日记大全|办公室职员竞聘演讲(实用17篇)_办公室职员竞聘演讲

首先，我个人觉得我最大的优势是本科毕业于行政管理专业，有一定的管理学专业知识，行政工作流程有一定认识并且我有较强的观察能力、思考能力和执行力，可以熟练操作各种办公软件。

其次，我善于沟通，有较强的组织协调能力，有良好的团队合作精神。我自信乐观，积极向上，性格开朗，有较强的分析和表达能力。

最后，我有很强的适应能力，很强的责任感，积极的工作态度，热爱我的事业，并能充分参与其中。在客户服务部工作三年，经过多年的工作实践，自己积累了一些经验，各方面的素质和能力有了提高，为承担更重要的工作奠定了基础。

虽然我认为我有一定的优势，但我知道我还有很多不足之处。要胜任这个职位，我还需要更加努力。因此，如果这次我能赢得大家的信任和支持，赢得这次光荣的选举，我会尽力做到以下几点：

1．在行政工作中：

首先，做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

其次，做好文书工作：及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底，做好公司各项宣传工作。

最后，做好接待任务和会议准备工作，及时、认真、准确地完成其他临时工作。

2。提高个人修养和专业能力：

我将积极参加公司安排的各种培训，提高我的专业工作技能。在工作中向领导和同事学习工作经验和方法，迅速提高自身素质。通过自主学习提高知识水平。

从而使自己能够在各方面胜任总经办文秘这一岗位。

最后，再次感谢公司以及各位领导给我们提供的这次竞聘的机会，我相信，在座的各位同事都是我们xx的精英。古人说的好：“不可以一时之得意，而自夸其能，亦不可以一时之失意，而自堕其志”竞争上岗，有上有下，无论这次竞聘成功与否，我相信对我们来说都是一次自我挑战和磨砺意志的考验，一次难得的学习和锻炼，一次重新认识自我和展示自我的检验。

从中找出不足和差距，今后的进步和提高才能更快。最后，我衷心希望大家都能发挥出最好的水平，取得好的成绩。谢谢！

● 办公室职员竞聘演讲

最新办公室职员年终工作总结三：

在工作这一年来，在领导的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。现将任职以来的情况如下：

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4、完成XX年年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。

5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。

6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。

1、完成20党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展“是与非”答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成XX年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及年新年联谊会的各项文体活动，每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

8、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属 人次。

9、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

2015年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部获得“五四红旗团委”， 是对团支部工作的充分肯定。

组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加“亮丽青春青年医务人员礼仪大赛”获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动，建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

4、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，受益匪浅。

● 办公室职员竞聘演讲

今年2月，我通过人才招聘，在xxx公司得到了自己的第一份工作，带着对事业的激情和对新生活懵懂的情愫，我走上了公司行政人事部的工作岗位。作为一名尚未走出大学校门、专业并不十分对口，且没有任何工作经验大学生来讲，一切都是陌生而新鲜的。工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好本职工作。在过去的一年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一年来的情况向各位领导作年终总结。

一、人事管理方面

1、制定并落实相关人事管理制度

初到公司，适逢结构重组，xxx结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，及时为员工饭卡进行充值，为大家做好后勤保障工作。

2、归档人事档案

我知道，及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并及时将最新的信息复印并分发给xxx公司各位领导及办事员备查使用。

3、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保及公积金帐户

由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外，我自己也常常浏览政府服务部门的官方的网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。

4、招聘新员工

根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

二、行政工作方面

1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜

和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲，在工作之初的确造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。

2、为公司领导办理出国签证

领导们常因业务需要办理出国签证，从刚接手这项工作开始的一头雾水，到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“顾问”，这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下，我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证……每个国家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序;相同的是，完成这项工作需要良好的英语基础和自我更新知识的能力。在为领导们办理签证的过程中，我学习了很多相关的知识，认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。

3、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。

最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的'不懈努力，相信xxx公司明天会更好!

在**公司这个温暖的大家庭中，已工作了两年多，与公司一起经历了风风雨雨，一起渡过了种种困难，一起品尝过的激动与失望。这一年是不平凡之年，是生产紧张，订单超负荷的一年，作为一名生产文员，要密切保持公司、厂部和车间的三者之间的联系，使工令单的生产任务正常运转。时刻关注刀具的信息和了解产品工序流程，以方便工令单的下达和工资的核算。现对我一年来的工作进行总结如下。

1、加强学习，努力提高自身素质，做一个与时俱进的新型社会工作者。坚持把学习作为提高自身素质的关键。随着当代社会的发展，企业对员工的才能要求越来越高，我要摒弃一成不变的思想，在不影响个人工作的前提下，不断参加各种社会培训，让自己的技术充实起来，让它成为日后工作的一种竞争武器。只有这样才不会被新一代人淘汰，永远处于不败之地。

