府传承历史文脉、彰显欧式风格、接轨世界潮流、打造天津特色的总体思路,通过大家的共同拼搏奋斗,努力实现区内环境面貌发生巨大变化,形成科学高效常态管理机制。为完成上述任务,提出以下八条标准。

1.道路桥梁通畅整洁、路井平顺。重点主干道路架空线缆要逐步切改入地,改造道路继续提高平整度,优化路井位置,注重从功能、尺度、细部三方面综合把握,确保道路平整舒适、畅通安全。次支里巷道路维修罩面,桥梁涵洞整饰一新,做到无坑洼破损,排水通畅,设施齐全,照明完好。

2.建筑整修色调协调、典雅庄重。“平改坡”要做到坡顶形成与建筑檐口更加融合,老虎窗与建筑立面窗口更加对应,坡脚与屋面更加吻合,坡顶颜色统一采用瓦红色;女儿墙宝瓶高细比例及间距准确;建筑立面线角尺度比例合理,建筑构件轻巧精致,安装牢固;墙体粉刷基底处理到位,色彩以浅色调为主、均匀亮丽;商业门脸整齐规范、通透大气,色彩与建筑整体色调相协调,有条件的可做骑楼改造。

3.牌匾机罩整齐规范、大气新颖。牌匾要做到与建筑浑然一体,充分体现文化内涵和业态特色,成为建筑艺术化的亮点。牌匾与门脸尺度比列合理,一般高度控制在1.2米以内,背板统一采用淡雅色彩,字体采用低明度稳重色彩或白色,按高度的40%居中布置。空调室外机必须规范到位,横平竖直,有条件的一律移至窗口正下方居中位置;空调机罩要采用防锈材料,以白色为主,有条件的采用贯通式设置,单体机罩要做到可开启,便于维修,并与墙体安装牢固。

4.重点区域天际线实现错落有致、富有韵律。在建项目修改完善设计;原有建筑顶部造型简洁艺术,材料轻质使用,便于施工,建筑色彩与周边协调,实现建筑风格与区域定位相一致,建筑空间界面错落衔接、层次分明、色彩清新、富有特色。

5.居民社区整洁有序、和谐宜居。坚持以人为本,注重完善功能,拆除违章,规范秩序,整修道路,提升绿化,增加设施。美化环境,扩展活动空间,丰富居民生活,达到里巷道路平整,服务设施齐全,庭院绿化优美,社会干净整洁,环境舒适宜居。

6.园林绿化自然生态、品位高雅。绿化要突出乡土树种和地域特色,体现生态自然;公园改造提升要突出园林艺术,增加休闲设施,丰富四季景色,适宜观赏游憩。

7.公共设施规范便民、实用时尚。行道树树穴实行艺术镶嵌,风貌街区、主干道路按审定方案铺装树箅,路灯、报刊亭、果皮箱、休闲座椅、交通设施等城市家具严格按设计导则规定更新配置,交通护栏按选定的0.7米和0.6米高M型样式、路灯按白杆蓝罩统一设置。做到布局合理、造型新颖、功能完善、便民利民。

8.专项治理管理到位、精细长效。专项治理是城市管理中的重点、难点,各部门、各镇街一定要切实负起责任,制定专门方案,组建专业队伍,调动专用设备,集中优势兵力,采取有力措施,以歼灭战的形式,彻底进行治理。做到无违法占地经营,无违章占道停车,无车辆运输撒漏,无违法设置广告,无路灯失管失养,无卫生脏乱死角,达到干净整洁、和谐有序。

上述标准既是设计的标准,施工的标准,也是验收的标准。各镇街(分指挥部)、各部门一定要以体现文化艺术的眼光严格把关,严格执行,不得随意更改降低,确保整治水平高于往年,整治效果好于往年,管理效能显著提高。

今年市容环境综合整治任务与去年相比范围更广,难度更大,标准更高,时间更紧,必须形成统一指挥、措施有力、科学组织、高效运转的工作格局。

1.组织指挥系统必须立即全面启动。为搞好这次综合整治,区政府对去年的指挥部体系进行了调整,重新设置了指挥架构。要实行区指挥部统一领导,各镇街和专项分指挥部分工负责,形成有序有力、齐心协力抓整治的格局;要实行区指挥负责下的集体领导制度,重大事项必须经过各位指挥集体研究决定;要实行总指挥、指挥工作责任制,做到各级指挥各负其责,矛盾不上交,问题不推诿,请示讲规矩,层层抓落实。会后,各分指挥部要调整得力干部,明确副指挥和项目指挥人选,组建工作班子,3天内全部到岗到位,迅速展开工作。区指挥部各组要立即确定人员,集中办公。要抓紧落实前期工作,制定相关制度,规范工作流程,排定工作计划,为掀起奋战300天整治高潮做好充分准备。

2.前期准备工作必须抓紧完成。当前要着力抓好5项工作。一是搞好方案细化。区指挥部要抓紧与各镇街和专业指挥部对接项目,各分指挥部抓紧细化方案、分解任务,务必在3月上旬前完成。二是组织设计审定。各指挥部要按照任务分工,迅速组织设计单位搞好项目设计,筛选最佳设计方案报区指挥部审定。三是认真做好招投标。要严格执行招投标制度,设计、施工和材料采购等都要实行招投标。四是抓紧制定专项治理方案。各有关部门要按照责任和要求,分别制定专项治理的具体方案,3月10日前报区指挥部审定。五是抓紧启动数字化管理系统。区政府办要将公安、交通等全区各部门、各单位的视频监控系统进行资源整合,为实施精细化管理提供保障。以上5项工作,各级指挥部一定要精心组织、昼夜兼程。第一批启动的项目力争3月中旬前完成,其他务必在3月底前完成。对能施工的项目,要立即组织队伍进场,做到空间占满、时间连续,一切往前赶,尽力往前干,为全面完成整治任务赢得时间、争取主动。

3.综合整治项目必须建立精品。经过前两轮环境综合整治,形成了很多亮点,城区整体品位逐步提升,得到广大群众的充分肯定。随着群众审美要求越来越高,如果今年的整治项目建不成精品,人民群众就会由满意变为责怪。美的最高境界就是创造新的美。因此,必须突破传统理念,创新变换手法,体现一流水准。必须精细化组织施工,做到施工服从设计、设计服从质量;要高度注重细节,对每一个项目、每一个部位都要真正用心琢磨,切实精雕细刻,体现整体艺术,多给历史留文化,不给后代留遗憾。

4.安全质量监管工作必须切实抓实。搞好综合整治,必须抓住关键环节,把握工作重点,务求取得实效。一要加强安全管理。全面加强安全教育和技能培训,落实安全岗位责任制,严格操作规范,创新监管模式。要建立工程项目指挥长安全施工责任制,所有施工现场都要配备安全监管人员,实行工地安全提示,加强施工安全监察,制定安全应急预案,严格落实预防机械伤害、高空坠落等专项制度。特别是高层建筑和重点地区、重点部位,要制定科学的施工组织方案,强化重点环节监管,完善临边、洞口、脚手架设置防护措施,努力做到监管零距离、安全零事故。二要搞好质量监管。严格按图施工,严格按工艺操作,严格按工序验收,切实搞好设计与施工的衔接,决不能降低标准、凑合应付。严格执行精细化施工管理,每个项目都要配备质量监管员,全面落实“旁站监理”,做到全程监管,一抓到底,确保建成精品工程。

5.专项治理工作必须收到实效。当务之急是结合《天津市城市管理规定》的实施和我区《城市管理责任界定》的区分,细化相应配套设施,使之具有更强的操作性。要坚持区指挥部统一领导、部门专项负责、落实属地管理、逐级明确任务,依法严管重罚,切实把该抓的抓实,把该管的管住。要搞好宣传发动,讲究方式方法,通过媒体等多种形式,确保家喻户晓、人人参与。要继续开展“同在一方热土,共建美好家园”活动,广泛动员各方力量,形成和谐共建的社会氛围。

同志们,搞好今年的市容环境综合整治和城市管理,任务很重、责任很大。各镇街、各部门一定要按照区政府的统一部署,强化大局意识,积极推动工作,主动承担不推诿,相互配合不扯皮,切实形成强大合力。我们一定要殚精竭虑,争分夺秒,科学工作,抓紧抓好各项准备,高标准完成各项任务,向全区人民交上一份满意答卷。

城管局年终总结 【三】

xx年,在区委、区政府及区双拥办的领导下,我局认真贯彻上级双拥工作会议和文件精神,结合城管执法工作实际,积极开展拥军优属、拥政爱民工作,取得了较好成绩。现将工作完成情况总结如下:

一、主要做法及成效

(一)筹划先行,工作机构健全,措施具体可行

xx年初以来,局党总支部坚持把双拥工作作为全局工作的重点来抓。成立了以局长为组长,在位副局长和副调研员及机关各科负责人组成的双拥工作领导小组,由局综合科承担具体事务性工作,指定专人负责,并能根据局领导班子的变化情况,及时调整双拥工作领导小组。坚持把双拥工作摆上议事日程,与城管执法工作同部署、同计划、同实施、同考核,以区政府年初下达的工作目标为依据,在制定本局的工作要点时,把双拥工作纳入年度工作目标,分解到各科室、各中队,并与年终考核挂钩。根据区双拥工作要点,制发了区执法局双拥工作实施方案,明确工作责任和制度措施,努力做到“三个确保”,即无论业务工作再忙,也要确保双拥工作时间;无论办公经费再紧张,也要确保双拥活动经费;无论领导工作再繁忙,也要确保亲自过问和参加双拥活动,努力使双拥工作制度化、规范化、科学化。

(二)积极引导,针对性教育落实,舆论宣传持续深入

一方面,着力从学习、参观、体验等三个方面入手,对干部职工进行积极引导和教育。充分利用政治理论学习、开展双拥活动和创先争优活动的机会,组织广大干部职工系统学习中国共产党党史、新《党章》、人民防空法等知识;组织干部职工观看以革命题材为主题的电影和CD片,适时开展观后感和心得交流活动;组织干部职工到部队过军事日,充分利用军转干部多的优势,主动与驻军部队联系,组织军事日活动,参观军营活动、参观军事纪念室,让干部职工了解和感受部队训练和国防建设情况,极大地提高和增强了干部职工的国防意识,加深了对双拥工作目的意义的理解和认识。另一方面,利用召开干部职工大会、办宣传栏等方式宣传双拥工作的重要意义;加强双拥工作先进典型的培养,借用新闻媒体和网络媒体,宣传双拥工作先进做法和典型事迹。一年来,在区以上报刊、网站等媒体上刊发双拥信息7篇(条)。

(三)注重实效,政策落实到位,服务保障有力

克服困难,提供岗位,最大限度安置转业、退伍军人。年安置转业干部9名,招聘46名执法协查员,其中11名退伍军人。不断巩固和深入“三个一带二”互动活动,即由一名军转干部、一名城管业务骨干和一名新考入的地方大学生结对子,开展业务、作风、新知识互学、互帮活动,为军转干部和退伍军人创造良好的学习氛围。推行半军事化管理、选送军转干部参加上级组织的专项活动,为军转干部提供施展才华的平台;每年建军节前后,组织召开军转干部座谈会,了解情况,听取意见与建议,努力为转业、退伍军人营造一个创业干事的工作环境。

(四)创新载体,共建活动经常,军民关系融洽

加强与驻地部队的联系,及时处理涉及部队和驻地村(居)的土地归属纠纷,避免军民矛盾和纠纷的出现,年初来,成功解决了2起涉及军事用地纠纷的抢建行为,及时控制了事态,调处了矛盾,做到了和谐相处、和谐共生。充分发挥自身优势,按照区人武部的要求,把临时聘请的协管员集中起来,组建了民兵城市管理分队,并结合城管执法工作开展相关演练,较好地完成了区委、区政府赋予的应急保障任务。努力构建军警民合作,一方面,由区政府牵头组织与驻地边防派出所、武警部队及地方政府职能部门开展联动执法行动,打击种类违法违章行为;另一方面,主动开展军民共建活动,定期或不定期走访慰问边防武警部队和边防派出所,力所能及帮助驻军部队解决一些实际问题。

二、存在的问题

双拥工作是一项涉及面广、政策性强、影响面宽的具体工作,一年中,虽然我们做了大量的工作和努力,取得了一些成绩,但仍然有许多不尽人意的地方和不足之处。一是城管执法工作任务繁重,不同程度影响到双拥工作的开展;二是与部队的接触和交流还不够深入,对部队的支持和贡献仍然不够。

三、 下步工作打算

(一)加强组织领导,确保双拥工作有序推进

各科、各中队要高度重视双拥工作,把双拥工作纳入年度工作同计划、同安排、同实施,深入研究新形势下双拥工作新特点、新要求,查找薄弱环节,制定整改措施,认真解决军民普遍关注的实际问题,全面深入地推进各项任务的落实。

(二)加强双拥和国防教育宣传,营造浓厚的氛围

利用召开干部职工大会、办宣传栏等方式宣传双拥工作的重要意义;加强双拥工作先进典型的培养,借用新闻媒体和网络媒体,宣传双拥工作先进做法和典型事迹;适时组织过军事日活动,增强感性认识。

(三)创新载体,积极开展拥军活动

积极组织和参与军警民共建活动,力所能及的为驻军部队办实事办好事。主动协调,妥善解决涉及驻军和村(居)的矛盾与纠纷,及时走访慰问驻翔部队,促进军地间的互动。广泛开展挂钩农户和扶贫助学活动,重点帮扶困难优抚对象。

(四)落实各项优抚安置政策

积极配合完成退伍转业安置任务,适时召开军转干部座谈会,走访慰问本局转业退伍军人,主动解决退伍转业军人的实际困难,加强军转干部的培训,大胆使用和提拔军转干部,努力为军转干部营造良好的工作环境。

城管局年终总结 【四】

按照__市城市管理行政执法局《关于开展文化市场安全大检查的通知》要求和厂区党委、区政府的有关指示,我局从11月15日-30日,在文化市场范围内认真扎实地开展了消防安全大检查,现将有关工作总结如下:

一、提高认识,加强领导

为严格落实上级部署,组织开展好此次文化市场安全大检查工作,局召开班子会,详细研究检查方案,成立了以局长黎同志为组长、副局长地力夏提为副组长,法制、业务部门负责同志为成员的文化市场安全大检查工作领导小组,并组织全体执法人员认真学习《通知》精神,为此次安全大检查活动的顺利开展做好前期准备工作。

二、检查整改、逐一落实

各执法中队按照《独山子区文化市场安全检查实施方案》规定的范围,全面摸清各自辖区内各类文化市场经营场所的数量、规模、性质、经营者和从业人员构成等情况,逐家进行消防检查。根据检查对象经营性质的不同,我们将检查活动分为“昼查”和“夜查”两种形式进行。在检查过程中查出“红鼎练歌厅”、“静雅茶楼”等13家场所存在灭火器材压力不够的现象; “萨提树歌厅”、“繁星网吧”等19家场所存在安全出口指示牌未悬挂或未按要求悬挂的现象;“天宇网吧”、“天云娱乐中心”、“__职业技术学院印刷厂”等17家单位存在应急照明设施未设置或未按要求进行设置的现象。被检查单位的消防通道均符合要求。执法人员对存在问题的场所分别下达了《责令改正通知书》,要求限期整改。累计发放《责令改正通知书》49份。其间,共出动执法车辆12台次,执法人员48人次,检查文化场所68家。

三、检查验收,不留后患

为确保此次活动取得实效,11月28日晚20:30分,文化市场安全大检查领导小组全体成员连同部分中队成员与电视台的记者同志一同对部分文化场所的消防安全情况进行了抽查。抽查网吧5家,歌舞娱乐场所7家,其中,“独山子在线”、“天宇网吧”、“芯沸点网吧” 、“阿罗音乐广场”4家单位的消防安全措施,其他8家场所仍然存在“消防器材过期”“应急照明设施缺损”“安全出口指示牌未按要求悬挂”等问题。

城管局年终总结 【五】

一、主要工作情况

(一)市容集中整治情况

1、狠抓市容秩序整治。今年以来,我局对县城范围内进行了集中整治,共规范店外店6000余起、清理占道经营1.2余万起、流动摊贩4000余起,整治噪音扰民800余起;对占道经营的个体户下达责令改正通知书180余份;督促临街店面装修按要求设置围屏共计58起;并扣缴占道载体流动摊点92起;临时安置春节年画摊点26户;对广场北路(月池市场)、永胜路占道经营行为进行了专项整治,取缔了违规占道经营乱摆摊点行为,拆除了30余个帐篷,清理石墩、遮阳伞6车、各类垃圾近10吨。

联合市场管理中心引导和安置商贩、自产自销的菜农进市场经营,目前广场北路、月池市场周边、永胜路市容秩序得到全面改观;对县城主次街道人行道上的非机动车辆停车位进行了合理布局,规范非机动车停车点;对非机动车辆的乱停乱放进行纠正(约1余万余辆),确保了非机动车辆有序停放;对县城违规停放在人行道上的机动车辆进行贴牌共500余辆;对永胜大道两侧占用政府征用土地种菜行为开展专项治理,下达整改通知书22份,设置清理菜地告示牌30处;完成县城破损公交站台的维修、修复,并对城区公交站台设置安全防护措施进行摸底、排查,做好了设计方案、预算,提交政府研究实施;完成了广场北路、月池市场进口及周边通道的安全防措施设计方案、预算,提交政府研究实施。

2、持续开展禁燃工作。在去年城市集中区禁燃范围的基础上,今年新增了26个禁燃点,城管局出动宣传车500余次,通过短信、LED显示屏等方式宣传禁燃。制止燃放烟花爆竹50余起,在传统节日及观音生日期间,多次组织人员与相关部门零点行动、做到及时发现及时制止,劝解制止18起,烟花燃放现象得到了一定遏制,取得明显的成效。

3、全面治理餐饮油烟。我局对城区夜宵、烧烤、餐饮店及机关单位食堂、企业食堂进行排查,要求安装油烟净化设施。目前已有115户安装了油烟净化器,关闭了11家,6家转店改行,还剩117户在整改、安装中。

4、清理改造户外广告。拆除条幅、大型布幔共计156块;拆除中山路跨街设置的大型广告牌4座;清理乱摆放落地式广告牌共计1112余起;清理店面橱窗上张贴的宣传画门楣横幅800余起;清理非法张贴的小广告(牛皮癣)8000多处;对县城街道商铺破损店招(牌)进行排查,并分布实施拆除,目前已拆除56块;按照县委、县政府工作安排,完成了青年路临街商铺门楣店招统一风格(试点)的设计、预算,提交政府研究实施。

5、加强城区扬尘管理。对城区开发项目工地进行扬尘治理检查,督促建设单位建好冲洗平台、场内或进出口道路硬化,并配备洒水车、雾炮机等相关设备降尘除尘;责令对工地内的污染路面行为进行清扫清洗,共计1.5万平方方;依法查处遗撒遗漏行为,责令“碧桂园”、“海棠郡”、“崇仁中心”、“新二小”等项目承包单位清扫清洗污染路面,约5万平方米;查处渣土运输车违规作业共计150余起,锁扣渣土运输车辆60余起。

(二)规划执法工作情况

今年以来,受理工程项目建设竣工验收11起,其中5起已处理毕,6起正在处理中,追缴规费737999.65元;对4户私房未批先建行为进行了处罚;受理6户私房竣工验收;拆除了新建钢棚1起,占地面积746.76㎡,拆除面积1661.41㎡,拆除存量建设的钢棚48起,拆除面积2804.227㎡;对4户盖顶超高建设依法实施拆除,拆除面积480㎡;对巴山村委会4处和宝水村1处“两违”建筑进行了强制拆除,拆除面积600㎡。

(三)疫情防控工作情况

我局动员党员干部职工参加社区(住宅小区)防守卡点的值班,及时对进出人员进行体温测量及登记,始终坚守在疫情联防联控的一线;派出两部执法车在县城各街道及公共场所进行疫情防控的宣传累计出车xx6次;对县城各街道、公共场所等散发疫情防控宣传单,对聚集的居民进行劝解、做到“六个”必须、尽量少出门、出门戴口罩,勤洗手等疫情防控知识,共散发宣传单5000余份,并且制作和悬挂疫情宣传条幅50条;对老县委院内4名住户占用单位旧办公楼养家禽的行为进行劝阻,并查封原政协、组织部、档案局三栋旧办公楼,禁止居民再次占用旧楼养家禽;对成长家园、新房小区、尚城云鼎等小区内饲养家禽的问题进行查处,责令12名住户自行整改到位。

(四)环卫管理工作情况

1、加强对第三方公司考核。将城区11个社区的干部和7个城中村的村干部纳入为考核人员,严格按照县政府办考核,效果明显。

2、全面清理生活垃圾。截止到20xx年5月25日,全县共清运生活垃圾29510吨,其中:城区共清运生活垃圾10592吨,农村共清运生活垃圾18918吨。同时,加大对无主建筑垃圾和废旧家具沙发等杂物的清理力度,到目前为止,共清理各类垃圾死角362余处,计2320余吨。

3、全面整治无物业开放式住宅小区。xx凯盛邦源环境工程有限公司全面运行城乡环卫一体化垃圾处理PPP项目以来,全面整治无物业开放式住宅小区79个,清理各类垃圾4600余吨。安排保洁员对物业小区进行日常清扫,落实常态化管理。

4、落实“洗城”制度。第三方运营公司成立了专门的道路路面清洗队伍,落实每日一次的清洗城区所有主次干道道路路面、公交站、人行道制度,确保城区干净、整洁。

5、垃圾填埋场运行。一期库区临时封场工程全面竣工。通过对一期库区临时封场,防止雨水进入库区,大大减轻了垃圾渗滤液处理工作的压力。对库区周围安装了防飞散网,有效的减少了大风天气垃圾被吹出库区。对日常填埋作业面及时覆盖,减少了雨水进入库区和臭味飘散,减轻了除臭灭蝇工作的负担,每天早晚对填埋库区进行除臭灭蝇消杀作业,减少了苍蝇的滋生和臭味飘散

(五)路灯管护工作情况

我局路灯管理所维修主干道路灯1500多盏次,使用镇流器、灯泡及触发器共560件,使用节能灯泡1000多个,铝护导线43卷,更换LED灯头81套,开挖路灯线路各类路面3000多米,使用电缆近4000米,更换交流接触器、空气开关50多件等维修主材;背街小巷维修路灯700多盏次,安装近200盏次,使用各类材料近1000件次;受3.22极端天气造成损失的恢复如下:修复LED电子灯笼200多套,重新安装100多套,修复LED电子中国结12套,重新安装近60套,更换LED灯头20多套、钠灯灯头20套,更换中华灯、莲花灯灯罩近1000多个,更换LED灯泡、节能灯泡500多个,加固各类路灯及路灯设施近100件次。

(六)市政设施维修情况

20xx年1月到5月期间,我局市政管理所对县城市政设施进行常态化管理。维修人行道1200平方米,维修路面520平方米,清理下水沟及维修320米。处理信访件6起;完成市政工程专项验收有:广场路、迎宾大道、东城路的市政项目建设验收。清理排水渠326米,共完成零星工程总投资120万元。

存在的问题

1、信访维稳压力大,自从清理广场北路、永胜路占道经营以来,城管局机关和执法大队天天吵吵闹闹,甚至到行政中心上访,信访压力大。

2、对扰乱城管执法,甚至殴打扯打城管执法人员的行为,打击力度不够,报警后一般都是赔礼道歉,付点药费了事。

三、下步工作打算

1、城管执法方面。

一是加强内部管理,进一步健全长效管理机制。组织建立专门的案件登记台帐;优化执法程序;不断完善暂扣物品管理制度。

二是认清形势,着力加强法治能力建设,转变执法理念。增强法治意识;加强执法能力培训;加强执法的规范化、制度化的建设。

三是转变观念,不断创新城市管理机制。探索诚信管理机制;完善服务推动管理机制;积极推进城管志愿者服务机制;科学谋划,推进大城管体制建设。

2、环卫管理方面。

一是建设餐厨垃圾处理中心。按照县政府的工作布置,城管局正在实施餐厨垃圾处理项目,该项目拟由运营崇仁县航埠镇生活垃圾终端处理中心的抚州市中科功勋鼎泰科技有限公司进行运营。目前抚州市中科功勋鼎泰科技有限公司正在对设备进行技术改造和提升,预计今年10月底之前投入运行。

二是启动城区生活垃圾分类处理试点项目。建立县中心城区生活垃圾分类提取、分类收集、分类运输、分类处理体系。现正在与第三方机构洽谈,编制《崇仁县中心城区生活垃圾分类处理方案》,部分机关、学校、城中村先行垃圾分类试点,再全面铺开。拟选县行政中心、县城管局、县宝水实验学校、宝水中央住宅小区、六七三处小区、巴山鑫城、仁和华府小区、巴山镇光明村委会淇湖村小组,预计6月底完成编制,提交县政府审批。

3、路灯管护方面。加强日常维修管护及巡查力度,不断提升我县路灯亮灯率和覆盖率;加强节能减排力度,拟计划利用2至3个月时间对宝水大街、活力大道及延伸段、行政中心和谐路、道南路等路段实行路灯节能改造;加强对城区背街小巷及城乡结合部的路灯维修、安装力度;加强我县景观亮化的维护、监管。

4、市政设施管理方面。继续加强市政设施的维护和管理,按时完成崇仁县生活污水厂的扩容提标改造;城东安置区的污水管网、道路白改黑、强弱电管网改造等工程建设和青年路沿线配套设施改造;尧东小巷改造等市政专项工程。

城管局年终总结 【六】

根据国网公司“八德八才”活动的开展,使我认识到加强纪检监察队伍建设和加大纪检监察工作力度的重要性和必要性,明确了纪检监察干部在新时期、新形势下的所肩负的重任。通过形式多样的活动开展此次活动,受益匪浅,不仅掌握了一些新的理论知识,还在工作的思维和方法上受到了启发,同时也开阔了视野、增长了见识,对今后做好本职工作打下了良好的理论基础。

通过对纪检监察工作综合业务知识的学习,使自己进一步认识到纪检监察工作的重要性和必要性。认识到纪检监察工作是和谐社会的一项基本职责、重要手段,是深入、持久地开展反腐败斗争始终必须抓好的一项重要工作。通过学习、领会纪检监察综合业务涉及的相关理论知识和政策、法规,使自己更加坚定投身于惩治和预防腐败体系工作的决心和信心。

坚定理想信念。一是要坚定信仰。共产党人以马克思主义为信仰,把实现共产主义作为终生奋斗目标,要全面深刻理解中国特色社会主义的深刻内涵,坚信只有中国特色社会主义才能发展中国、富强中国。二是加强学习。理想信念的确立是建立在对科学理论准确认知和深刻理解基础上的。这就需要持之以恒地学习。三是践行宗旨。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。我们党来自人民、服务人民,除了人民的利益没有自己的特殊利益。我们党始终坚持把人民利益放在最高位置,把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。

作为纪检监察战线的新兵,最突出的特点是缺乏纪检监察知识的系统培训与指导。这次活动开展,给了我很好的学习与提升的机会。通过学习,增强了对纪检监察工作重要性的认识,较全面系统地了解了纪检监察政策法规和相关业务知识,进一步提高了业务素质和能力,主要收获表现在以下三方面:

一是进一步提高对纪检监察工作重要性的认识,增强做好纪检监察工作的责任感与使命感。

在这次学习中,我认真学习了上级相关部门的领导和专家所作的辅导报告,更加深刻地认识到纪检监察身负“保障政令畅通,维护行政纪律”职能的重要意义,纪检监察机关是履行党的纪律检查和行政监察职能的重要机关,担负着维护公平正义,促进党群干群以及社会各方面关系和谐,监督机关廉洁、勤政、务实、高效行政等重要职责。当前,反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,要求纪检监察干部必须进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,切实做好纪检监察工作。

二是进一步全面系统地学习了纪检监察的理论业务知识,增强了做好纪检监察工作的信心。

在这次学习中,我们系统地学习了理论政策、党性党风党纪教育、案件检查、信访、纠风、审理、法规制度建设等纪检监察业务知识,以及经济形势、法律法规、行政管理等宏观知识,知识涵盖面广、跨度大,使我全面地了解纪检监察调查办案等业务知识,接触了纪检办案、询问等的技巧与工作程序,同时深刻地认识到做好一名纪检监察干部,还必须具备丰富的经济学、管理学、法学等多方面的知识,才能与时俱进,履行好纪检监察的各项职责。

三是进一步明确纪检监察干部身份角色,增强自我约束性及当好表率的自觉性。

纪检监察工作的主要职责之一是维护行政纪律,促进廉政建设。所谓正人必先正已,严人必先律已。职业道德和职业纪律要求纪检监察干部必须坚持原则,廉洁正派,做到公正、公道,要始终保持政治上清醒,生活上作风简朴,牢固树立正确的世界观、人生观,提升个人品德修养,在具体工作过程中,真实履行职责,做党的忠诚卫士,干部的表率,群众的贴心人。

通过本次活动、交流,对我今后的工作思路和处事的方式方法有如下启发。

作为纪检干部必须要清醒的认识到反腐倡廉是自己工作和人生要务。要搞好反腐斗争,我们必须时刻保持清醒头脑,坚持正确的政治方向,坚持思想、道德的纯洁性,摒弃低级趣味和庸俗的作风,因此,面对当今世界的新奇巧的刺激,我们要不断提醒自己:政治上做明白人,工作上做带头人,一辈子做有益于人民群众的人。

千里之堤,溃于蚁穴,一个细节能成就一个人,也能毁掉一个人。能否正确对待小事,能否防微杜渐,是一个共产党员的基本修养问题,更是纪检干部的基本准则。因此纪检干部要“勿以恶小而为之”,从小事做起,从细微处注意,时刻将警钟敲给自己,长鸣不绝于耳,才能有如履薄冰般的谨慎、如临深渊般的警醒。

(三)增强责任感,拓展工作思路。

纪检监察是一项长期、复杂、艰巨的政治工作,必须长抓不懈。作为纪检监察工作者要切实做好此项工作,必须自觉地加强自身党性锻炼,提高党性修养,要怀着对党、对人民负责的深厚感情开展工作,要加强自己的思想品德修养,培养良好的工作作风,要讲原则,做到公道正派,要讲团结,同心协力,互相配合,要始终做到表里如一,讲实话,办实事。坚持做好纪律面前人人平等,坚持民主集中制原则。

城管局年终总结 【七】

篇1:城管局民主评议总结<\/h2>

今年,我队严格按照区纠风办、区城管局党委关于民主评议行风工作的要求,坚持“标本兼治、纠建并举”的方针,以“树立行业新风、优化发展环境”为主题,深入查找问题,切实改进作风。经过全队上下共同努力,圆满地完成了各项工作任务。现总结如下:

一、认真筹划,抓好开局。

一是指定方案,搞好动员。大队就今年如何开展民主评议行风工作进行了多次研究,在吃透区、局民主评议行风工作精神的基础上,结合大队工作实际,研究制定了《20xx年区城管大队民主评议行风工作实施方案》,对全队民主评议行风活动做了具体部署和安排,做到目标明确、内容具体,重点突出,措施有力。4月中旬,组织召开了全队民主评议行风工作动员大会,就如何搞好民主评议行风工作,改进大队工作作风提出了具体要求。

二是成立机构,加强领导。成立了民主评议行风工作领导小组,抽调专人成立办公室,专门负责民主评议行风组织协调工作:负责行评工作的日常事务、宣传报道等方面的工作。

三是明确责任,强化纪律。建立了明确的责任分工制,由大队一把手负总责,分管大队长对分管的中队负责,各中队负责人对本工作中队负责,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。明确了行评工作纪律,将行评工作纳入年度目标管理内容,将单位的满意程度和单位在行评工作中的表现纳入年度目标考核,对在评议中失职或出现问题的单位或个人,按纪律规定追究责任人的责任,年终考核时,取消评先资格;对问题严重的,除严肃处理直接责任人外,还要追究单位主要负责人的领导责任。

二、广开言路,征求意见。

为切实找准城管监察工作在行风方面存在的问题,重点在不依法行政、办事不公、办事效率低、“四乱”行为,不廉洁行为等问题,我队采取多种形式,走出去,敞开大门广泛征求意见。

一是广泛开展调研走访活动,征求有关单位和经营户的意见。从4月5日到20日,大队抽调专门人员,组成2个小组,由单位主要领导带队,深入企业、社区、街道市场及个体工商户和居民中明查暗访,开展调研,先后走访了100多家单位,50余家经营户,听取他们对我队行风建设和队伍建设等方面的意见和建议。

二是结合先进性教育,广泛征求各方面意见。大队印发《征求意见表》1000份,征求社会各阶层对城管监察工作和我队工作作风方面的意见。收回率达70%,9月份,在完成三大专项检查工作的基础上,针对发现的问题,召开面对面征求管理服务对象意见和建议座谈会以及干部职工讲评会,建立整改责任制、明确责任人,责任目标,制定和完善各项规章制度,确保每一个问题整改到位,从源头上预防和治理行业不正之风。

三是设立意见信箱和专线电话,广泛征求意见。

通过以上渠道,理清并细化我队在依法从政、办事效率、履行职责、服务态度等四个方面存在的问题,其中突出的问题有:一是行政执法程序不到位,存在不亮证执法等现象;二是个别队员作风浮躁,办事拖拉,有不作为现象;三是个别执法人员素质不高,存在“冷、横、硬”和办“人情案”现象;四是主动服务,热情服务有差距,为民便民意识不强。

三、突出行评,成效显著。

行风评议作为一种外在的监督形式,它的存在是非常必要的,我队通过行风评议的开展,成效显著。一是让全队干部受到了一次很好的思想教育,提高了城管干部队伍素质,使我们的干部更清醒的认识到了自身形象、自身责任;二是更加密切了群众关系,通过规范政务公开,设立阳光台、投诉电话,在城管队伍与群众之间架起了一座桥梁,使我们认识到工作中存在的不足,从而有助于帮助我们改进工作,更好地为群众服务;三是促进了党风廉政建设,党风廉政建设仅靠教育和被动查处是不够的,要建立全方位、多途径的监督机制,拓宽监督渠道。行评作为一种有效的监督形式,有助我们及时清除执法中腐败,在人民群众中更好地树立起党威信;四是广开言路,行评工作中,通过动员、教育,提高了广大城管干部的思想意识,使他们认识到了我们日常工作中存在的不足,通过民主生活会纷纷反映上来,促进了我队城管工作的改进和加强。

四、正确认识,下力整改。

一是针对群众反映的问题,我队领导非常重视,对征集的意见进行反复研究,逐条分析情况,查找原因,并分解到各中队、股室进行反复核实,反复研究整改措施和方案,明确了整改责任。

二是边查边纠,取得成效。通过前一阶段工作,广大干部职工对行评工作的重要意义有了深刻理解,工作热情和行风建设的积极性明显提高。针对查找出来的问题,进行了边查边纠,强化了“首问责任制”及责任追究制度。杜绝了“顶、冷、硬、横”现象,在服务方面,大队要求每一位干部职工切实改进作风,服务要做到“口到、手到、心到”努力提升城管队伍形象。在行政执法工作中,一是努力提高队伍的整体素质,今年4—5月份,大队聘请了市局领导,组织了2次法律知识讲座,提高了政治素质和业务能力。二是针对执法过程中言语执法不规范问题,组织队员再次重温了《XX市城管监察行政执法人员文明用语、服务忌语》。三是为提高工作效率,使队伍能有效地履行职能,大队及时调整工作思路,明确各班子成员责任中队,跟车执勤,有效地提高了工作的作为率,使我队行政执法工作取得了良好成效。

下一步,我队将进一步抓好行风建设工作,恰如其分地向社会各界宣传城管监察工作,争取社会各界和广大群众对城管工作的支持和理解;进一步完善整改方案和措施,切实解决工作作风和行政执法工作中存在的问题,以行风建设为“抓手”研究建立队伍管理和市容管理长效机制,推动我队各项工作稳定发展。

篇2:城管局民主评议总结<\/h2>

根据区《关于加强民主评议基层站所工作的实施方案》和街道工委、办事处目标管理双百考核工作要求,我分队采取了组织队员自查、内部互查、发放调查问卷和召开座谈会等方法查找问题、征求意见和建议,围绕信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、整改落实等五个方面及其他方面存在的问题进行了评议和自查。主管主任和分队领导高度重视,在第一时间召开会议,成立领导机构,确定领导小组成员,精心研究制定工作方案,召开动员部署会,并对民主评议工作进行细化、分解,明确责任人和完成时限,确保民主评议的每项工作都有专人负责,落到实处。通过问卷调查和座谈会显示,我城管分队在依法办事、服务质量、廉洁自律三个方面得到了群众的好评,但信息公开和整改落实方面则有所欠缺。城管分队及时对群众提出的意见建议进行梳理归纳,自下而上进行自查自纠,认真查找存在的问题和不足,并研究制定了整改措施。

一、存在的问题及原因

执法力量不足。分队编制人员18人,实际在岗人员16人,执法力量与我们所承担的执法任务有比较大的差距。从原因上看,主要有三个方面:一是分队辖区的大部分地区紧邻三环路,周边的公交车站、大型商场、超市比较多,周围人流量大,人群密集,乱点多且比较分散,再加上临时性的任务比较多,城管队员劳动强度大,现有人手已无法满足日益增长的工作量的需要;二是调出的人多,补入的人少,去年调出队员2人,新补入队员只有1人,净减1人;三是执法人员年龄老化,分队有两名五十岁以上的队员,其中一名因超龄而无法考取执法证,不能参加正常的执法,另一名因为身体原因而无法正常工作,使本已不足的人手更加捉襟见肘。

流动摊贩等城市管理顽疾治理效果不明显。从统计的情况看,无照游商的发案率占网格案件的比例超过百分之五十,发案率一直居高不下。通过分析,我们认为治理难的原因主要有三个方面:一是宣传工作不到位,群众对城管执法目的、内容缺乏了解,因此造成了部分群众对城管执法工作不理解,在队员执法时围观起哄,甚至无端阻扰执法;二是执法人员方式方法不灵活,对于违法相对人的教育说服工作不到位,缺乏耐心细致的工作态度;三是没有真正从满足群众的实际需求出发,缺少相应服务便民的举措和城市建设设施。

落实规章制度还有差距。我们虽然制定了一系列的规章制度,但是执行力还比较缺乏,个别制度还停留在纸面上,没有在实际中得到落实。主要原因:一是从制度本身看,个别制度制定得不够全面、完整、科学、合理,缺乏的可操作性。二是缺乏刚性措施来保证,尤其是对制度落实的监督检查不到位,督促、考核、评价机制不完善,没有与个人的切身利益挂钩,导致一些同志在执行上不够自觉。

群众对整体工作效率不满意。对于个别群众举报的案件有时处理不够迅捷,工作中拖拉的问题时有发生。究其原因:

一是现有的法律法规制度不够完善,严重的束缚了城管管理工作的开展。如违法停车收费问题,今年我分队多次接到关于违法停车的举报,虽然多次电话约见该收费员公司负责人,一直都没有回应,对于此类违法行为,我们只能暂扣收费管理员随身携带的停车收费发票,而没有其他办法,处理的结果群众必然不满意。二是当前城市发展过快,新生事物层出不穷,现有的城管法规相对滞后,导致执法工作缺乏法律依据,城管队员往往在执法与违规之间徘徊。三是由于城管体制的缺陷带来的一系列的负面影响,造成了个别城管队员失去进取心,缺乏荣誉感,从而形成厌战、疲倦思想和消极怠工情绪,造成工作效率低下。

部分群众地区内的一些违法现象的长期存在表示不理解。比如居民的“扩建阳台”,“开门打洞”等现象一直存在,屡禁不止。探究原因,主要有三个方面,一是根据现有的城管法规,对新增建筑以及开墙打洞等案件的认定比较困难,根据城管职能我城管分队无权予以认定,更谈不上处理。二是此类案件在查处时限上确实存在着处理时限较长的实际情况,执法成本会增加。三是此类案件与百姓的生活又确实息息相关,在查处的过程中必须要考虑到社会的和谐与稳定,必须慎重、合理、合法。

二、整改措施

对于以上问题,我分队制定整改措施如下:

补充人员与提高素质相结合,强化执法力量。主要从三个方面着手:一是积极向办事处领导进行汇报和请示,争取尽早补充新队员,充实执法力量。二是优化现有人员分工,激发城管队员内在动力,盘活有限的人力资源。三是加强对协管员、保安员的素质培养,充分发挥协管员、保安员等辅助力量的作用,缓解城管分队的工作强度。

全方位多手段并举,整治城市顽疾。一是建立城管执法宣传长效机制,以宣传站、宣传栏为载体,加大对城管执法法规、执法程序的宣传力度,营造良好执法环境。二是转变执法理念,改变执法方式,引导和培养队员耐心细致的工作态度,最大限度避免激化矛盾。三是加强联合执法,多方协调,调动居住在本地区的一切社会力量来共同维护和保障地区城市环境,充分发挥“城管队员有限,城市管理力量无穷”的资源优势。四是强化源头治理,加强对治本之策的研究和落实,从满足群众的实际需求出发,尽快研究推出一批服务便民的举措,变“堵”为“疏”,治帮结合,从源头上积极化解影响市容环境的主体因素。

加强监督检查,狠抓制度落实。一是及时修订完善督促、考核、评价机制及其他各项制度,确保制度全面、完整、科学和与时俱进,增强规章制度的可操作性。二是提高规章制度的执行力。培养队员遵章守纪的意识,进一步规范执法行为、队容风纪和日常办公秩序,使各项工作规范化、制度化、模式化,细化职责与分工,将每一项具体任务落实到人,明确标准和完成时限,使每一项工作有部署、有落实、有检查、有考核。

强化学习培训,提升执法能力。一是突出法规制度的学习,做到共同部分熟悉、相关部分了解、专业部分精通。二是加强执法技能培训,突出自由裁量权规范运用、执法艺术、执法取证、案卷文书制作学习运用。三是把学习培训纳入绩效考核的内容,使学习培训成果与个人实际利益挂钩,激发内在动力和活力,不断提升队员理论素养和执法素质,努力把城管队锻造成一支政治强、业务精、执法严、作风硬、效率高的执法队伍。

开展两个教育,培养优良作风。一是深入开展宗旨教育。教育、引导和督促全体队员自觉增强执法为民的宗旨意识,切实解决人民城管同人民群众的感情问题,切实解决人民城管对人民群众利益的态度问题,树立正确的社会主义荣辱观、人生观、价值观;二是深入开展形象教育。紧紧围绕“形象是生命”开展专题教育,把“城管标识值万金”、形象是城管的“命根子”的论述深深植入全体队员心中,坚决纠正和自觉抵制破坏城管形象的行为,全力维护好城管形象和荣誉。

三、整改工作中的具体责任

履职尽职问题。严格按照《***分队绩效考核办法》开展整改工作,将分队和个人分管的工作具体化、标准化,并进行工作绩效考核,由常务副分队长***负责,年底前公布考核情况。

作风纪律问题。针对工作方面如存在有令不行、有禁不止、推诿扯皮、效率低下、追求享乐、不讲民主、不讲团结、不讲责任、漠视群众的问题,由各小组分管副队长负责监督,全分队人员相互监督。常务副分队长按照《考核办法》量化扣分;对于有群众举报的违法违规行为,查证属实的视情节报街道纪检监察科依法处理。

廉洁自律问题。城管队员如存在以权谋私、吃拿卡要,

不开罚没收据,罚没收入不入帐等问题,一经查证属实,队领导知情的,队领导负主要责任;队领导不知情的,负领导责任。针对队员出现的问题,由队领导报街道纪检监察科依法处理。

篇3: 城管局安全生产总结<\/h2>

按照管委会做好安全生产工作的有关要求,我大队高度重视,积极组织相关人员抓好组织发动,认真开展自查自纠,不留死角,针对存在的问题和薄弱环节,按照定人员、定时间、定措施的“三定”原则制定方案、落实措施,严防事故发生,现就自查情况汇报如下:

一、健全制度,强化监督

为进一步夯实安全基础,根据上级文件要求,结合实际情况,紧紧围绕“治理隐患,防范事故”这一主题开展活动。

1、我大队成立由大队长任组长的领导小组,制定了工作措施,并狠抓落实,讲求实际,注重实效,真抓实干,抓出成效。在活动开展中,主要领导带头抓,分管领导亲自抓,做到一级抓一级,一级对一级负责。抓点带面、

2、大队安排安全生产值班工作,确保在万一发生安全问题的情况下,有专人负责处理和报告。大队十分注意对安全生产情况的检查监督。安全生产领导小组办公室人员不定期到各施工处检查安全生产工作情况,促进了各部门对安全生产工作的重视,推动了安全生产工作的顺利进行。做到目标明确、责任落实、工作到位,防患于未然。

二、细化措施,落实到位。

全面贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,坚持做到依法管理,强化监督,严格检查,督促整改,让隐患得到控制,人民群众的生命财产得到保障。

三、工作内容及措施办法得当

加强安全生产的宣传,努力提高全区人民对安全生产的意识,以标语、面对面交流等方式,认真宣传安全生产法律法规。

四、加强对安全生产工作的认识

1、大队采取了各种有效形式如:参加地方安全法律法规学习加强职工教育,宣传和学习国家有关安全生产法律法规,提高职工的安全法制观念和安全意识,自觉遵守各项安全规章制度。在节日期间,安排好安全生产值班工作,发现问题及时处理,及时报告。

五、深化隐患排查治理,防范各类安全事故

为排除安全事故隐患,防止安全生产事故发生,特别是汲取事故教训大队领导高度重视,施行安全生产工作包保责任制,一是对违法建设查处情况检查,全面巡查各执法责任区,及时掌握违法建设的动态,对发现新建违法建设的,及时查处,确保发现一起、查处一起、拆除一起,将各类违法建设的苗头消灭在萌芽状态。二是户外广告以及商铺门头广告安全情况。更换破损、陈旧、户外广告牌匾,确保户外广告设置安全、美观。三是抓好施工工程和办公场所的防火防爆工作,特别是对节日期间燃放烟花爆竹要加强安全监控,杜绝火灾事故发生。四是要求值班人员经常进行巡查,一旦发现隐患,及时整改,将事故消灭在萌芽状态。

存在问题

1、安全生产意识较为淡薄,安全法律法规宣传教育工作有待加强。

在今后的工作中我们将继续在安全生产工作上找出差距,弥补不足。牢固树立安全就是保障,安全就是效益,抓安全就是抓发展,抓安全就是顾大局的意识,认真学习上级有关文件精神和结合今年以来下发的安全事故通报的基础上,狠抓安全管理,举一反三的查找存在的事故隐患,制定了整改措施,进一步明确了每个人的安全责任,使职工在思想上高度重视,行动上高度统一,责任上层层落实,增强“安全生产大于天、安全责任重于山”的思想意识。降低人员责任性事故,降低一般设备事故,降低外力破坏事故,确保安全生产目标的实现。

篇4: 城管局安全生产总结<\/h2>

为贯彻落实区安全生产委员会关于做好20xx年度期间安全生产工作的指示精神,古城区城管局高度重视,强化安全生产意识,认真落实安全生产工作要求,进一步加强系统内部的安全教育和安全管理,确保了城管局的稳定及全体员工的生命财产安全。

一、强化教育管理,安全责任意识进一步提高

城管局在抓好辖区市容整治工作的同时,坚持把安全生产工作放在重要位置,强化城管局、城管大队、环卫站“一把手”落实单位安全生产责任,坚持安全生产一级抓一级,认真落实安全生产责任制和责任追究制,把安全生产责任落到实处。同时,注重抓好全体干部职工的安全生产思想教育工作,结合国内发生的各种特大安全生产事故为例,教育干部职工特别是司机和执法人员做好安全生产工作,使一线工作人员自我保护意识得以增强。积极开展安全生产自查、复查活动,及时将不安全隐患消除在源头,坚决杜绝重特大事故发生。

二、严把“四个”重点,安全隐患防范能力明显提升

我局紧紧围绕交通安全、消防安全等四个重点,在我区城市管理系统内部认真开展安全自查活动,补措施、堵漏洞,将事故隐患解决在萌芽状态,及时消除不安全因素。

(一)交通安全。一是抓好对汽车驾驶人员的安全行车教育,实行专人专车保管制,明确驾驶人员的具体安全责任,强化驾驶员的责任心和安全意识,杜绝酒后驾车、疲劳驾车、带病出车。

二是抓好车辆的维护保养、运行和管理,经常性的检查车况,做到勤洗车、勤保养,随时保持车辆整洁和完好状态,确保了行车用车安全。

(二)消防安全。一是开展了对广大干部职工的消防教育培训,组织职工学习《消防法》、火灾预防、灭火器使用方法等知识,掌握防火、灭火和逃生自救常识,提高单位、职工抗御火灾的能力。二是加强了对办公场所的电源、电器设备等火灾隐患重点部位的进行了排查,将火灾隐患解决在火灾发生之前。

(三)防盗安全。一是强化了办公室人员的防盗安全责任,做到离开办公室时关门闭窗。二是定期进行安全防范检查,做到隐患随检随除,确保办公设备正常运转,办公环境安全无虞。

(四)人身安全。一是在日常工作中不断强化干部职工的人身安全意识,提高其在执法检查时的安全防范意识。二是教育我们的执法队员依法行政,坚持文明执法、规范执法,避免执法检查中引发人身伤害事故。

(五)生产安全。1X月X日,我局联合北门办事处、XX公司组成共5人的检查组,对XX市场进行消防设置、安全生产检查。对存在的安全隐患,及时责成市场管理员X某于12月15日前完成对有关问题进行逐一行整改,并按照消防部门验收标准和要求进一步完善消防设施,全面提升市场管理水平和经营环境。

三、把好关键环节,安全生产保障全面增强

在认真抓好日常安全生产工作外,我局高度重视节假日、市级区区级重大会议召开期间等关键环节的安全生产工作,以“零事故”、高效能的工作水平,保障了良好的应急应变能力,切实

加强节假日等重要期间辖区内的安全稳定保障力度。如在中秋假期间,我局召开了中秋节城市管理工作布置会,落实局领导值班制度,要求城管大队、环卫站提前强化好安全生产保障措施。同时,城管大队主动上门做好沿街商户的思想工作,宣传节假期间严禁占道促销的规定和要求,严格控制商户在中山路、滨江路、上海路等主要街道人行道上设置拱门、产品展示、宣传演出等促销活动,确保道路畅通和安全有序。由于事事想在前、做在前,防范于未然,确保了20xx年度期间辖区内没有发生重大责任安全生产事故。

古城区城市管理局

20xx年11月27日

篇5: 城管局安全生产总结<\/h2>

今年以来,我局在区安全生产办的领导下,认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》以及省、市、区安全生产有关规定,将安全生产工作与城市管理各项工作并重,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,做到安全生产思想认识到位,安全措施到位,责任落实到位,确保了安全生产各项目标的实现,现将工作总结如下:

一、制度保证,措施到位

1、建立安全生产领导责任制和责任追究制。由局长负责,将安全生产工作列入各科室、中队的目标考核内容,将安全生产的责任分解落实到每个科室、中队、每个工作人员,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任,明确了部门和个人应做的工作和应负的责任,贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

2、不断完善内部安全生产工作规章制度。建立了安全生产工作的各项规章制度,并根据安全生产工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及日常值勤、机关办公室值班、防火防灾、防火安全管理、文明执法安全等规章制度。对涉及城管安全生产的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

3、建立城管突发性事件处置预案。一旦发生突发事件,相关领导要及时到场指挥,有关部门和同志要按预案密切配合,使各种问题和矛盾早发现、早处理、不激化、不上交。

4、落实广告设施安全检查措施。特别是在灾害性天气频发的春夏季节,多次开展城乡户外广告设施安全检查,发出了安全检查通知书1500份,拆除了有安全隐患的广告招牌29块,及时消除了事故隐患;同时,在户外广告设置审批前,实施管理关口前移,对出墙外挑支架提出结构和材料安全使用要求,并进行安全设置现场验收,确保户外广告设施的设置安全。

二、齐抓共管安全保障

城管安全生产工作是一项社会性的系统工程,需要社会各界和群众的密切配合。我们积极与公安分局等相关职能部门通力合作做好城管工作,组织开展了一系列市容环境综合整治活动,持续优化人居和创业环境,取得了良好的效果。

特别是在我区组织的各类重大活动的环境保障中,全力以赴,认真落实保障任务,为确保活动安全顺利进行做出了突出贡献。

三、加强教育,促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是我局安全工作的基础。我们经常性地对干部职工开展安全教育。

1、认真开展好安全生产月活动。以城管安全执法为主题,组织学习安全生产工作有关文件,对城管执法易发事故类型、重点部位、工作薄弱环节、各类人员意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查。

2、开展安全预防教育。一是利用局职工大会、法制教育课、座谈会等渗透形式,做到安全教育会会要讲,安全生产警钟常鸣。二是组织干部职工参加急救、消防等专题培训,使全体队员接受比较系统的安全知识和技能教育。三是在党团活动中,教育启发党团员重视安全生产,带头文明执法,时刻注意保护群众安全。通过教育提高广大群众和全局干部职工的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

四、存在的主要问题

我们在安全生产方面做了一些工作,安全生产工作得到加强,但是安全生产工作的难度越来越大,城管安全生产工作的形势仍然比较严峻。社会环境存在不利于城管执法安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,会同有关职能部门的集中综合整治,城市执法环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和部分市民素质低下对城管执法安全的影响还比较大,试图干扰执法的人员还存在,存在一定的安全隐患。

今后,我们将进一步重视安全生产工作,逐步完善行政执法安全保障机制,完善执法行动组织指挥和执法信息通报制度,及时解决安全生产工作中发现的新问题,不断提高我局安全生产工作水平。

篇6: 城管局安全生产总结<\/h2>

20xx年,我大队在局党委班子的具体指导下,认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》以及省、市安全生产有关规定,将安全生产工作与城市管理各项工作并重,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,围绕“消除安全隐患、杜绝责任事故、确保持续稳定”的目标,深入开展“安全生产月”活动,做到了思想认识到位、安全措施到位、责任落实到位。今年以来,我城管大队安全生产形势保持平稳有序,未发生一起安全生产事故,圆满完成了全年安全生产各项目标任务。现将我大队20xx年安全生产工作情况报告如下:

一、加强领导,认真落实执行各项安全生产制度坚持把安全生产工作摆在重要位置,贯穿于城市管理的始终。今年以来,结合部门职能调整和人事调整,及时成立安全生产领导小组,成立了大队长朱德权同志任组长、分管安全生产工作负责人李高明同志为副组长、各支委委员组成的“安全生产工作领导小组”。在安全生产工作中,我大队切实加大力度,认真贯彻落实各项安全生产制度。一是明确了全年安全生产工作的重点和工作措施。二是层层签订安全生产责任书。年初签订了安全生产责任书,认真落实安全生产“一岗双责”制,将安全生产责任层层分解落实。三是及时召开安全生产例会。坚持每季度召开一次安全生产工作例会,总结前一阶段工作,分析研究解决工作中存在的问题,对下阶段工作进行了安排部署。四是认真落实各项保障措施。按照“覆盖全面、监管到位、监督有力”的要求,配备了安全监管人员及设置宣传栏、宣传横幅。

二、强化责任,突出抓好重点部位安全监管工作今年以来,结合城管工作实际,突出重点,切实抓好了城市重点部位和人员密集场所等设施的安全监督。

一是加强市区户外广告牌及门店招牌安全监管。切实加强,值班监测和记录,实行安全状况每周报告制度,确保了城市户外广告安全。今年共下达《限期拆除通知书》800余份,共出动城管执法队员4000余人次,专业拆除人员1800余人次,大型吊车500余台次,专业焊氧设备180余台次,共拆除不符合规定的大型户外破旧广告牌58处,面积约3000O;门店招牌、字牌275处,面积约1400O;拆除建设路、罗城路、城西路、劳动路、车站路、屈原路、人民路等路段长期空白闲置、不及时维护的`破旧、破损广告和商家牌匾160余块,面积约1000O;督促业主更换陈旧、破损广告285块。

二是加强作业车辆安全监督。加强执法作业车辆和公务用车管理,加大检测、维修、保养力度,全年集中开展了2次驾驶人员安全教育培训,有效杜绝了单位交通事故发生。

三是加强汛期安全管理。认真落实汨罗市防汛抗旱指挥部要求,切实做到防汛工作责任、人员、资金、物资、预案“五落实”。明确防汛工作的总体要求、组织领导、防汛措施和重点要求。我大队在今年防汛期间共组建了5支防汛抢险队伍,出动抢险队员200人次。成立30人的抗洪抢险尖刀排,印发《开展汛前安全大检查的紧急通知》,全面深入开展汛前安全检查,重点检查城市下水道、桥涵、污水处理设施安全。加强汛期安全值班,实行汛期领导带班和24小时值班。

四是整治校园周边环境为学生筑牢“安全网”。为有效维护校园周边良好的市容环境秩序,给师生创造一个安静、整洁、优美的学习和生活环境,针对影响学校及周边市容环境卫生、占道经营的突出问题。截止目前,所有中队辖区累计清理流动摊贩180余人,疏导交通126次,制止喇叭噪音36处,暂扣占道落地广告牌28块,流动摊贩经营工具42件,清理乱停乱放车辆600余辆,有效地维护了教学、生活秩序,学校周边整治成效明显,受到学校师生及家长的一致好评,后段我大队将继续重点加强学校周边常效管理工作,防止反弹。

五是龙舟看台江面摩托艇非法揽客整治。根据湖南省重大事故隐患治理“一单四制”的有关规定,部署城管执法人员并联合城市警察大队、汨XX风光带管理中心处置相关情况,进行联合执法。对该违法行为予以取缔,并加大对汨XX风光带的管理力度。

三、加大力度,切实整治各类安全生产隐患

高度重视安全生产隐患治理工作。坚持各中队每月自查,大队每季度组织安全大排查,其中,大队分管安全领导带队检查安全生产3次,全年全排查安全隐患16起,整改完毕16起。对排查出的重点安全隐患,做到跟踪督办,逐项整改销号,切实做到事故隐患整治有计划、有措施。

四、加强教育,着力提高安全生产意识

认真贯彻落实“四级教育”制度。充分利用宣传橱窗、墙报刊登安全知识,在市政设施施工现场和安全隐患区域设置安全警示标志。通过“以会代训”的方式,积极组织各中队开展安全技能培训活动,开展了安全事故模拟演练、案例分析等,提高了职工的安全防范意识。一是参加全市“安全生产月”活动。二是我大队通过微信公众平台、悬挂宣传标语、散发宣传资料等方式,积极宣传安全生产活动知识和城市管理法律法规。在宣传活动月期间,共发放宣传资料1500余份,悬挂标语12条,张贴宣传画300张。三是加强职工安全培训。除组织集中学习《安全生产法》等法律法规外,还通过办安全知识宣传栏等形式积极宣传安全生产知识,努力增强职工的安全生产意识,共培训全大队职工200余人次。

五、加强值班,切实畅通信息报送渠道

坚持领导带班制度,认真执行安全生产值班制度,坚持实行周末一班双岗、24小时值班制度,设立24小时值班电话“”,实时处置各类城市管理中的问题,做到了不漏岗、误岗。各中队按要求安排了值班人员,组建了一个应急处置小分队,确保在排查治理各种隐患时,第一时间拉得出、关键时刻冲得上、危急关头处置得好,维护了城市管理安全稳定。

年,我大队将进一步完善突发事故应急措施,提高处理突发事故的能力,大力开展城市管理的安全、防护、救护等知识的宣传教育工作,全面普及安全知识,提高安全生产意识。进一步加大安全生产技防投入,以安全隐患整治为重点,严格落实安全生产目标责任管理,突出重点部位,狠抓薄弱环节,建立起以预防为主的长效机制,确保安全生产目标任务的圆满完成。

篇7:2022年六安市城管局会议总结<\/h2>

4月2日,市城管局召开专题会议总结部署城市管理工作,传达部署安全生产工作,局领导班子成员,局属各单位、机关各科室、派驻机构主要负责人参加会议。党组书记、局长郭强出席会议并讲话,党组成员、副局长丁以美主持会议。

会上,局属各单位、机关各科室主要负责人分别汇报了一季度工作开展情况、二季度工作计划。党组成员、副局长朱宏传达了全市安全生产工作会议精神,并就市城管局安全生产工作提出具体要求。党组副书记、副局长刘斌简要通报了市城管局一季度工作开展情况,部署下一步城市管理工作。

随后,党组成员、副局长朱宏与局属各单位签订安全生产责任状。

就做好城市管理下一步工作,党组书记、局长郭强在讲话中指出,一要抓领导,领导抓。要抓好队伍建设,提升综合素质,抓好作风建设,做到提速增效,抓好廉政建设,做到拒腐防变,抓好“三严三实”,敢于担当、勇于作为。二要抓重点,重点抓。要对照年初确定的重点工作任务,扎实有序推进,重点推进节水创建、两河治理、市容市貌提升、园林绿化项目等重点工作,确保按期按质按量完成。三要抓创新,创新抓。要合理调整机构职能,抓好基层基础建设,做到“四知四熟四会”。打好主动仗,提前做好防汛防涝准备,做好应急处置。四要抓规范,规范抓。推进规范整治,推进提档升级,六项专项整治行动要半月一调度、一月一总结,确保整治实效。推进城市管理标准化建设,尽快拿出初样组织论证。强化安全生产,落实安全生产责任,做到两手抓、两手硬。

四知:

知道消防安全重点部位

知道安全出口的数量和位置

知道消防器材的摆放位置

知道灭火器材的使用方法

四能:

能自觉遵守消防安全制度

能进行消防安全宣传

能进行消防安全检查

能及时发现和消除火灾隐患

四会:

会使用灭火器材

会扑救初起火灾

会组织人员疏散

会处理险情和报火警

篇8:城管局个人单位总结<\/h2>

我在局、大队的正确领导下,以认真学习在第十六届五中全会上的重要讲话,深刻领会和把握全会的精神实质,认真做好城市管理和行政执法工作,狠抓队伍建设和城市管理工作两大任务,上下齐心、团结一致、奋勇争先、勇于拼搏,紧紧围绕“内强素质,外树形象”树立管理就是服务理念,克服怕苦畏难思想,扎扎实实开展各项工作,以实际行动向各级领导与广大群众交上一份满意的答卷。

一是注重自身的执法者形象。一支队伍的风气,从队员的自身形象上就能够得到很好的体现,换句话说队员的形象,就代表了队伍的形象,因此,做一个整洁、礼貌的执法队员,能够使老百姓对城管执法队员有一个好的第一印象。

二是提高自身的思想觉悟。首先,以牢固树立为人民服务的思想,把一切工作的出发点和落脚点放在群众高兴不高兴、满意不满意上,发奋做代表人民群众利益的实践者做到八个要也就是要学习政治,坚定信念要钻研法律,娴熟业务;要关心群众,珍惜荣誉;要用心主动,多做贡献;要服从命令,听从指挥;要团结友爱,互相帮忙;要依法办事,礼貌待人;要洁身自好廉正廉洁其次,要求队员认真学习城市管理相关的法律、法规、规章和执法队伍内部管理规定,并熟练掌握和运用,以提高自己的执法技能和水平,做到依法行政。再次,要求队员把上级的精神,城管的法规同执法工作实践相结合,针对执法中出现的各种矛盾,认真思考分析,善于抓住主要矛盾,弄清主客观原因,区别对待,灵活处理,创造性地工作,把矛盾解决在萌芽状态。微信网名

三是廉洁奉公。要求在执法过程中做到十个不准,要廉洁奉公、公私分明、洁身自好,坚持杜绝权钱交易,在内心筑起法纪的防腐墙,要经得住考验,从小事抓起,防微杜渐,勿以善小而不为,勿以恶小而为之。

新的一年即将到来,在新一年的工作中我将更好的做好本职工作,不断提高自身素质,为服务城市建设而发奋奋斗。

篇9:城管局上半年工作的总结<\/h2>

上半年,在市委、市政府的正确领导下,在各兄弟单位部门的紧密配合下,通过全局上下的共同努力,以转变城管理念,创新城管工作为出发点,坚持“跳出江都看城管、与时俱进显特色”的科学发展理念,坚持加快发展不动摇,坚持全面统筹协调工作,坚持依法行政、依法管理,提高驾驭城管工作的能力。广泛开展保持共产党员先进性教育活动,全面实施“强基工程”。全面实施“个、十、百、千、万”工程。全面实施城管“阳光工程”。狠抓班子建设和队伍建设,狠抓管理源头,狠抓重点问题,不断提高管理水平,不断提升城市形象。城市管理工作取得了长足发展,现将上半年工作情况总结如下:

一、强化队伍建设,努力打造学习型服务型法制型城管队伍

上半年,我局把抓好队伍建设作为开展城管工作的重要任务,始终坚持以人为本,以制度规范工作,以创新驱动工作,以节日管理和各项活动推动工作。

1、加强业务学习,提高队伍素质。

上半年,我局选派2名干部到南京、江阴等地进行学习培训。从学习苏南发达地区城市管理成功的经验和做法,来进一步转变理念,更好地指导我市城市管理工作。二是通过全体人员会议、科室、大队、中队例会等多种形式开展教育,努力营造学习氛围,激发全体队员学习的主动性、积极性,并邀请公安交巡警大队同志上法制课,学习相关法律法规,组织理论考试,进一步完善队员学习档案。通过上半年学习培训,干部、队员的素质有了一定的提高。

2、强化班子建设,完善各项制度。

我们始终强化领导班子建设,弘扬正气,促进班子团结协作,以领导班子带动整个队伍建设,有效推动各项工作。工作中要求各级干部发挥表率作用,针对自身问题,带头自查自纠。针对薄弱环节,狠抓制度建设,在去年制定和完善的20余种内部规章制度的基础上,上半年我们又修改完善了《城管局岗位考核细则》等规章制度,并注重制度的有效执行和落实,取得了好的效果。

3、加强党建工作,发挥先进作用。

上半年,我们以保持共产党员先进性教育活动为契机,狠抓强基工程。

一是加强党课教育。按照年初计划,我们先后2次邀请市委党校理论专家等进行党课教育。多次组织党员同志收看省、扬州和我市领导电视讲座,我局领导讲课,学习有关文件,深刻领会精神,把握精神实质,做到一手抓党建,一手抓队伍,以党建带队伍,通过抓队伍,促进工作开展,增强了党员干部的党性观念、奉献意识。

二是加强支部建设。各支部定期与入党的积极分子谈话,切实做好新党员的培养发展工作。上半年有2名预备党员转正,接收1名同志为预备党员,党员队伍不断壮大。

三是开展有益活动。从主办“城管之光”晚会到4月份集中国共产党员参观许晓轩故居、到烈士陵园扫墓,缅怀先烈,继承党的优良传统,发扬无私奉献精神。从参加“创业潮” 晚会到“五一”期间开展80分比赛、乒乓球比赛,从参加廉政文化活动,到“爱我江都、我爱城管”活动,丰富了党员、群众的业余文化生活,充分展示了城管人的新形象。

四是走访慰问特困户家庭和在执法中受伤的同志。今年上半年,局领导一班人,利用节日期间走访了5户特困家庭,给他们送去了党的温暖,在4、5月份,局领导亲切慰问了在执法中受伤的高进、陶嘉、周勤等同志,高度表扬他们在执法中的表现,并号召全体干部队员向他们学习。

二、开展专项整治,努力打造良好的人居环境和投资环境

上半年,按照市委、市政府“强化城市管理,推进五城同创”工作会议精神,结合我局全年工作目标,我们坚持抓管理和整治一着不让。面对艰巨而繁重的管理工作,面对越来越高的市容管理要求,面对各类矛盾相对集中的城管工作,全体干部队员团结一致,增强信心,不畏艰难,迎难而上,取得了专项整治工作的一个又一个的胜利。

1、切实履行职能,长效管理不放松

城管工作任务重、头绪多、整治难。我们坚持统筹兼顾,科学安排,突出重点,保持长效的原则。

一是积极开展了元旦、春节和“两会”期间的市容整治,局、科室、大队、中队全员投入,放弃休息日,对重点部位,重点路段和重要时段强化管理,加大宣传力度,增大执法投入。整体市容水平有了较为明显的提高。比如世纪联华、市人医、新华书店、江都商城等重点部位的周边秩序得到有效规范,引江路、工农中西路、江淮路、东方红路等重点路段的市容管理得到有力的加强,利民路等路段流动摊点得到有效疏导。

二是进入三月份,我局围绕“大干三十天,市容市貌大改变”的目标要求,取消休息日,全体干部队员,积极投入,无私奉献,不计个人得失,有效开展了对门外出摊、违章戗牌、流动摊和长期占用公共场地、违章设施拆除的专项整治,并通过错时管理,零点行动等有效管理手段,强化了对管理盲区和管理难点问题的解决。

三是四月份着力围绕“三月三”物交会停办、喜迎花卉节、迎接国家领导人等重大活动,开展了一系列管理和整治工作。全体干部、队员发扬连续作战,不畏艰难,不怕疲劳的精神,付出了艰辛的劳动,作出了应有的贡献,较为圆满地完成了各项目标任务,市容管理水平也有了进一步的提高。

2、围绕“351”阶段工作目标,有效解决突出问题。

5月份以来,我们以市“351”阶段目标工作为载体,落实长效管理,针对管理中的突出问题,积极开展管理和各类专项整治。

一是大队、各中队围绕“351”阶段目标工作,明确责任,明确序时进度,做到每周有行动,每日有情况汇报,管理工作每天有进展,每周有变化、提高。

二是我局七次牵头,会同公安、工商、建设、环保、卫生、江都镇等部门对城区十条一级路段进行了专项整治,严格按照八条标准,集中时间,集中人员,有计划,分步骤进行,精梳细理,不留盲区,全面解决城区“351”阶段目标工作的重点、难点、热点问题,通过整治市容市貌有了明显的好转;

三是针对车辆乱停乱放问题,我们同公安、交通成立了联合巡逻分队,加大了对沿线的三轮车、出租车、马自达等五小车的管理力度,一手抓宣传教育、一手抓打击,规范管理,堵疏结合。 通过上半年的`阶段性工作的有序推进,整体市容管理水平有了较为明显的提高,我市的人居环境和投资环境得到有效改善。据统计,上半年规范和取缔各类违章戗牌855处,清除违章落地灯箱265个,面积约615平方米,清除违章遮阳雨棚7家,面积约155平方米,清除各类城市牛皮癣1200余处,取缔占道洗车点4家,规范车辆美容6家,取缔打击乱停乱行的“黑三轮”104辆,取缔店外出摊800余处,出新停车线1200余米,拆除未经审批的违章灯杆广告牌241块。

三、强化科学发展,努力探索城管改革新思路新措施

1、人大、政协关注城管。

上半年,市人大对城管工作进行视察,给予关注。4月份,市人大集中视察了城市市容,充分肯定成绩,并指明存在不足。市人大组织人员多次深入一线,了解城管工作,召开座谈会,深入城区视察,开展调查,听取工作汇报,实事求是地肯定了我市城市管理工作取得的成绩,客观准确地提出了存在的问题和不足,并认真分析了原因,提出了具体要求,有力推动了城管工作的发展进程。

2、以督查促管理,实现良性运转。

上半年,我们按照“高标准、严要求、高效率”的目标,认真抓好督查考核工作,完善中队、大队、督查办公室三级督查机制,采取全面督查、重点抽查、跟踪专查等方式,做到每日督查、次日公布、工效挂钩、当月兑现等措施,真正达到奖勤罚懒,调动工作积极性的目的,有效地促进管理工作良性运转。

3、推行路段达标,促进长效管理。

今年,按照政治、文化、商业功能及市政基础设施完善程度,我们将城区道路划分为一级路、二级路、三级路。一级路段8条标准,二级路段8条标准,三级路3条标准,围绕五纵五横的城市框架,按照“主干道严禁,支干道严控,巷口管理规范”的工作定位,使管理工作逐步规范,逐步达到长效管理的目标。

4、转变作风,狠抓落实。

上半年,我们按照分级管理、归口管理、属地管理的原则,按照分工协作的原则,按照确保重点的原则,按照堵疏结合的原则,努力实现“畅通、整洁、有序、文明”的目标。真抓实干,坚持求真务实,深入一线,抓落实。

首先是落实机关科室联系路段制度。对机关科室联系的中队路段进行了具体的划分:人秘科联系引江路,市容管理科联系江淮路,政策法规科联系龙城路,督查考核办联系东方红路,女子中队联系工农路,物回中队联系夜市。要求各级干部肩上要有“担子”,管理要有“着子”,自身要有“样子”。

二是根据《江都市城管局城区达标路(段)实施意见》明确各中队责任路段和管理重点。一中队引江路、工农中西路;二中队江淮路、龙川中路、东方红东路、工农东路;三中队人民路、龙城路;四中队利民路、东方红中路、解放路;五中队长江路、龙川南路。切实加强区域管理、推行路段管理责任包干。真正形成谁管理谁负责,谁责任谁包干,谁失职追究谁的工作责任制。

三是全体干部都要深入一线,加强管理,当好“马路局长”、“马路科长”、“马路队长”,对各类问题多研究、多思考,做到早预防,早发现,早处置。

5、加强信访工作,认真办理提案、议案。

信访工作和人大议案、政协提案都是直接关系到群众利益,我们把群众来电、来信、来访反映的问题,市委、市政府批转的信访案件作为大事从快从实办理。据统计,今年上半年,我局共受理各类信访件、热线电话、群众直接上访245件(次),我们加大信访办理答复工作力度,做到“六个坚持”。即坚持领导亲自抓,实行信访责任制度;坚持领导阅批信访案件制度;坚持分管负责,归口办理和谁主管、谁负责、谁协调的原则;坚持领导接待日制度;坚持局长值班制度;坚持信访日报告制度。树立以我为主,一盘棋思想,变上访为主动下访,局领导多次到上访户姜际芳、李小红家中实地了解情况,并加强思想教育,力所能及的解决实际困难,维护社会稳定。我局在加强信访工作的同时,认真办理提案、议案工作,今年,我局共收到提案、议案15件(人大议案10件,政协提案5件),我局根据人大代表和政协委员的建议、意见,深入基层,深入实地,认真开展调查研究,掌握一手资料,积极落实整改措施。如人大议案中提出的关于工农路洗车点问题的建议、意见,局主要领导到现场察看,调查走访,制定科学的工作方案,会同有关部门对工农路4家洗车点和龙川路3家洗车点进行集中整治,对不符合条件的经营户责令停业,五月份以来抽调机关、大队、中队力量,从6:00到21:00实行跟综管理,严防死守,违章占道洗车忧民现象得到遏制,专项整治活动取得了初步成效,使人大代表和政协委员的议案、提案工作得到了较好落实。

通过半年来的实践和探索,之所以能取得以上一些成绩,主要得益于:

领导重视关心是搞好城管工作的关键。

今年以来,市委、市政府对城市管理工作非常重视。袁书记、倪市长、陈市长先后对城市管理工作多次作了重要指示和批示,并多次上路督促和检查城市管理工作。各级领导的重视和关心,极大地鼓舞了城管队伍的士气,保证了城市管理各项工作的顺利开展。

篇10:城管局宣传思想工作会议总结<\/h2>

6月23日下午,市城管局召开“酒桌办公”专项整治工作会议,党组成员、纪检组长徐光明出席会议并讲话,局属各单位、机关各科室、各执法机构主要负责同志参加会议,会议由办公室主任、人教科科长崔玲主持。

徐光明同志在讲话中首先深入阐明“酒桌办公”的危害性,他指出,“酒桌办公”老百姓深恶痛绝,必须对不正之风敢于亮剑,就开展“酒桌办公”专项整治工作提出四点要求:一要统一思想,提高认识;二要强化领导,压实责任;三要广泛宣传,全面动员;四要严格问责,确保实效。他要求,各单位、科室要把思想统一到局党组研究部署上,扎实推进“酒桌办公”整治工作,建立健全长效管理机制,确保工作实效。

会上,徐光明同志与各单位主要负责人签订了《开展“酒桌办公”专项整治工作承诺书》。

篇11:城管局宣传思想工作会议总结<\/h2>

3月16日上午,市城管局组织召开宣传思想暨党风廉政建设工作会议,总结回顾党建工作,对今年工作进行统一安排部署。市城管局领导班子成员,局机关全体同志,局属单位班子成员、中层干部、支部委员、党务专干、纪检专干、党小组长共250余人参加会议。

市城管局党组书记、局长高贤信同志主持会议。

市城管局党组成员、副局长强学喜同志宣读局党组《关于表彰度“一先双优”的决定》、《关于表彰信息与宣传工作先进单位和先进个人的决定》。会议对个先进基层党组织、6个信息宣传工作先进单位,68个优秀共产党员、17个优秀党务工作者、19个信息宣传工作先进个人代表分别进行颁奖表彰。

局属单位党委书记向高贤信同志递交《党建工作目标责任书》和《党风廉政目标责任书》。

市城管局党组成员、总工程师庄春旭同志传达局党组《党建工作强化年活动实施方案》。

市城管局党组成员、副局长李会中同志就度党建暨宣传思想、精神文明创建工作进行安排部署,他强调要做好七项重点工作:一是强化思想武装,夯实城管事业发展基础;二是持续氛围营造,迎接党的第十九次全国代表大会召开;三是增强主导主动,巩固和发展主流意识形态;四是健全组织机构,严肃党内政治生活;五是践行核心价值,丰富城管部门特色文化;六是深化文明创建,丰富群众精神文化需求;七是加强教育培训,提升队伍综合能力。

市城管局党组成员、纪检组长邓士星同志就党风廉政工作进行安排部署,指出今年工作重点做到 “七个着力”:着力严明政治纪律;着力抗牢监督责任;着力提升执纪效果;着力深化作风建设;着力强化党内监督;着力提升教育实效;着力提升执纪能力。

市城管局党组书记、局长高贤信同志站在扛稳抓牢政治责任、全面深化从严管党治党的高度,结合市委、市政府主要领导对城管工作的.系列要求,以及城管体制改革和队伍建设等基础工作,分析形势,指出努力方向,明确重点任务,对全局提出“三个要求”、“六个必须”。“三个要求”是:要求全系统广大党员干部职工要增强“四个意识”,通过明责强责,履职尽责,以更高的标准、更严的要求、更实的举措,主动担责,切实把管党治党政治责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,确保全面从严治党各项任务落地生根、开花结果;要求通过扎实开展“党建工作强化年、制度建设年、综合执法能力提升年”活动,激发基层组织活力;要求骨干队伍要通过“学、勤、借”三种途径来加速提升思想境界,提高综合素质,提高驾驭全局能力。“六个必须”是:必须始终与以XXX同志为核心党中央保持高度一致;必须加强思想政治建设,坚定理想信念;必须严肃党内组织生活,增强常态教育和自我提高能力;必须坚持正确选人用人导向,建设忠诚干净担当的执政骨干队伍;必须驰而不息加强作风建设,保持党同人民群众血肉联系;必须强化党内监督,为全面从严治党提供重要保障。

篇12:城管局表彰总结大会讲话<\/h2>

同志们:

今天,我很荣幸参加我们城管系统20xx年度工作总结表彰大会, 20xx年,是我县巩固省级卫生县城,努力创建国家级园林城市和卫生城市取得显著成效的一年,在这一年里,我们城管系统全体干部职工按照“构建和谐宜居城市”的工作目标,全力以赴,齐心协力,顽强拼搏,攻坚克难,扎实推进城市管理各项工作,涌现出了一批先进集体和先进个人。在此,我谨代表县委县政府向城管战线全体干部职工,特别是做出突出贡献的先进集体和先进个人致以崇高的敬意!

城市管理工作在我县运行几年来,你们在郭铁生大队长的带领下,冬战严寒、夏战酷暑,各项中心工作运行良好。在历年的城乡工程清洁运动、省级卫生城市创建及去年的“三项整治”活动中,充分发扬不怕吃苦、甘于奉献的精神,使我县连续六年被评为省级卫生县城,殊荣的背后是你们辛勤劳动的结果。特别是我们的环卫工作者,每日早4-5点起床,晚上10点多回家休息,日工作时间超过12小时,大年初一仍然坚守工作岗位,年复一年、日复一日,使我们的街道更加干净卫生,生活环境越来越宜居舒适,为我县环境卫生事业立下了汗马功劳。

回首20xx,我们的工作和成绩是显著的,但是我们离国家级卫生城市的标准和目标还有一定的差距,在今后的工作中希望大家戒躁戒躁,继续发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神,创新思路、转变作风、开拓进取、积极作为,努力提升自身业务知识和水平,着力提高管理和工作效率,全面巩固和提升各项创建成果,为我县的招商引资和经济社会的可持续发展创造一个良好的环境基础。

最后,祝大家新年愉快、工作顺利、合家欢乐!并通过你们向你们的家人致以新年的问候!

谢谢大家!

篇13:城管局表彰总结大会讲话<\/h2>

同志们:

今天,我们在这里隆重举行城市管理工作总结表彰暨20xx年奋战300天部署动员大会,首先,我代表区政府向09年在城市管理中做出突出贡献的先进个人,表示忠心地感谢!并借此机会向工作在城市管理工作一线的广大干部职工,致以亲切地问候!按照会议议程的按排,由我对09年城市管理工作进行总结,并对20xx年城市管理和奋战300天开展市容环境综合整治工作进行部署动员。首先对09年的工作进行简要总结。

一、20xx年完成的主要工作及存在的问题

20xx年,我区的城市管理工作,在区委、区政府的正确领导和全区人民的大力支持下,通过城管系统广大干部职工的共同努力,呈现出又好又快发展的可喜局面,市容市貌有较大改观,城区环境有显著提升。一年来,我们紧紧围绕“环境立区”和“ 1553”战略目标,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,依法行政,积极推进城市管理体制改革;坚持重心下移,属地管理,深入推进市场化运作;探索长效管理机制,打造良好的市容环境秩序,全面提升城市管理水平。基本上形成了管理科学、运转高效、群众满意的城市管理新格局。主要表现在以下五个方面:

全面进行综合治理,城区市容环境有新的提升。为迎接国庆60周年,提升市容环境卫生秩序,按照市委、市政府的统一部署,我区 “聚全民之心,举全区之力”,从3月底开始,迅速掀起新一轮市容环境综合治理的新高潮。在治理过程中,我们坚持高标准设计、高质量施工、高效能管理,横向到边纵向到底的原则,集中解决主次干路、重点部位、居民小区、公园、河道、结合部地区、自然村的市容环境卫生、环境秩序等突出问题,使我区环境卫生、环境秩序、环境质量发生了根本性变化。完成了果园东路、果园北道、北辰道平改坡24栋,总计1.9万㎡。完成了宜白路、铁东路、普济河道、果园东路、果园北路、北辰道等6条道路的立面整治,粉刷立面17万㎡,更换、规范牌匾550个,空调移机2152个、安装空调罩2991个,清拆吊挂物3017个,更换塑钢窗715㎡,安装平护栏4268㎡。完成了京保高速沿线整治,拆迁3万平方米,绿化植树3.1万株;完成了城际铁路环内段绿化4.9万余株,铺整草坪11万平方米;城际铁路环外段绿化面积303亩。集中治理了津围路、宜梦道、光荣道、辰昌路、丁双路等5个脏乱点位,清理占路摊位62个,垃圾杂土6700吨,拆违145个点位,总计2320㎡。同时,加大环卫基础设施建设,投资1252万元建成8座垃圾转运站,投资93万元修建提升5座二类公厕,投资9万元购置103个垃圾箱,环内生活垃圾无害化处理率达到82%。

积极探索城市管理运作模式,管理方式有新改进。一年多来,我们坚持把推行管理体制改革作为全面提升城市管理水平的一个重要举措,在市场化运作上动脑筋、下功夫、求发展,搞活机制,降低成本,提高效率,走出了一条适合区域实际的城市管理新路子。20xx年下半年,我区启动了城市管理改革,实现建管分离。20xx年初,遵循重心下移、属地管理、条块结合、以奖代补的原则,结合我区实际,创新城市管理运作模式。成立机扫公司,负责全区11条主干道路80多万平方米清扫任务,保持20小时作业;其余道路清扫任务下放到镇街,由各镇街成立的保洁公司负责。为了巩固旧楼区整修和环境综合治理成果,满足旧楼区居民群众改善居住环境的需求,我们还积极探索旧楼区管理的新途径,按照“属地管理、条块结合、示范引导”的要求,全面推行“区政府主导、物业管理行政主管部门指导、街道办事处组织落实、专业化服务与社区自治管理相结合”的管理模式。从一年来的运行情况来看,总体上效果不错,道路保洁和小区管理没有大的问题,群众也比较满意。

大力开展爱国卫生运动,城乡卫生工作有新进步。结合不同季节做好春季灭鼠、夏季除害消毒工作,抓好培训、投药、检测、预防等环节,全年共投放药品近20吨,覆盖率达到100%。成立了区病媒生物消杀服务中心,采取多种形式向社区居民宣传病媒生物防治知识,以提高人民群众的卫生防病意识。制定完善了各项消杀管理制度,规范了消杀工作程序,改进了消杀工作方式,为百姓健康生活提供保障。加快卫生村创建步伐,举办了“城乡清洁行动”爱国卫生月宣传启动仪式,发放宣传材料2万多份。全区共有14个村被授予“市级卫生村”称号,12个村进入了“区级卫生村”行列。截止目前,我区已创建成53个市级卫生村,70个区级卫生村。

深入推进生态城区建设,生态环境质量有新提高。全年完成58台燃煤锅炉的改燃并网和脱硫改造,二氧化硫削减355吨、化学需氧量净削减1678.36吨,均超额完成全年计划。加强重点水污染源监督管理,集中式饮用水水源地水质、地表水国家考核断面水质达标率均为100%。新创建都旺新城、盛仓新苑和翡翠城3个天津市安静居住小区。完成了9个镇的环境规划及北仓镇、天穆镇2个国家级环境优美镇创建申报工作。围绕创建环保模范城市和生态区建设,大力实施水环境治理工程,综合治理丰产河、外环河等九条河道,清理垃圾5270立方米,拆除违章110平方米。深入开展整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动,认真解决了影响区域经济发展、社会稳定和群众身体健康的环境污染问题。

高标准建成数字化管理平台,管理手段有新创新。为实现城区网格化、精细化管理,实现城市管理从粗放管理变为集约管理,从定性管理变为定量管理,从静态管理变为动态管理,从年初开始,在充分调研、科学设计、严谨论证的基础上,按照“一流的设计规格、一流的设备设施、一流的管理体系”的标准,开始建设区数字化城市管理平台。平台投资800余万元,建设总面积866平方米,划分为监督中心、指挥中心、决策中心、总值班室和机房等五个功能区域。目前,设备已安装完毕,进入调试阶段。平台建成投入使用后,对加快我区城市管理建设步伐,提升城市管理水平将起到重要的支撑作用。

城市管理工作是一项无止无尽永远不会竣工的工程。成绩面前要不骄不躁,要保持清醒的头脑,要看到我们主客观上存在的问题,如创新意识不强,思路不够开阔,管理的长效机制尚未完全建立起来;部门配合不够,管理合力没有形成,存在推诿扯皮现象;队伍建设亟待加强,综合素质和能力体现得不够明显;超前意识不强,提前谋划工作不到位,上下协调解决问题能力有待提高;大城管体系没有建立起来,管理上存在“盲区”和“死角”,达不到全覆盖、无缝隙对接等等,在以后的工作中要认真加以解决。

二、20xx年的主要工作任务

20xx年,市委、市政府作出了构建生态宜居高地的重大战略决策,这关系着改善民生,关系着天津经济发展,关系着天津城市建设管理水平。为此,市委、市政府又决定奋战300天开展市容环境综合整治行动,这是构建生态宜居高地的一项重要步骤,此项工作现已全面启动,我们要紧紧围绕市委、市政府的部署,立即投入这场战斗,坚持一手抓规范管理,一手抓治理提升,坚持“科学、精细、长效”管理,把我区的城市管理工作推向一个更高的水平。

一、明确任务、明确时限,打好奋战300天市容环境综合整治攻坚战。为响应市委、市政府奋战300天,开展的市容环境综合整治行动,我区确立了着力两个创新、着眼四个拓展、狠下六个功夫、办好五件事实的思路方法,明确了今年的任务。着力“两个创新”,即:创新体制,创新考核;着眼“四个拓展”即:拓展城区保洁范围,向数字城管拓展,进一步拓展河道管理,进一步拓展垃圾管理;狠下“六个功夫”即:下功夫搞好综合治理,下功夫搞好专项整治,下功夫巩固旧楼区治理成果,下功夫解决农村垃圾收集处理,下功夫抓好环境绿化,下功夫抓好宣传教育;办好“五件事实”。一是提升改造规范街景立面;二是做好京津公路、运河景区及区内重点区域夜景灯光工程;三是建设完善市政环保基础设施;四是以“一流标准”抓好环卫基础设施建设;五是逐步提高环卫工人待遇。对以上内容,我们在工作要点上都进行了详细的明确,大家回去后,要认真研究、理解、把握,并按各自的职能具体抓好落实。

为打好奋战300天市容环境整治攻坚战,今年的综合整治划分三个阶段组织实施。一是2月底前,为前期准备阶段。区委、区政府及有关部门进行了认真的调研准备工作,制定出详细的工作方案和计划。2月底召开全区动员大会,全面部署工作,也就是我们在这里召开的这次会议。二是从3月1日到9月底为组织实施阶段。3月份显示奋战高潮,6月底力争完成重点道路、公园的整修改造,9月底全面完成整治任务。三是10月份为验收结算阶段。全面完成质量验收、资金审结等工作。

二、明确要求、明确标准,努力提升奋战300天的整治水平

市委九届七次全会对今年市容环境综合整治提出了更高要求,要努力把天津打造成以人为本、大气洋气、清新靓丽、中西合璧、古今交融、生态宜居的国际化城市。为实现这一目标,我们要按照市委、市政府传承历史文脉、彰显欧式风格、接轨世界潮流、打造天津特色的总体思路,通过大家的共同拼搏奋斗,努力实现区内环境面貌发生巨大变化,形成科学高效常态管理机制。为完成上述任务,提出以下八条标准。

1.道路桥梁通畅整洁、路井平顺。重点主干道路架空线缆要逐步切改入地,改造道路继续提高平整度,优化路井位置,注重从功能、尺度、细部三方面综合把握,确保道路平整舒适、畅通安全。次支里巷道路维修罩面,桥梁涵洞整饰一新,做到无坑洼破损,排水通畅,设施齐全,照明完好。

2.建筑整修色调协调、典雅庄重。“平改坡”要做到坡顶形成与建筑檐口更加融合,老虎窗与建筑立面窗口更加对应,坡脚与屋面更加吻合,坡顶颜色统一采用瓦红色;女儿墙宝瓶高细比例及间距准确;建筑立面线角尺度比例合理,建筑构件轻巧精致,安装牢固;墙体粉刷基底处理到位,色彩以浅色调为主、均匀亮丽;商业门脸整齐规范、通透大气,色彩与建筑整体色调相协调,有条件的可做骑楼改造。

3.牌匾机罩整齐规范、大气新颖。牌匾要做到与建筑浑然一体,充分体现文化内涵和业态特色,成为建筑艺术化的亮点。牌匾与门脸尺度比列合理,一般高度控制在1.2米以内,背板统一采用淡雅色彩,字体采用低明度稳重色彩或白色,按高度的40%居中布置。空调室外机必须规范到位,横平竖直,有条件的一律移至窗口正下方居中位置;空调机罩要采用防锈材料,以白色为主,有条件的采用贯通式设置,单体机罩要做到可开启,便于维修,并与墙体安装牢固。

4.重点区域天际线实现错落有致、富有韵律。在建项目修改完善设计;原有建筑顶部造型简洁艺术,材料轻质使用,便于施工,建筑色彩与周边协调,实现建筑风格与区域定位相一致,建筑空间界面错落衔接、层次分明、色彩清新、富有特色。

5.居民社区整洁有序、和谐宜居。坚持以人为本,注重完善功能,拆除违章,规范秩序,整修道路,提升绿化,增加设施。美化环境,扩展活动空间,丰富居民生活,达到里巷道路平整,服务设施齐全,庭院绿化优美,社会干净整洁,环境舒适宜居。

6.园林绿化自然生态、品位高雅。绿化要突出乡土树种和地域特色,体现生态自然;公园改造提升要突出园林艺术,增加休闲设施,丰富四季景色,适宜观赏游憩。

7.公共设施规范便民、实用时尚。行道树树穴实行艺术镶嵌,风貌街区、主干道路按审定方案铺装树箅,路灯、报刊亭、果皮箱、休闲座椅、交通设施等城市家具严格按设计导则规定更新配置,交通护栏按选定的0.7米和0.6米高M型样式、路灯按白杆蓝罩统一设置。做到布局合理、造型新颖、功能完善、便民利民。

8.专项治理管理到位、精细长效。专项治理是城市管理中的重点、难点,各部门、各镇街一定要切实负起责任,制定专门方案,组建专业队伍,调动专用设备,集中优势兵力,采取有力措施,以歼灭战的形式,彻底进行治理。做到无违法占地经营,无违章占道停车,无车辆运输撒漏,无违法设置广告,无路灯失管失养,无卫生脏乱死角,达到干净整洁、和谐有序。

上述标准既是设计的标准,施工的标准,也是验收的标准。各镇街、各部门一定要以体现文化艺术的眼光严格把关,严格执行,不得随意更改降低,确保整治水平高于往年,整治效果好于往年,管理效能显著提高。

三、加强组织领导,确保奋战300天取得明显成效

今年市容环境综合整治任务与去年相比范围更广,难度更大,标准更高,时间更紧,必须形成统一指挥、措施有力、科学组织、高效运转的工作格局。

1.组织指挥系统必须立即全面启动。为搞好这次综合整治,区政府对去年的指挥部体系进行了调整,重新设置了指挥架构。要实行区指挥部统一领导,各镇街和专项分指挥部分工负责,形成有序有力、齐心协力抓整治的格局;要实行区指挥负责下的集体领导制度,重大事项必须经过各位指挥集体研究决定;要实行总指挥、指挥工作责任制,做到各级指挥各负其责,矛盾不上交,问题不推诿,请示讲规矩,层层抓落实。会后,各分指挥部要调整得力干部,明确副指挥和项目指挥人选,组建工作班子,3天内全部到岗到位,迅速展开工作。区指挥部各组要立即确定人员,集中办公。要抓紧落实前期工作,制定相关制度,规范工作流程,排定工作计划,为掀起奋战300天整治高潮做好充分准备。

2.前期准备工作必须抓紧完成。当前要着力抓好5项工作。一是搞好方案细化。区指挥部要抓紧与各镇街和专业指挥部对接项目,各分指挥部抓紧细化方案、分解任务,务必在3月上旬前完成。二是组织设计审定。各指挥部要按照任务分工,迅速组织设计单位搞好项目设计,筛选最佳设计方案报区指挥部审定。三是认真做好招投标。要严格执行招投标制度,设计、施工和材料采购等都要实行招投标。四是抓紧制定专项治理方案。各有关部门要按照责任和要求,分别制定专项治理的具体方案,3月10日前报区指挥部审定。五是抓紧启动数字化管理系统。区政府办要将公安、交通等全区各部门、各单位的视频监控系统进行资源整合,为实施精细化管理提供保障。以上5项工作,各级指挥部一定要精心组织、昼夜兼程。第一批启动的项目力争3月中旬前完成,其他务必在3月底前完成。对能施工的项目,要立即组织队伍进场,做到空间占满、时间连续,一切往前赶,尽力往前干,为全面完成整治任务赢得时间、争取主动。

3.综合整治项目必须建立精品。经过前两轮环境综合整治,形成了很多亮点,城区整体品位逐步提升,得到广大群众的充分肯定。随着群众审美要求越来越高,如果今年的整治项目建不成精品,人民群众就会由满意变为责怪。美的最高境界就是创造新的美。因此,必须突破传统理念,创新变换手法,体现一流水准。必须精细化组织施工,做到施工服从设计、设计服从质量;要高度注重细节,对每一个项目、每一个部位都要真正用心琢磨,切实精雕细刻,体现整体艺术,多给历史留文化,不给后代留遗憾。

4.安全质量监管工作必须切实抓实。搞好综合整治,必须抓住关键环节,把握工作重点,务求取得实效。一要加强安全管理。全面加强安全教育和技能培训,落实安全岗位责任制,严格操作规范,创新监管模式。要建立工程项目指挥长安全施工责任制,所有施工现场都要配备安全监管人员,实行工地安全提示,加强施工安全监察,制定安全应急预案,严格落实预防机械伤害、高空坠落等专项制度。特别是高层建筑和重点地区、重点部位,要制定科学的施工组织方案,强化重点环节监管,完善临边、洞口、脚手架设置防护措施,努力做到监管零距离、安全零事故。二要搞好质量监管。严格按图施工,严格按工艺操作,严格按工序验收,切实搞好设计与施工的衔接,决不能降低标准、凑合应付。严格执行精细化施工管理,每个项目都要配备质量监管员,全面落实“旁站监理”,做到全程监管,一抓到底,确保建成精品工程。

5.专项治理工作必须收到实效。当务之急是结合《天津市城市管理规定》的实施和我区《城市管理责任界定》的区分,细化相应配套设施,使之具有更强的操作性。要坚持区指挥部统一领导、部门专项负责、落实属地管理、逐级明确任务,依法严管重罚,切实把该抓的抓实,把该管的管住。要搞好宣传发动,讲究方式方法,通过媒体等多种形式,确保家喻户晓、人人参与。要继续开展“同在一方热土,共建美好家园”活动,广泛动员各方力量,形成和谐共建的社会氛围。

同志们,搞好今年的市容环境综合整治和城市管理,任务很重、责任很大。各镇街、各部门一定要按照区政府的统一部署,强化大局意识,积极推动工作,主动承担不推诿,相互配合不扯皮,切实形成强大合力。我们一定要殚精竭虑,争分夺秒,科学工作,抓紧抓好各项准备,高标准完成各项任务,向全区人民交上一份满意答卷。

篇14:城管局工作计划<\/h2>

下半年,我局将按照县委、县政府的统一部署,紧扣市容环境整治和民生建设这两条主线,全力打造城管形象,实现城管工作水平新提升。

(一)是落实到位。

努力提高执行力,立足部门抓好工作,做到协调配合,不推诿扯皮。在一些重大项目和决策部署上充分发挥集体智慧,集思广益。说了算、定了干,绝不拖泥带水,不折不扣地抓好各项工作落实。二是务实苦干。立足部门实际,践行讲实话、办实事,不唯上、不唯书、只唯实,确保工作取得实效。三是勇于担当。敢于直面困难和问题,敢啃硬骨头,勇于担责任,拓宽思维,超前谋划、放开手脚,顽强拼搏。四是开拓创新。尊重客观,尊重事实,不断加强对新知识、新业务的学习,努力提高自身的综合素质和创新能力。

(二)坚持两上两下。

即上班先上路,下班先上网;工作时间下一线,业余时间下基层。马路是城市管理主阵地。上路三看,即:一看市容市貌;二看环境秩序;三看队伍规范。网络是城市管理晴雨表。上网三看,即:一看县委、县政府有何重大决策,上级有什么新精神;二看网络问政,居民有什么要求;三看外地创新做法。一线是城市管理的点将台。大力践行一线工作法,确保岗位扎根在一线,问题发现在一线、处理在一线、解决在一线,惠民服务在一线。基层是城市管理的试金石。问政于民、问需于民、问计于民,坚持民有所呼,我有所应,民有所求,我有所为,从群众中提炼破解难题的经验做法,从基层捕捉创新工作的思路方法,确保城市管理的各项决策部署更加体现民意、关注民生。

(三)开展三比三促。

即反应比速度、促作风转变,执行比力度、促效能提升,激情比指数、促工作实绩。速度反映作风。对网络问政、领导批示快速反应,切实转变过去那种松松垮垮、懒惰散漫的工作作风。执行没有借口。对组织安排及各项决策部署不懈怠、不推诿,坚决执行、认真执行,不折不扣保证落实。激情成就事业。始终保持昂扬向上的工作激情,提高工作效率,提升服务水平,争创一流业绩。

篇15:城管局年终工作总结<\/h2>

按照县委、县政府三年重建、五年跨越、七年达到小康的总体目标,着力打造县城附中心的具体思路指引下,切实结合灵关镇实际,我局在***年具体完成以下几点工作。

一、思想认识和机制健全

***年城管分局成立以来,在县委、县政府的正确领导下,全面落实党的十七大、十八大会议精神,坚持以人为本的科学理念,坚决摈除“四风”严守,定期组织城管队员和保洁人员学习党风廉政建设,认真落实灾后重建相关政策。健全城管队员和保洁人员的管理和考核制度,严格管理,落实到人。

二、大力抓好灾后城区市容环境卫生长效、常态管理工作。

1、环境治理和市政维护

根据灵关辖区实际,以灾后重建为契机,在完成日常保洁和清运工作的同时,对s210沿线磨刀至建联段开展了两次大规模的城乡环境整治,“4.20”、“7.20”两次环境治理共投入资金80余万元、共出动人力1200人次、车辆200台次、建筑工地打围1000余米、围墙800余米、路面硬化3000多平米、清扫垃圾500余顿、修复阴沟1000余米、维修破损路灯80余盏,“绿化”、“美化”“亮化”齐头并进,大大的改善了居民的居住环境。

2、切实抓好市容“五乱”的常态化治理

城管队员每天上路开展机动巡查、集中整治和定点守候,并通过落实路段管理责任,强化上路督查,.其中,还重点加强中午、夜间空挡时间段内的执勤,以确保空挡时间城市管理工作到位。在强势严管的同时,积极开展乱挂晒、户外广告专项整治,及时拆除沿线破旧雨遮、破损广告牌。建立健全点、线、面、网格内市容环卫巡查机制和快速处置机制,做到及时发现问题、及时纠正、及时上报、及时整治到位,进一步推进市容环卫网格化管理工作。今年,共依法取缔流动摊点20多处,处理居民来访案件30多件,清除乱张贴1000多张,清理乱堆放50多处,拆除沿街各类雨遮、构筑物近50处,重新补签门前三包责任书370份,处罚“门前三包”不落实店面7家。

三、化危为机实施景观改造、店牌店招、线路整治工作

按照灵关片区重建委的统一部署,对场镇30米大街的打造,改造店牌店招、高低线路下地、配件箱上墙安装。按照重建委和党委政府的工作要求和部署,我局组织人员与镇干部一起协调解城镇居民景此次整治过程中所出现的'问题,定期召开工作工作例会,听取汇报和进展情况,专题研究部署相关工作,同时,组织城管中队拆除s210沿线和场镇内的违建和有碍市容观瞻的店牌店招,确保店招店牌的顺利安装,对不配合和不愿意的居民我们采取逐个走访,明确到人的方法,经过近半年的不懈努力,圆满完成了重建委交托的任务,电缆、光缆全部下地,广播电视,通信配电盒也已上墙,为尽早完成城市化迈进了不可或缺的一步。

四、拆迁和搬迁。

今年正处于灾后重建的攻坚阶段,按照县委、县政府和灵关片区重建委的规划标准,钟灵、毓秀新城的打造,对影响整体规划建设的10余户农户进行合理的搬迁和有效的安置,为新城建设扫清了障碍。与此同时,规范并督导统规自建户,统规统建户屋顶建设,确保其按照灵关镇总体风貌建设的规划,对不按要求的20余户居民进行了强制拆除和整改。

五、***年工作安排

***年,全面围绕灾后重建这一目标,着力深化城乡环境综合治理,着力强化城管队伍作风建设,着力提升全市城乡环境卫生管理水平。重点抓好以下几方面工作。

(一)继续加强对灾后重建农户的房屋和附属管理。确保新城区建设的顺利完成。

(二)完善城市功能性基础设施建设。加快垃圾收集点、压缩式垃圾中转站、公厕、城市照明等市政设施项目的建设改造速度,为提升城市管理水平创造必要条件。

(三)加强市容环境卫生管理。全面落实“门前五包”责任制和对“五乱”的治理,继续完善城镇环境卫生考核办法,科学设置考核指标,促进我镇城乡环境卫生管理水平全面提升。

(四)抓好市政环卫设施管理维护。健全市政环卫设施管护标准,加强设施设备检测维护力度,保障全年无事故安全运行,确保城市照明设施的完好率达95%以上,燃灯率达99%以上;下水道畅通率90%,市政环卫设施完好率90%.

(五)深化城乡环境综合治理。深入贯彻《***省城乡环境综合治理条例》,全面落实市委、市政府《关于深入推进城乡环境综合治理的决定》,抓好巩固提升、示范推广和常态长效管理,持续深入开展“五乱”治理、城乡风貌塑造和示范工程建设,力争***年将我镇名列全市灾后重建城乡环境治理领先场镇。

城管局年终总结 【八】

城管局__年5月份环境综合整治总结

5月份,我局为巩固“清洁城市”行动成效,以城区市容市貌、环境卫生、拆违控违、户外广告等秩序整治为重点,通过实施一系列创新举措,推动城区市容环境秩序向常态化、精细化、长效化转变。在4月份长沙市“清洁城市”行动考评中获得第一名。

一、“拆旧控新”、拆管并重,健全拆违控违机制。根据4月份市委常委(扩大)会议、5月份市委工作碰头会议精神以及《长沙市拆违控违工作实施方案》文件要求,我局迅速进行部署,落实拆违控违工作。一是成立市拆违控违工作领导小组,抽调12人成立专门班子,实行专人负责制。二是市政府召开拆违控违工作二季度调度会后,我局迅速进行摸底调查,部署相关工作。三是结合____实际拟定了《____市拆违控违工作实施方案》、《关于实施拆违“零违建”报告制度的通知》和《关于实施新增违法建设“零指标”管理的通知》,并下发了《单位违法建设自查登记表》、《党员违法建设自查登记表》、《单位违法建设自查自拆汇总表》、《党员干部违法建设自查自拆汇总表》、《城市规划建设用地范围内违法建设调查摸底明细表》和《关于开展仓储、闲置厂房摸底工作和临建仓储申报工作的紧急通知》等文件。四是建立拆违控违工作机制和奖励制度,落实属地管理责任制、部门联动配合机制以及网格化考核机制。各乡镇、街道、园区根据实际情况,划分拆违控违工作责任区。五是外出学习。组织到长沙市开福区、岳麓区等地方学习考察拆违控违工作3次。六是宣传造势。在城区所有社区(村)、组醒目位置设置800余块举报奖励宣传牌,公布违法建设举报电话和奖励办法,并安排宣传车每日在城区四个街道办事处进行法律法规宣传。七是严格执法。成立专门的摩托车控违巡查队伍,进行高密度、全覆盖的控违巡查,尤其对主次干道两侧、奥林花园、东沙新村、金沙南路、海威花园、浏东公路两厢金口村等处违法建设进行拆除,做到及时发现、及时制止、及时拆除,新增违法建设得到有效控制,5月共拆除各类违法建设1.8万㎡。

二、从严执法、强化管理,改善城区市容秩序。为巩固“清洁城市”行动成效,我局人员加班加点,严格整治城区市容秩序。一是对城区主次干道、背街小巷、市场、校园及社区周边等重点区域进行精细化整治,依法暂扣摩托车、电动车等70余台,清理占道废弃物及垃圾35车,拆除破旧广告招牌416块,处罚乱扔垃圾不文明行为102人次;加强噪音管理,下发宣传资料2000余份、整改通知书73份、暂扣音响或高音喇叭30个。二是开展“渣土扬尘最严整治月”活动。4月21日市政府召开治理车辆超限超载工作会议后,我局立即行动,组织城区6家渣土运输企业召开治理车辆超限超载工作会议, 并下发《关于进一步强化渣土管理执法工作的通知》、《关于加强渣土运输车辆交通安全隐患排查工作的通知》等通知,对花炮大道等重点路段的工地签订了《渣土规范化运输承诺书》,规范运输行为,在集中整治月共查扣渣土车辆16台、立案11件,确保渣土治理落到实处。同时,建立中层骨干联系渣土运输企业制度,定期进企业进行检查,明确工作责任。三是加强夜宵市场管理。4月21日,市领导对夜宵市场进行视察调研,充分肯定该市场的同时提出了改进意见和建议;初步出台《夜宵市场考核办法》,进一步规范市场秩序;加快夜宵市场基础设施建设,增加监控摄像头、灭蚊灯各16个,进一步完善夜宵市场功能。四是完善“门前三包”和网格化工作。配合办事处整治办积极开展8个专业市场的“门前三包”整治工作;定期进行检查评比,落实“门前三包”责任;加强网格化考评力度。新增12个网格考评单位,安排专人进行巡查,从市容管理、市政设施、环境卫生、园林绿化等多方面对各街道办事处、市直有关单位进行考评,将问题解决在一线;编发《城市网格化考评情况通报》4期,向相关责任单位交办问题221个,截止5月14日交办问题已整改137个,整改率为61%,前期遗留未整改问题34个。

三、宣传发动、教育引导,正确引导舆论环境。继续开展城市管理宣传“进门店、进机关、进学校、进社区”活动,组织执法队员到____一中、田家炳中学、荷花中学、____河小学、黄泥湾小学等中小学进行宣讲。二是安排专人进城东社区进行“除四害”、城市管理法律条例等知识讲解,提高市民自身素质。三是开通“微信公共平台,在报纸、电视台发表新闻报道35篇,夜宵市场、“放炮神器”、“四进”宣传等先后被人民网、凤凰网、新华网、中国文明网、腾讯网、长沙市未成年人网、《____日报》、《____经视》、《长沙晚报》、长沙政法频道等国家级、省市媒体转载报道,氛围日渐浓厚。四是在城区____河广场、花炮广场等处设置立柱广告、大型电子屏发布拆违控违、城市管理等宣传广告。五是维护好城区中国结和鞭炮景观灯。

四、强化检查、明确职责,积极推进创卫工作。一是积极创建国家卫生城市,组织开展除“四害”、病媒生物防制和卫生创建活动,对近40个单位和社区进行检查、考核,提高市民除“四害”意识。二是做好春夏季灭蚊灭鼠检查工作,投入5万多元资金发放除四害药物,确保除“四害”工作落实到位。三是开展创卫重点项目摸底和除“四害”招投标工作。

五、严格考核、加大投入,提高环境卫生水平。一是为规范鞭炮燃放行为,我局制作了34个“放炮神器”,即鞭炮燃放专用桶,免费提供给需要燃放鞭炮的单位、市民和门店业主使用。二是加强了对果皮箱、垃圾桶的日常维护管理,确保摆放规范、卫生洁净。三是加强了设施维护,对2座垃圾中转站和12座公厕进行了检修维护。四是加强死角垃圾清理,共清理建筑垃圾、社区死角垃圾、小区绿化带内等死角垃圾计90余吨。

城管局年终总结 【九】

城管局创卫工作总结

近年来,城市发展的不断迅速和城市化进程的不断加快,城市面貌的变化让我们感受,城市发展的速度远高于城市管理的能力。城市管理问题逐渐暴露,各地城市开始积极探索城市管理的创新之路。在这样的背景下,城管局的创卫工作不断被提升和加强。本文将围绕城管局创卫工作进行总结,以期提高城市管理水平,更好地服务社会公众。

一、城管局创卫工作简介

城管局创卫工作主要是指通过各种措施,实现城市环境的美化和提升,维持城市的公共卫生和市容市貌的整洁和规范。这项工作包括垃圾清运、环境卫生、市容管理、绿化美化、建筑维护等多个方面。城管局创卫工作对于城市的形象和经济社会的发展有着极其重要的作用。

二、城管局创卫工作的难点和问题

城管局创卫工作面临的难点和问题主要有以下几方面:

1、人员数量不足,工作量大。

城市的面积越来越大,城建规模越来越大,城管局人手却没有相应增加。城管职能的专业性和技术性往往要求专业人员,但招聘限制和薪资问题,造成城管局招人难,人才流失的现象。

2、落实难度大。

城管局创卫工作是个大系统,涉及面广,落实难度大。许多工作需要配合政府部门一起实现,但政府部门的意识不同,协调难度大。

3、市场化程度不高。

城管局创卫工作中常常存在政府与市场力量之间的矛盾。政府缺乏市场化的思维,不善于将一些工作交给市场来解决,影响了创卫工作的市场化程度。

三、城管局创卫工作的重点和亮点

城管局创卫工作的重点和亮点主要有以下几方面:

1、立足实际,分类管理。

城管局深入调研,提出“分类管理”的理论。根据城市不同的特点和分类管理,制定一系列的制度和标准,将市容市貌、卫生清洁、垃圾分类等领域划分为各类管理,实施分类治理。

2、落实创新,引导社会参与。

城管局充分考虑市场化开发和管理的优势,主动发挥市场力量,依靠公众力量,广泛动员社会積極参與创卫工作,实现各方力量的联动,共同打造优美城市。

3、突出宣传,普及理念。

城管局通过多种形式和途径,向公众普及“分类管理”理念和方法,发挥群众的积极性,营造浓厚的环境保护和城市管理氛围,实现城市管理和公众参与的双赢。

四、城管局创卫工作的建议和展望

城管局创卫工作在经过多年的积累和摸索后,已经开始产生了一定的成效。但从整个城市治理的角度来看,城管局创卫工作还有许多不足和问题。

1、加强宏观控制,完善制度建设。

城市管理需要制度的保障,城管局创卫工作需要规范管理。政府要加強对城管局的宏观控制,协调各方面力量,共同完善城管局制度建设,提高创卫工作的标准化和智能化水平。

2、拓宽行业视野,聚集人才力量。

城管局创卫工作需要多方面技术力量的支持,市场化与专业化的行业视野和人才的聚集,可以帮助城管局创卫工作更好地发挥作用。政府要加強与相关单位、行业的合作,建立行业性的人才聚集,提高创卫工作的专业化和科技化水平。

3、强化市场驱动,实现管理共治。

城管局创卫工作需要市场化的思维来指导和推动。政府要加強对市场的指导和管理,实现管理共治。政府可以采用多种方式,比如政策激励、市场化竞争、公共服务等等,推动市场化进程,为城管局创卫工作提供更多的资源和力量。

总之,城管局创卫工作是城市管理的重要内容之一,需要政府以及各方面力量的积极配合和参与。促进城管局创卫工作的健康发展,需要广泛宣传和普及“分类化管理”理念和方法,营造浓厚的环境保护和城市管理氛围,实现城市治理的可持续发展和公众参与的共赢。

城管局年终总结 【十】

根据领导视察发现,县城美兴镇的背街小巷卫生死角问题严重,我局对该问题高度重视,并庚即进行了整改,现将整改情况报告如下:

一、存在的问题。

一是美兴镇城区内的居民生活区内入户通道狭小,垃圾车无法转运垃圾,美兴镇公益性岗位的清洁人员未到岗做清洁工作;二是美兴镇外来人口较多,卫生意识不够垃圾乱扔现象较突出;三是我局对“五乱”现象的整治力度还需加强;四是县政府与雪蓉花保洁公司签订的保洁合同未全面覆盖城区内的背街小巷。以上原因造成了背街小巷的卫生死角。

二、问题整改情况。

8月28日,我局组织雪蓉花清洁公司对背街小巷的卫生死角进行了全面整改,整改后的现场情况如下:

三、下一步工作打算。

下一步,我局将大力整治城区内的“五乱”现象,加强卫生执法巡查,通过各种渠道加强宣传教育,进一步改善城区内的卫生环境;继续加强与美兴镇政府的协调合作,规范居民区内的垃圾处置,改善居民区内的生活环境。

城管局年终总结 【十一】

XXXX年是新一届市委市政府确定走新型城市化发展道路的开局之年,也是巩固“创文”成果,促进城市管理转型升级良性发展的重要一年。为切实解决城管执法系统目前出现的一些问题,学习借鉴部队管理经验,加强城管执法队伍规范化正规化建设,确保市委、市政府关于城市管理执法各项决策部署落实到位,局决定从7月至10月,在全市城管执法系统深入开展以“讲党性、顾大局、守纪律”为主题的百日教育整顿活动。现制定实施方案如下:

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真落实省第十一次、市第十次党代会精神,大力弘扬“厚于德、诚于信、敏于行”新时期广东精神,积极适应新型城市化发展道路的内在要求,针对“不适应”、“不相符”的问题,不断探索依法行政、科学管城的新方式、新路子。通过开展百日教育整顿活动,纯洁执法队伍,着力解决思想、纪律、作风等方面的突出问题,营造讲党性、顾大局、守纪律的氛围,坚持执政为民、依法执法、文明执法、廉洁执法,确保上下联动、政令畅通,努力建设一支“政治强、业务精、作风硬、纪律严、保障好”的城管执法队伍,为**市走新型城市化道路、建设**北部城市副中心而努力奋斗、再立新功。

局成立百日教育整顿活动领导小组。

副组长:成员由局机关各科室主要负责人、各直属中队、镇街园区中队队长组成。

领导小组下设办公室,办公室主任由担任,副主任由王石林担任,具体工作由办公室承担,具体负责此项活动的组织、协调、监督、检查等工作。

三、学习文件

1、《中国共产党章程》(中国共产党第十七次全国代表大会部分修改,10月21日通过);

2、XXX、邓小平、江泽民、胡锦涛等党和国家领导人关于讲党性、顾大局、守纪律的重要论述;

3、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》(9月19日中国共产党第十六届中央委员会第四次全体会议通过);

4、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》(9月26日中国共产党第十五届中央委员会第六次全体会议通过);

5、中办国办印发《关于领导干部报告个人有关事项的规定》(.07.12);

6、中办转发《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》(2010.05.14);

7、中共中央印发《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(2010.02.24);

8、《中国共产党纪律处分条例(试行)》(.07.27);

9、《关于领导干部报告个人重大事项的规定》 (1997.01.31);

10、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》(1997.03.28)

11、《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》 (.09.29);

12、《行政机关公务员处分条例 》(.6.1);

13、《坚持社会主义市场经济的改革方向 加快转型升级 建设幸福广东》(中央政治局委员、广东省委书记汪洋在中国共产党广东省第十一次代表大会上的报告);

14、《坚持科学发展 牢记执政为民 为率先转型升级建设幸福**而努力奋斗》(广东省委、**市委书记____在中国共产党**市第十次代表大会上的报告);

15、局纪局规:

(1)《**市城管执法队伍政治工作若干规定》(征求意见稿);

(2)《**市城管执法干部管理规定》(征求意见稿);

(3)《**市城管执法系统行政管理规定》(征求意见稿);

(4)《乱摆乱卖、占道经营执法30问》(征求意见稿);

(5)《**市城管执法队伍基层建设标准》(征求意见稿);

(6)《**市城管经费使用管理规定》(征求意见稿);

(7)《**市城管执法队伍廉政教育若干规定》(征求意见稿)。

此次教育整顿活动安排三个专题,各专题以局机关、中队为单位组织实施。

第一专题:坚持党性原则是新形势对城管执法队伍的根本要求。

着重讲清:(一)什么是党性原则;(二)为什么要坚持党性原则;(三)怎样坚持党性原则。要点是:1.解放思想,实事求是,与时俱进,理论联系实际,一切从实际出发;2.坚持党在社会主义初期阶段的基本理论、基本路线和方针政策,建设中国特色社会主义;3.立党为公,提倡奉献精神,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨;4.坚持民主集中制原则和在高度自觉基础上建立起来的铁的纪律;5.密切联系群众,坚持党的群众路线;6.廉洁勤政,勇于开展批评与自我批评,勇于揭露和纠正自己工作中的缺点,坚持真理。

通过这个专题教育,要求大家加强党性修养,在政治、思想、道德品质和知识技能等方面按照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善,提高全体城管执法队员党性观念、保持共产党员先进性。主要解决以下四个问题:一是解决宗旨观念淡薄的问题。克服组织观念淡薄、纪律松弛和好大喜功、只讲待遇、不讲奉献的行为。二是解决为政不廉的问题。防止吃拿卡要、收受贿赂、接受吃请、不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。三是解决不认真履行职责的问题。摒弃干事缺乏热情、工作不细、管理不严的现象。四是解决推诿扯皮的问题。防止杜绝慵懒懈怠、工作效率不高,不作为、慢作为、乱作为,无利就推、有利就争的行为。

着重讲清:(一)什么是大局;(二)为什么要顾全大局;

(三)怎样顾全大局。要点是:理解全局与局部的辩证关系,牢固树立在大局下行动的意识。当前要把思想统一到市委市政府关于城市管理的决策部署上来。紧紧围绕走新型城市化

发展道路对城管执法提出的新要求,想问题、理思路、作决策。通过这个专题教育主要解决以下问题:一是解决“认识不深”的问题。思想是行动的先导,防止“只低头拉车,不抬头看路”,“各行其是,各自为阵”,站在大局的高度看问题、想问题、办事情,以饱满的政治热情、昂扬的精神状态做好各项工作。二是解决“指挥不灵”的问题。做到令行禁止,政令畅通,这是执法工作起码要求。切实克服“有令不行,有禁不止”“上有政策,下有对策”的不良风气,树立全市城管执法队伍“一盘棋”思想,确保高度集中统一。三是解决“职责不清”的问题。厘清镇街园区执法队接受局和镇街园区双重管理的关系,树立行政执法相对独立的意识,坚持依法执法,严格执法,公平公正执法,对事不对人,对上负责和对下负责相一致,切实解决当前执法工作中“职责不清”的现象。

第三专题:严格执行纪律是走新型城市化发展道路的可靠保证。

着重讲清:(一)什么是纪律;(二)为什么要严格执行纪律;(三)怎样执行纪律。围绕新型城市化发展对城管执法提出的新要求,找出“不适应”、“不相符”的问题。通过这一专题教育,使大家明白:严明的纪律是完成城管执法任务、走新型城市化发展道路的重要保证。此次教育活动要从整顿队容风纪、队伍管理、文明执法、规范执法等方面入手,通过教育整顿主要解决以下问题:一是解决着装不规范问题。重点纠正执法制服与便服混穿;不按规定佩戴城管标识、标牌;衣帽不干净整洁,以及协管员违规穿着城管制服等问题。二是解决举止、仪表不端正问题。重点纠正队员执法不文明、执法态度粗暴,在执法车内抽烟、睡觉、吃东西以及

上班时间戴首饰、留长发的现象。三是解决队伍管理松懈的问题。重点纠正执勤、例会、值班、请销假等日常管理制度不健全、不规范,遇事推诿扯皮、不到岗、在岗不履职、履职不到位、执法不作为或者作为过当等问题。四是解决滥用自由裁量权的问题。杜绝选择性执法、随意性执法、大案小办、避重就轻以及日常巡查中发现的违法行为不记录、不汇报、不按程序立案的行为。

(一)动员教育阶段。7月下旬至8月中旬重点抓好思想发动、宣传动员、学习教育等工作。

第一步:层层部署动员(8月10日前)。局召开全市城管执法系统百日教育整顿活动动员大会。会后,机关、各中队要根据动员会和活动通知精神,结合各自实际情况,精心制定教育整顿活动方案,明确指导思想、主要内容、方法步骤和工作要求。层层召开动员大会,做好宣传动员工作,把教育整顿的活动精神和要求真正落到实处,确保活动顺利开展。机关、中队开展百日教育整顿活动的具体实施方案及活动负责人、联络员请于8月10日前报局办公室。(此项工作由办公室负责。)

第二步:开展专题教育(8月20日前)。要围绕三个专题教育整顿的学习内容,通过集中授课、参观见学、专题报告等多种方法和形式,全面提升全市城管执法队伍综合素质和整体形象。市局要认真组织,明确分工,精心备课,局长、政委带头授课,确保教育质量。专题教育的授课教案要及时上交**市局办公室。(此项工作由办公室负责。)

第三步:教育配合活动(8月22日前)。一是局召开城管执法系统先进事迹报告会,用身边典型教育人、感染人,树立勇于负责、敢于担当的优秀品德,倡导淡泊名利、无私奉献的高尚品质,弘扬爱岗敬业、默默奉献的职业道德,进一步提升服务群众的本领,提高城市管理水平。二是举办预防职务犯罪知识讲座、邀请专家上廉政教育课、组织队员到监狱、看守所开展警示教育,做到警钟长鸣。三是组织队员参观军营、警校,与官兵座谈交流,学习他们严整的军容军纪、警容警纪。(此项工作由办公室负责。)

(二)检查整改阶段。8月下旬至9月中旬重点抓好自查自纠、集中讨论、整改落实等环节。

第四步:集中讨论(8月30日前)。组织本部门干部职工围绕“大兴四种风气,防止四种倾向”(即大兴真抓实干之风,防止作风浮飘、弄虚作假;大兴团结协作之风,防止各自为政、互相掣肘;大兴勤政廉洁之风,防止慵懒散漫、为政不廉;大兴开拓创新之风,防止因循守旧、不思进取)开展大讨论。通过开展大讨论,充分调动广大干部职工投身城管执法工作的积极性,大力倡导“科学、严格、精细、长效”的工作理念。(此项工作由办公室负责。)

第五步:自查自纠(9月10日前)。要把开展“三查三看”活动作为自查自纠的有效抓手,认真组织好,精心策划好,切实抓出成效。一查队容风纪,看有无举止不规范、执法不文明等问题;二查作风纪律,看有无有令不行、有禁不止、执法不严等问题;三查执法规范,看有无野蛮执法、执法不公等问题。主要采取个人查、群众评、领导点的方法,分析中队和个人存在的问题。在自查的基础上,采取城管接访日、上门征求意见、发放调查问卷表等形式,广泛收集社会各界对城管执法部门的意见和建议。做到“三个不放过”,问题不查清不放过、原因不找准不放过、危害没认清不放过。在自查阶段,机关、中队和队员都要撰写部门、个人“三查三看”分析材料,从执法理念、执法作风、执法行为等方面分析问题和原因。分析材料要统一格式要求,并在本单位张贴公布,接受监督。(此项工作由督查科负责。)

第六步:边整边改(9月20日前)。针对查找出来的问题,围绕端正执法理念、改进执法作风、规范执法行为的要求制定整改措施,要明确整改时限、整改方法、整改责任部门和责任人。机关、各中队都要撰写分析整改材料,分析问题、查找原因、落实整改措施和时限。分析整改材料上报局办公室备案。(此项工作由办公室负责。)

(三)总结提高阶段。9月下旬至10月中旬重点是对各科室、中队开展百日教育整顿活动情况进行考核验收,树立典型,表彰先进。

第七步:集中整训(10月5日前)。机关、各中队以队列训练为主,认真组织集中整训,并举行队列会操,集中展示**城管风采并做好影视录像。局领导将检查各中队队列会操情况。(此项工作由机关、中队负责。)

第八步:明察暗访(10月10日前)。督查科将不定期对百日教育整顿活动情况进行明察暗访并及时通报,纳入考评计分内容。(此项工作由督查科负责,办公室配合。)

顿活动验收考核细则》,由局领导带队,对机关、中队的活动开展情况进行考核,局将依据考核成绩,通报排名,表扬好的,批评差的,考核成绩计入年度考评。(此项工作由办公室负责,督查科和各中队配合。)

(一)深化认识,启发自觉。开展以“讲党性、顾大局、守纪律”为主题的百日教育整顿活动,是深入推进思想作风建设、建设文明城管铁军的重要举措。机关、各中队要充分认识开展此次百日教育整顿活动的重要意义,加强组织领导,统一思想认识,把教育整顿活动与当前执法中心工作和创先争优活动紧密结合起来,统筹兼顾,科学安排,确保全员动员、人人参加、不留死角。各部门负责人要带头学习、带头剖析、带头整改,确保不走过场、扎实有效,为圆满完成城管执法工作任务提供坚强有力的思想保证和精神动力。

(二)精心组织,务求实效。机关、中队要紧密结合纪律教育学习月、喜迎党的召开、推进创先争优等活动内容,精心组织,分段有序地推进教育整顿活动各项工作的顺利开展。要将教育整顿活动与日常工作有机结合起来,与规范执法行为、提高执法水平有机结合起来,不搞形式主义、不做表面文章,增强工作的针对性、实效性,切实做到教育整顿和执法管理两不误、两促进。各部门集中教育时间累计不得少于10天。同时,要全面查找和发现在日常管理和执法工作中存在的作风、纪律等方面的问题,寓教于学、举一反三,确保教育整顿活动取得实效。局机关教育整顿活动由局办公室负责组织实施。

(三)突出重点,强化督导。机关、中队要按照百日教育整顿活动总体部署,重点抓好思想发动、自查自纠、边整边改、建章立制等工作落实。要紧密联系思想和工作实际,切实做到真查真摆、真整真改、真正提高。督查科要围绕队容风纪、队伍管理、执法规范、文明执法等问题,切实加强日常督促检查的频率和力度,把督察情况与队员考核挂钩,从管理机制上更好地促进队员自觉改进工作作风,不断提高城管执法队伍整体作风建设水平。

(四)广泛宣传,及时总结。局将不定期公布本次百日教育整顿活动阶段性情况,及时宣传教育整顿动态和经验做法;利用城管网站、新闻媒体等平台,宣传新人新事。机关、中队要在活动中做好资料汇总整理工作,并及时提供相关材料,具体请见《市城管执法系统开展讲党性、顾大局、守纪律百日教育整顿活动的活动节点表》。活动结束后,机关、中队请于10月15日前将教育整顿工作总结报局办公室。(分析整改材料、动态素材、工作总结等相关材料请发电子版到邮箱:)

城管局年终总结 【十二】

20xx年,县城管局紧扣“转型升级年”工作主题,认真落实县委、县政府关于城市管理的部署和要求,在市城管局的精心指导下,按照“建制度、强基础、抓规范、提素质”的思路,不断加强队伍建设,全面加强和改进城管工作,城市管理工作水平不断提升。

一、深化“五乱”治理,不断提升城市整体形象

(一)环境卫生治理。一是持续加强县城建成区、新城区、幸福场镇、桃源山居、醉氧公园、樱花公园、公厕以及城区河道环境卫生的常态化管理,做到垃圾日产日清,全年共清运生活垃圾1.8万余吨,清除垃圾死角450余处。二是完成城区17座地埋式垃圾中转站建设,同时撤除或更换县城区果皮箱210个,新安装桃源山居、幸福新城区果皮箱40个,基本取缔城区垃圾桶,实行垃圾定点投放,定人、定时清运。三是投入

110余万元新购电瓶垃圾转运三轮车10辆、垃圾运输车3辆、人力垃圾转运三轮车35辆、果皮箱

250个,全面改善了环卫设施条件。四是将幸福新城区绿化带、人行道及河道纳入清扫保洁范围,确保了新区的环境卫生整洁。

(二)占道经营治理。一是按照县城区占道经营管理办法对城区座商经营行为实行限时间、限区域占道审批管理。二是采取疏堵相结合的方式,将游摊逐步规范到临时摊区统一管理,同时规范开业庆典和促销宣传活动。三是对城区门市装修占道和农贸市场、校园周边经营摊点以及夜宵店地面卫生进行了重点整治。四是对座商、游摊车载喇叭和锣鼓巡游噪音进行了整治。五是加强临时摊区管理,重新划分临时摊区摊位,强化摊主培训,与之签订安全责任书并发放出摊证。六是开展对夜宵摊点的专项整治,要求其在占道经营区域铺设防油垫,并冲洗地面油污,防止污染路面。七是开展空调外挂机占道专项排查整治,加强整改督促和移装指导。目前,共审批夜宵店、坝坝茶27家;清理跨门槛占道经营6232起、流动摊贩12315次、临街悬挂物品121次、占道堆放物品95起;送达占道经营整改通知书25份,暂扣物品57次,受理群众举报21起;实施一般程序处罚5起,当场处罚18起;按规定铺设防油垫的夜宵店达22家,空调外挂机占道已整改完毕的商户和单位达35户,有效规范了占道经营行为。

(三)广告店招治理。一是对户外广告和店招设置进行严格审批,确保标准统一且规范有序。二是加大整治力度,对不符合标准或破旧的广告店招进行整治和拆除。三是落实专人常态化清除城市野广告和“牛皮癣”。今年,共受理店招广告审批256起,清理横幅848起,清除野广告12392张;发现存在安全隐患的店招28处,动员业主自行拆除、维修12处,统一拆除16处;拆除违规店招16处,拆除大型墙喷绘广告10幅;处理违规占道装修堆放材料34起。

(四)车辆停放治理。常态化与交警联合整治车辆乱停乱放,并在农贸市场周边、学校上学放学高峰期等重要路段和重要时段安排城管执法队员定时、定点执勤,积极协助交警保障城区交通顺畅,县城区车辆乱停乱放行为得到有效遏制。今年,共规范机动车、非机动车乱停乱放行为7935起,暂扣并移交处理乱停乱放的非机动车52辆、人力三轮车1辆、小汽车1辆。

(五)工地乱象治理。一是分正班、错时开展全天候巡查,在重要节点安排人员定点值守,重点监管工地车辆出入。二是建立施工单位台账,通过上门宣传,督促设置围挡、硬化出入口、建立冲洗槽等举措,从源头避免城区扬尘污染和路面污染。三是按照《XX县城区建筑垃圾(渣土)运输处置和规范化管理实施意见》严格执行渣土密闭运输规定,确保不污染路面。四是全面整治占用新区绿化带种植蔬菜的行为。今年,共处理工地进出口污染502起、占道堆放建材和施工24起,规范建筑工地冲洗设备11处,规范不按规定密闭运输585次、作出行政处罚13起,整治占用新区绿化带种植蔬菜行为7起。

二、严厉整治违建行为,不断规范建设秩序

一是实行片区巡查责任制,加强与乡镇、社区的联系,将责任落实到人,确保违章建筑早发现、早处理。加大对新产生的违法建筑的处置力度,在接到乡镇、村社区举报的信息后,第一时间到达现场进行处置,有效遏制新的违法建设行为。今年,共发现违建52处,其中强制拆除8处,通过做工作自行拆除21户,符合规划条件并补办手续申请销案7户,正按程序调查处置16户。二是牵头开展县城区空间立体绿化工作,认真制定绿化工作实施方案和立体绿化规划方案,将责任落实到人,多渠道加强宣传,配合沐溪镇、社区、园林绿化所对425户楼顶或平台应实施绿化的住户做好入户规划和栽植指导,现已完成入户规划418户,完成栽植285户,进一步改善了县城人居环境。

三、着力规范公园管理,营造舒适休闲环境

根据桃源山居、醉氧公园、樱花公园实际情况,统筹、科学、合理安排管理人员、保洁人员和工作时间,加强对公园秩序、环境卫生及设备设施的巡查和管理,为市民、游客创造了干净、整治、舒适的休闲环境,公园管理水平不断提档升级,为桃源山居成功创建为国家4A级旅游景区打下坚实基础。

四、推进城乡环境综合治理,打造优美城乡环境

一是牵头做好XX县接受国家农村生活垃圾治理验收工作,印发农村生活垃圾治理宣传画7.3万张,指导乡镇及时新建或修缮垃圾中转站、垃圾池及果皮箱等设备设施,完善“门前三包”责任书、村规民约,开展卫生大扫除,全面清除卫生死角,顺利通过国家验收。二是牵头做好第二届中国(乐山)旅博会XX县环境保障工作,对国道213线沿线乡镇的环境卫生进行督查,督促抓好问题整改,同时要求乡镇、部门开展卫生大扫除,确保干干净净迎旅博。三是积极指导舟坝镇等4个镇村开展“环境优美示范镇乡村”创建工作。四是制定《XX县城乡环境综合治理督查通知》,建立定期督查通报制度,联合县委督查室、县政府督办室进行督查,共印发督查通报11期,有力推动城乡环境治理。五是全力做好全市农村工作现场会、全市新型城镇化工作现场会和全省地震演练现场会的环境保障工作,通过专题研究部署、严格督促落实、全力督查整改等举措,确保了现场会期间环境卫生干净整洁,得到省市县领导的高度评价。

五、加强队伍自身建设,树立城管良好形象

一是加强内部制度建设。修改完善《XX县城管局执法大队、环卫所、公园管理中队绩效考核办法》,同时制定《XX县城管局临聘人员管理办法》、《XX县城市管理执法大队执法人员行为规范》等一系列管理制度,进一步规范了管理考核工作。二是加强执法队员法制培训。制定法制培训工作方案,组织队员开展法制培训3次、法治测试3次、以案说法1次,有力提升了执法队员的法制意识和执法水平。三是深入组织开展城管“进社区、听民意、转作风”活动。目前共开展进社区活动12次,帮助解决群众反映的问题40余件,有效拉近了城管与群众的距离,切实转变了工作作风,提升了政风行风。四是将谈心谈话制度常态化。建立完善谈心谈话制度,对干部职工思想上存在的苗头性、倾向性问题及早发现、提醒、纠正,对违反相关规定的行为及时进行诫勉约谈。目前,局党组书记与班子成员开展谈心谈话13次,班子成员与干部职工谈心谈话15次,纪检组长约谈干部职工9次,着力解决了干部职工思想上存在的问题,推动了工作的开展。五是加强正反两方面教育。每月评选优秀环卫职工、每季度评选优秀执法队员和优秀管理人员,通报违规行为4次,营造了浓厚的创先争优氛围,增强了干部职工的纪律意识。六是由局纪检组牵头常态化对下属单位干部职工到岗履职、作风纪律及制度执行等情况和局党组会议定事项落实情况加强督查,制发督查通报36期,确保了各项工作有序推进。七是夯实党建基础。将1名执法队员发展为预备党员,积极开展组织生活会和与消防大队的篮球联谊赛等支部活动;加强党员活动阵地建设,建立党员活动室,制作相关标牌标识,张贴悬挂党旗、党徽,使支部活动有了依托。

六、全面抓好依法行政,推进机关行政效能建设

一是制定《县城管局党组会议事决策规则》,建立完善重大行政决策法律咨询、法律支持、合法性审查、民主集中等机制和法律顾问制度,并建立重大行政决策终身责任追究及责任倒查机制,有效了规范了行政决策行为。二是加强行政审批处罚权力事项清理,优化行权平台和行权监察平台流程,完成行权目录调整62项,全面做到“两集中两到位”。三是坚持层层审批制度,进一步精简、规范行政审批程序。目前共受理行政许可申请355件,承诺提速67.27%,办理提速87.19%,按时办结率为100%,群众满意度为100%,窗口工作人员被评为优秀窗口工作员7次,全年无行政许可诉讼和复议。四是深化政务党务信息公开,实行政务公开内容审核、审批程序和网络发言人、职工评优选先公示,工作透明度进一步提高。目前,政府门户网站公开信息46条,信访、热线回复等44条,其他类公开8条。五是积极开展市级示范单位创建,完成市级“学法用法示范单位”申报工作,同时完成市级依法行政示范单位创建资料准备工作,目前正积极等待验收。六是严格依法执法、规范执法行为,积极应对行政诉讼,对涉及本部门的2起行政诉讼案件均取得胜诉。七是落实专人,将办理的行政处罚案件及时录入行政权力公开运行平台,并启用行政权力运行监察平台,对权力运行情况进行实时监控,目前已全面完成20xx-20xx年办理案件录入工作。

七、牵头做好城市管理办公室工作,助推“大城管”机制有效运转

一是印发了《XX县20xx年城市管理工作要点》,多次召开专题会议对城市管理工作进行部署。二是积极协调相关部门对占道经营、货车入城管制、车辆停放、油烟油污治理、“住改商”噪音扰民、城市空间立体绿化工作等开展联合专项整治。三是加强信息收集和简报、督查通报编发工作,对领导小组会议议定事项和各工作组开展工作情况进行督查,并及时通报工作情况,共编发简报1期、督查通报5期,有力地助推了城市管理工作,“大城管”机制基本建立并有效运转,城市管理水平全面提升。

八、狠抓党风廉政建设,筑牢廉政防线

一是严格落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”。研究制定《XX县城管局20xx年党风廉政建设和反腐败工作意见》和《XX县城管局党风廉政建设党组主体责任清单》,与下属各股室队所负责人分别签订党风廉政建设责任书,层层分解落实责任,把党风廉政建设融入各项业务工作之中,做到同部署、同检查、同考核。二是着力抓好党纪党规学习。积极组织党员干部,通过集中学、自学和参加知识竞赛的方式,加强对《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习,不断增强党员干部纪律意识和廉洁意识。三是加强干部职工教育。利用局党组会、干部职工会、党员大会和交心谈心等方式,教育干部职工努力践行“三严三实”要求,对在思想政治、廉洁自律、生活作风等方面存在的苗头性问题及时批评教育,防止小问题演变成大问题。四是切实开展专题活动。组织开展“三严三实”专题教育活动,着力抓好集中学习,并要求全局党员干部职工每人撰写心得体会1篇;抓好“基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题”专项整治活动,积极查摆出作风方面存在的问题5个,并抓好问题整改,有力推动部门党风廉政建设。五是抓好警示教育。通过组织党员干部观看党风廉政教育专题片、开展反面案例警示学习教育等方式,警醒大家牢固树立群众观,时刻做到“为民务实清廉”。

九、聚力扶贫攻坚,积极开展慰问帮扶活动

一是全面落实责任。将对口联系村的35户贫困户帮扶责任分解落实到每位干部职工,成立驻村帮扶工作组,由2名干部具体负责对口联系帮扶工作的组织和协调,并划拨1万元作为工作经费。二是认真建立台账。建立完善贫困户脱贫帮扶台账,并针对不同致贫原因切实制定2—3条帮扶措施,协调落实茶叶、养鸡帮扶项目2个。三是积极开展帮扶。通过发放帮扶联系卡、开展走访慰问、赠送农用物资等形式为贫困群众办实事。同时,加大与市治理办的对接协调力度,为联系帮扶的前进村、弓湾村争取到农村生活垃圾治理经费各8万元。目前共向联系村贫困户发放慰问物资和资金3.6万余元,发放帮扶联系卡35张,赠送“户户通”电视收看设备22套,资助村组公路建设资金3万元。

城管局年终总结 【十三】

3月16日上午,市城管局组织召开宣传思想暨党风廉政建设工作会议,总结回顾党建工作,对今年工作进行统一安排部署。市城管局领导班子成员,局机关全体同志,局属单位班子成员、中层干部、支部委员、党务专干、纪检专干、党小组长共250余人参加会议。

市城管局党组书记、局长高贤信同志主持会议。

市城管局党组成员、副局长强学喜同志宣读局党组《关于表彰度“一先双优”的决定》、《关于表彰信息与宣传工作先进单位和先进个人的决定》。会议对个先进基层党组织、6个信息宣传工作先进单位,68个优秀共产党员、17个优秀党务工作者、19个信息宣传工作先进个人代表分别进行颁奖表彰。

局属单位党委(总支、支部)书记向高贤信同志递交《党建工作目标责任书》和《党风廉政目标责任书》。

市城管局党组成员、总工程师庄春旭同志传达局党组《党建工作强化年活动实施方案》。

市城管局党组成员、副局长李会中同志就度党建暨宣传思想、精神文明创建工作进行安排部署,他强调要做好七项重点工作:一是强化思想武装,夯实城管事业发展基础;二是持续氛围营造,迎接党的第十九次全国代表大会召开;三是增强主导主动,巩固和发展主流意识形态;四是健全组织机构,严肃党内政治生活;五是践行核心价值,丰富城管部门特色文化;六是深化文明创建,丰富群众精神文化需求;七是加强教育培训,提升队伍综合能力。

市城管局党组成员、纪检组长邓士星同志就党风廉政工作进行安排部署,指出今年工作重点做到 “七个着力”:着力严明政治纪律;着力抗牢监督责任;着力提升执纪效果;着力深化作风建设;着力强化党内监督;着力提升教育实效;着力提升执纪能力。

市城管局党组书记、局长高贤信同志站在扛稳抓牢政治责任、全面深化从严管党治党的高度,结合市委、市政府主要领导对城管工作的.系列要求,以及城管体制改革和队伍建设等基础工作,分析形势,指出努力方向,明确重点任务,对全局提出“三个要求”、“六个必须”。“三个要求”是:要求全系统广大党员干部职工要增强“四个意识”,通过明责强责,履职尽责,以更高的标准、更严的要求、更实的举措,主动担责,切实把管党治党政治责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,确保全面从严治党各项任务落地生根、开花结果;要求通过扎实开展“党建工作强化年、制度建设年、综合执法能力提升年”活动,激发基层组织活力;要求骨干队伍要通过“学、勤、借”三种途径来加速提升思想境界,提高综合素质,提高驾驭全局能力。“六个必须”是:必须始终与以XXX同志为核心党中央保持高度一致;必须加强思想政治建设,坚定理想信念;必须严肃党内组织生活,增强常态教育和自我提高能力;必须坚持正确选人用人导向,建设忠诚干净担当的执政骨干队伍;必须驰而不息加强作风建设,保持党同人民群众血肉联系;必须强化党内监督,为全面从严治党提供重要保障。

城管局年终总结 【十四】

2020年,我局将以十九大精神为指导,紧紧围绕“三看四态促转型”战斗任务,全面提高城市管理水平和标准,全力打造最清洁的大都市新型城区。

一、全面推开“一巡多功能”巡查机制。

在全区全面推开“一巡多功能”巡查机制,建立乡镇街道二级“一巡多功能”网络平台,结合乡镇“四个平台建设”,整合属地乡镇街道和各职能部门力量,促动各部门主动作为、履行职责,更好地发挥“一巡多功能”作用。以防违控违、渣土管理、工地扬尘为重点,通过对工地、场地、企业、镇村道路等环境污染原发点建立高标准的管理要求、高频率的执法检查、高强度的督查通报,全力提高企业、镇村的源头管理能力和水平,提高整体环境的水平。

二、推进城市核心区块标杆化管理。

针对城市范围不断延伸拓展,以五个街道为重点,推进城市核心区块精品化建设和高标准管理,逐步形成高品位、高水平的城市面貌。落实网格化管理、捆绑式服务,分片落实城管执法队员、城市管理员、协管员、环卫保洁人员职责,绑定机关和基层中队任务,协同推进主城区城市管理工作。

三、全面提升城乡环境卫生面貌。

建立一体式清扫保洁模式,提高机械化作业率,城区主次道路实行人工、机扫、清洗、保洁、督查五位一体式作业模式,不断改进机械化作业模式,提高机械化作业车辆的利用率与效果,确保城区主次道路持续“五无五净”国家卫生城市标准。全面加强对居民小区和小街小巷的清扫保洁,加强与富春街道各社区的配合力度,形成合力,增加监督考核频次,做到城区所有小街小巷的清扫保洁落实到位,确保城区无缝隙作业。加快构建城区生活垃圾分类收运体系,配齐生活垃圾分类收运车辆、人员,制定清运路线、时间、地点,逐步完善我区生活垃圾分类收运体系。

深入推进治理固体废弃物及垃圾分类工作。加快出台“五废共治”工作计划,加快推进垃圾处置能力建设项目(1200吨/日生活垃圾焚烧项目和200吨/日餐厨垃圾处置项目),力争在计划倒排时间节点前完成阶段性任务。进一步扩大主城区生活垃圾覆盖范围,实现生活小区100%覆盖,逐步推进垃圾房、集置点改造工作,完善基础设施配置。进一步加快提升生活垃圾分类末端处置能力建设,逐步扩大餐厨垃圾统收统运并资源化处置范围,提升有机垃圾统收统运并资源化集中处置质量,完善低价值可回收物分类回收、清运、处置体系。推进农村生活垃圾分类全覆盖,完成农村生活垃圾资源化项目建设工作,并开展垃圾分类工作。推行智慧监管,完善垃圾分类分析研判系统。

提高农村环境卫生水平。进一步完善保洁机制,提高保洁标准,提升保洁队伍的工作能力;进一步完善收运体系,合理增加垃圾收集设施或采取“一日多清”机制;进一步完善督查机制,鼓励乡镇开展自查,严格开展专项督查,公开排名,通报问题,考核挂钩。

四、突出管理手段的智慧化。

总结“数字城管”经验教训,积极对接杭州城市部门及XX相关部门,打通城管、交警、公安、住建、环保等城市管理部门数字信息和监控平台,建立大数据分析系统,建立城市管理业务功能模块,建立城市管理实时指挥平台,完善城市管理各部门工作联动机制、监督考核机制,整合资源、整合人员,创出XX城市管理特色,真正实现城市管理工作信息化、现代化和智慧化,推动城市管理真正从数字化向智慧化转变。进一步扩大数字城管覆盖范围,把数字城管向背街小巷、乡镇街道延伸,切实提高XX数字城市整体水平。

五、开展政校合作发展。

与浙江大学、浙江省公共政策研究院开展政校合作,利用浙江大学和省公共政策研究院的科研和理论实力,为XX城市管理执法工作探索制定发展规划、建立标准体系、建立评价体系、培训执法队伍,从根本上提高城市管理执法水平。

六、深入推进执法体制改革工作。

按照下移执法重心,执法事项属地化管理和“四个平台”建设的要求,落实属地管理、权责一致的原则,科学设置执法中队,强化行政执法与乡镇街道管理融合,推动执法事项属地化管理。按照“做精机关、做强中队、做实一线”的原则,合理调配全局人员力量,做到有人管事,人人能做事。明确城市管理和执法职责边界,制定权力清单,强化部门管理,落实执法责任,避免以末端执法代替源头治理,变被动执法为主动服务,从源头上预防和减少违法违规行为。完善执法程序,规范办案流程,明确办案时限,提高办案效率,积极推行执法办案评议考核制度和执法公示制度,健全行政处罚适用规则和自由裁量量罚制度、执法全过程记录制度,严格执行重大执法决定法制审核制度。

七、全面提高社会参与程度。

落实“区、乡镇、村社”三级责任,加强对乡镇的联系和指导,加强与社区的联动与监管,加强对物业小区的监督与考核。充分发挥社会各个层面的资源和力量,发动社会各个层面主动参与城市管理工作,让广大群众主动成为城市管理的一员,共同推进城市管理工作。

八、打造一支“四铁”城管铁军。

加强思想作风建设,按照“两学一做”活动部署,继续抓好机关党员干部的深化学习,把学习贯穿于教育实践活动的全过程,不断扩展学习内容,不断创新学习方法,增强学习效果。深入落实“两个责任”,强化责任追究,持续保持正风肃纪反腐的高压态势,着力解决作风建设新常态下出现的新问题。加强队伍教育培训,以素质提高为重点,向素质要资源。开展执法技能竞赛、业务知识培训考试,增强教育培训的针对性,着力提高执法人员依法行政的执行能力、善于处理各种社会矛盾的协调能力、有效解决新问题的创新能力。加强队伍督查考核,严格执行绩效考核办法,实事求是的组织各单项考核,真正客观真实地反映出工作成绩。坚持中队是队伍管理的第一责任主体,要深入细致的组织好队伍二级考核。加强日常督查检查,抓人促事,抓队伍促业务,努力实现队伍优秀、业绩优秀。

城管局年终总结 【十五】

城管局妇女工作总结

2013年,在市妇联的指导和帮助下,在局党组的高度重视和支持下,我局妇委会班子成员团结一致、紧密协作,认真按照年初制定的计划,紧紧围绕城市管理中心工作,提高全体女职工素质,维护妇女权益,大干快上、狠抓落实,充分发挥职能作用,现将一年来工作总结如下:

一、加强妇女组织建设

我局党组十分重视妇女工作,在调整班子领导的同时,始终将妇女工作摆在重要位置,分管妇女工作的局领导定期听取妇女工作汇报,关心女职工工作中存在的困难和问题,支持女职工开展各项工作和活动,提供必要的经费保障。局领导高度重视党建带妇建工作,把加强组织建设作为加强基层妇女组织能力建设的基础工程,重视女职工在中心工作及各项文体活动和志愿者活动中的作用,支持党团组织和妇委会共同开展、共同组织活动,并取得较好的效果。局妇委会各位委员不定期召开例会,讨论活动开展及工作总结、计划,始终将妇女工作作为重要使命。同时,我局妇委会积极参加今年11月召开的XX市第十五次妇女代表大会,妇委会主任朱娟文和来自基层中队的代表闻贞丹、屠霞梅三位同志参加了代表大会。会上,朱娟文同志作为“2013年优秀妇女工作者”受到了表彰。这对完善我局妇委会组织注入了有力力量。

二、加强女职工学习教育

今年以来,我局妇委会以党的十八大、市第十三次党代会精神为指导,注重女职工思想政治教育,鼓励女职工以“城管信息网—党群园地”、菊乡先锋网学习的平台、报刊、电视媒体及集中学习会等为重要学习的平台,加强对各大会议精神、政治理论知识及法律法规的学习,不断提高理论素养。同时,开展各类活动,为女职工创造学习的机会。一是为深入学习党的十八大、第十三次党代会第二次会议精神,提高女职工的思想政治素质,在“三八”妇女节来临之际,联合市直机关妇工委、住建局妇委会举办了纪念“三八”国际劳动妇女节103周年党建知识竞赛。二是组织女职工参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动,进一步提高女职工法律意识、维权意识。三是参与卫生局妇委会举办的妇女健康知识讲座。

三、加强妇女干部职工作风转变

以我局开展“改进作风、提升形象、增强能力、服务发展”主题活动为契机,进一步加强妇女干部职工作风转变,不断提升业务水平和服务能力。认真组织学习规定、省(市)“28条办法”、“六项禁令”等效能建设相关规定,学习党的群众路线教育实践活动会议上的讲话精神及《论群众路线-重要论述摘编》等,组织女职工参加“核心价值观”专题讲座、城管论坛等活动,深化城管女队员执法为民再教育,进一步加强作风转变。

四、丰富女职工业余生活

为了丰富女职工的精神文化生活,开拓视野,增强职工凝聚力,激发工作热情,今年以来组织开展了一系列活动。在“三八”节之际,组织了在编以及合同女职工分别前往浙江武义、兰溪及杭州西溪湿参观考察;还组织了一次机关女职工“野炊”活动,体验劳动的快乐,亲近自然、感受自然;上半年开展了道路停车收费员pos机操作技能竞赛活动,鼓励女收费员积极参加,表现出色;同时,组织女职工参加排舞展演训练、“巧手妈妈”等活动,参加广播操比赛,参与“我心中的优美庭院”绘画大赛及积极参加我局举办的城管之夜广场文艺晚会等,特别是在城管之夜广场文艺晚会上,女职工组织了“家庭唱”、“快板舞”、排舞等多个节目,受到了热烈欢迎。

五、保障妇女儿童权益

今年以来,我局妇委会大力实施女职工关爱行动。陆续看望了我局五位生育女职工,为她们送上了慰问金,让女职工真切地感受到组织的关怀和温暖;组织女职工参加了女性健康知识讲座;组织妇女同志进行妇科疾病筛查,切实关心我局妇女同志的身体健康;在儿童节来临之际,为职工的子女送上了慰问品,关心关爱下一代的成长。

六、积极投身城市管理中心工作

局妇委会围绕局中心工作,有效整合资源,把工作重心、决策重点落脚到城市管理的第一线,全面增强服务基层的能力。节假日期间组织女职工至一线中队执勤,参加中心城区定点、定岗和机动巡逻管理,维护市容市貌。抽调人员参加“全市市容环境卫生百日大整治”、中心城区违法设摊专项整治及文华小区、屠甸路马路市场整治活动,参加市区夜间长效管理,同时在我市“三改一拆”等重大行动中发挥了举足轻重的作用。今年XX市城管执法系统“三改一拆”现场会在濮院镇召开,我局女队员王婵作了情况介绍。女同志在城市管理工作中发挥了半边天的作用,为进一步改善我市市容市貌做出了积极贡献。数管中心巾帼文明岗岗员们立足岗位建工,热情文明服务,展现行业新风,积极促进城市管理创新和数字化平台建设。

七、乐于服务基层、服务群众

开展“四联四强”走访服务活动,我局共有5名女干部结对了5户困难家庭,积极开展走访活动,进一步推进“下基层、访妇情、办实事”行动。城管女队员开展为辖区内经营户、企事业单位、困难群众提供上门政策咨询、服务指导、送温暖等活动。同时,巾帼志愿者开展了“市第二十五个爱卫月”上街服务活动;参加城管知识进社区、进学校等宣传活动;在12月4日法制宣传日巾帼中队进行大型法制宣传活动,为基层群众送服务、送知识,为城市管理营造良好的氛围。巾帼志愿者还在我市无车日积极参加市妇联组织的百人骑自行车环园活动,大力倡导低碳出行。

2014年主要工作

尽管2013年我局妇委会各项工作取得了一定成绩,但也存在不足之处,如规章制度还不够健全,活动内容还不够丰富等。2014年,局妇委会将在市妇联和局党组的带领下,进一步拓展活动载体、增强组织活力,发挥妇委会职能作用,引领我局妇女职工为妇女工作和城管事业做出新的贡献。主要抓好以下几方面工作:

一是组织开展“美丽幸福新桐乡”大讨论活动。在市委和局党组关于开展“美丽幸福新桐乡”大讨论活动的总体部署下,局妇委会会同市直机关妇工委及兄弟妇委会组织开展演讲比赛,进一步增强广大妇女职工积极参与投身美丽幸福新桐乡建设实践活动的自觉性和主动性。

二是组织女职工开展党的群众路线实践教育活动。推进妇女干部“下基层、访妇情、办实事”行动,开展与乡镇基层妇女组织结对活动,不定期走访困难妇女家庭,开展帮扶活动,建立健全联系妇女群众制度,进一步畅通联系妇女的渠道。

三是组织开展巾帼文明岗创建活动。进一步巩固数管中心巾帼文明岗创建工作成果,努力打造巾帼中队,争取在2014年将其打造为市级巾帼文明岗。

四是组织女职工开展文体活动。开展diy烘焙比赛、手工制品成果展示、亲子活动、女子乒乓球、拔河比赛、趣味运动会等多姿多彩的活动,丰富女职工业余文化生活,培养爱岗敬业、团队协作的精神。五是组织开展关爱活动。进一步开展涉及“女职工素质提升、岗位成才、权益维护、困难帮扶、婚姻家庭”五个方面的关爱活动,例如举办健康知识讲座、开展女职工体检活动、慰问生育女职工等,让女职工真切地感受到组织的关怀和温暖,不断促进我局妇女工作的深化和发展。六是在探索和实践中完善妇委会各项工作机制,进一步发挥妇委会的积极作用。

城管局年终总结 【十六】

20xx年已经结束。在这一年里,我不管是份内的还是份外的事都能够脚踏实地的去做,不驰于空想,不好高骛远,以惟真的工作态度和踏实的工作作风互相协作的工作态度顺利的开展各项工作,完全得以于大队领导和全体队员的鼎力支持。在那里,我把自己一年来做的主要工作给大家作个简单的汇报:

一年来,我严格要求自己,身体力行,紧紧围绕全年工作目标,在队长的带领下团结全队发扬知难而进,攻坚克难的拼搏精神;坚持脚踏实地、创新创效的务实作风,坚定信心,迎接挑战,扎实工作,付出了的发奋,争取较好的成绩,全面的完成了领导分配的各项工作任务。

一、加强学习、转变思想。

无论是在市容管理或规划建设监管工作中,尽管我所扮演的主角快速的转变着,但是我时刻持续着一丝紧张感,在完成自身的工作和上级交办的任务的同时,不断充电学习,查遗补漏,在巩固自己一线执法潜质和执法水平的同时,为成为一个好的下属和称职的管理者而不断学习进取,不断转变思想观念。

城管执法工作点多面广,较多的涉及弱势群体的利益,因此在今年的实际工作中,端正认识态度的同时,不断地加强了对理论知识的学习,透过自学、业务培训等多种方式不断地树立礼貌执法,服务为民思想,不断地提高自身的道德修养。本着群众利益无小事,为群众服务作为工作的出发点,边学习边总结边提高。,并把自己的思想认识与实际的管理工作结合起来,工作中处处要体现好“城管执法为人民,城管服务为人民”。

二、注重实效、认真履行职责,全力推进“双创”工作。

20xx年是我们旬阳城管人难忘的,更是旬阳城管人刻骨铭心的,“三镇一体化”的规划格局和建立“卫生县城”是我们旬阳城管人立身之年,是攻坚克难,冲刺之年,是旬阳城管人树立和提高行业形象的大好时机。

1、切实做好市容管理工作,建立长效管理机制。

用心响应大队部号召,用心参与城市市容环境综合整治和夜间执法巡查,以“定人,定岗,定责,定目标,定考核,定奖惩”为基础的管理运作模式,根据辖区特点,人员特点,工作要求,逐步实现划分合理化,人员搭配效能化,协调配合灵活化,检查考核经常化,提高了县城区市容管理的工作效率,扩大了城市管理的覆盖面。透过实施分级化管理,营造了辖区市容较为整洁有序的城市市容环境目标。

2、切实抓好群众反映强烈,领导关注和建立热点,重点和难点工作。

遏制露天烧烤,马路餐桌和马路市场。针对露天烧烤,马路餐桌和马路市场严重污染环境,影响交通和居民正常生活,且容易反弹,整治难度打的特点,透过先期发布公告,采取严防死守,逐个击破的方法,有效取缔了这些群众关注问题,受到周边群众的好评。规范户外广告店招店牌。根据建立任务要求,对辖区内的不规范店招店牌,立式灯箱进行统一的更换和拆除。对暂时未使用的店铺作公益广告宣传,加强了对横幅的设置管理,透过应用语音告知系统,抓现行,有奖举报等措施,亦有效治理了“城市牛皮癣”三乱现象。

三、抓住机遇,切实加强队伍建设。

着重在提高队伍素质上下功夫,做到了“四个注重”。

第一,注重队伍内部管理,按照“培训有制度、执法有机制、过程有监督”的管理运行目标。

第二,注重抓日常养成,利用现有的规章制度,抓经常性的管理工作,做到抓经常、经常抓,有效地促进了执法工作的法制化和规范化建设。

第三,注重思想教育,转变工作作风。针对执法工作困难多、任务重的实际,我们注重打牢队员的思想基础,培养队员爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献的思想品德和政治觉悟,增强职责感、自豪感。

深入开展了“四个要有”实践活动,帮忙队员树立礼貌执法观念,要求在熟悉业务的基础上,严格依法执法、礼貌执法,做到着装整齐、行为端正,摈弃执法中冷硬的工作作风和简单地驱赶、取缔的工作方法,更新观念,强化礼貌执法,把执法工作做得深入细致,扎实有效,“润物细无声”地化解执法矛盾冲突。

四、廉洁自律,提高拒腐防变的潜质。

在廉政问题上,严格按照廉政职责制要求自己,不做违法乱纪的事,不拿原则作交易,不以权谋私,同时管好了自己的下属。要求自己做到:

1、按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做,上级要求到达的我争取到达,不违章、不违纪、不犯法,做个称职的第一把手。

2、用制度自律。严格按本局制定的廉政措施办事。在人员调整、奖惩、案件立案、处理等重要问题上,都经中队会议讨论决定,不搞”一言堂”,不立”小山头”,力求秉公办事。

3、以”干部”自律。我在思考问题、处理事情当中,凡是要求群众做到的,自己首先做到。我不是以”队长”自居,寻求索取,而是以”队长”自律,讲求奉献,珍惜法律和人民给予的权力。

五、存在的问题和不足。

1、政策、业务水平还不高,要不断学习。

2、工作还不够细致,稍显急躁。

城管局年终总结 【十七】

一、努力学习,增强素质

在工作中不断地认真学习马列主义、XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的有关方针、政策,不断增强自身的.政治理论水平,并认真加强业务学习,虚心向其他同志请教,努力提高自身的业务素质,通过不断学习,个人的综治素质得到了很大提高。

二、认真做好本职工作,努力维护社会稳定

1、积极做好本职工作,主动配合公安机关的打击“两抢一盗”行动,确保城区稳定对一些管理混乱的区域进行了专项集中整治,制定整改措施,消除不安定因素,对维护城区稳定起到积极作用。

2、加强基层综治组织建设,搞好群防群治工作。成立局群防群治工作领导小组,完善和加强了基层综治组织,积极开展了群防群治活动。积极组织班子成员和部门负责人对单位辖区巡逻检查、门卫值班情况进行经常性夜查和抽查。

3、落实矛盾排查调处制度,消除不稳定因素。经常组织局综治领导小组全体同志深入基层,了解矛盾排查情况,并积极开展调处工作,将摸排出的问题及时上报。

4、加强宣传工作,营造“学法、懂法”氛围。

5、做好安全生产工作,消除不安全隐患。

三、以身作则,做好党风廉政建设

在党风廉政建设方面能够认真学习,深刻领会,并严格执行《党风廉政建设责任制的规定》,以身作则,清正廉洁,真正做到自重、自省、自警、自励、克己奉公。

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