2、恪尽职守，合理分工，认真做好本职工作。

我的主要职责是计算全勤奖、工资、下单、钉米，还有协助厂长下达各种任务，布置和安排集体活动的规划等。工作职责简单，简单到可以用一句话概括，但在实际操作中，却是一份足额的枯燥考耐性的工作。面对这些繁琐的工作，我要合理安排好时间的分工，让我的工作井然有条。

核算工资是一份重要的工作，它不仅反映了各车间的生产情况和人员的合理配置等信息，而且是公司成本的重要组成部分。肩负着这个沉重的责任，我要把大部分时间放在整理工资本和核对数据上，同时也要及时上交给财务部。当发现不合理问题时，反映给主任和厂长解决。

下单是生产中的首要信息，也是生产流通的重要内容。因此在每次下单和发单前，我必须要认真谨慎审单，让各车间工序畅通无阻。在下单时，总会遇到有新客户和新款刀，这样必须向业务了解刀具的详细信息和工序流程，甚至要拿新款刀样进行排产，并且将这些信息传达给厂部和车间主任，有时更需要在工令单中附上图片，让车间更易懂更易操作。

各种合同，按照单号去订立合同，给采购和仓库核对库存后，签订并盖章。看似简单，却有自己的复杂。由于手柄的多样且复杂有时也不能准确下达，造成要补料和修改合同等情况。为了杜绝这种情况，我必须要密切与钉刀、采购领导沟通，对于新产品要尽量给出手柄和五金件样品，给供应商制定准确的规格。

3、严于律己，不断加强作风建设。

严格遵守厂部的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际。做事要谨慎认真，工令单和工资要多次审核。思想积极向上，努力维护公司形象。以一个党员标准要求自己，以身作则，做一个既能为领导服务解忧的同事，又能为公司创造价值的文员。

展望美好的20XX年，我要发扬优点，克服不足，本着对工作高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项任务，以饱满的精神状态去迎接新一年的挑战，为公司创造更好的经济效益。

● 办公室职员竞聘演讲

今天，我能够站在这里参加校办公室主任竞聘，汇报我参加工作以来的探索与追求，这要感谢各位领导和同志们的厚爱与支持。

我认为内管工作有以下三个要点：一是同级监管日常化。二是重点检查定期化。三是专项检查常态化。具体从以下五方面着手：

1、理顺思路。内管的工作比较繁杂，应该把工作分门别类，分出轻重缓急。需要及时汇报，第一时间反馈，需要长期改进的，制定好目标和方案，有条不紊地开展。

2、加强学习。努力学习业务，拓宽视野，特别是学习借鉴省市局兄弟单位的先进经验和做法。按照对标工作的要求，树立标杆、改进短板、总体提升、争创一流。

3、主动超前。增强工作的主动性和超前性，特别是对一些重要的工作，提前做好准备，布置周全，执行有力。

4、加强协作。搞好各科室之间的工作协调，努力做到心往一处想，劲往一处使。

5、坚持原则。服从领导安排，严格按程序办事。既要埋头苦干，扎实工作，要注重在实践中总结经验、探索路子，多请示汇报，多交心通气。

一位美国企业家曾说过“没有什么比成功更令人渴望”。这，就是我此时的心情。我渴望有一个实现自我、超越自我的机会，渴望各位领导能够支持我。相信，给我一个舞台，我将还您十分精彩。我还您十分精彩。谢谢!

● 办公室职员竞聘演讲

办公室副主任竞聘演讲稿精选

演讲稿 也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场所发表的讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段，演讲的内容和形式。以下是由小编为大家收集整理出来的办公室副主任竞聘演讲稿 精选，希望能够帮到大家。

办公室副主任竞聘演讲稿精选一

各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！首先感谢院党组给了我这个展示自我的机会，使我能够在这里与大家进行这样一次直面、公开的交流。我叫…，今年岁，年参加工作，年加入中国共产党，现任副科级助理检察员。我现在竞争的职位是办公室副主任。

办公室工作包括行政、办公、文字、后勤等多项工作，作为办公室副主任，必须具备一定的政策理论水平、文字综合能力、组织协调能力和管理经验。我认为我在这个岗位上有四大优势：

优势一是，我即有办公室工作基础又具有一定的检察业务实践经验，这有利于做好检察机关的政务工作，做好各种服务。我年开始在咱们院担任秘书工作，由于办公室人手紧缺，我还从事过财务、文书档案 、保密等多项办公室业务。也协助办公室主任协调处理过一些事务，因而对办公室工作性质、工作环境、工作方式、方法，积累了一定的经验，对整个办公运行机制在宏观上有一个总体的把握。另外，我从开始从事具体的检察业务工作。通过这几年在业务处室的锻炼，了解了检察机关由于其法律地位和法律监督职能而具有不同于其他行政机关的业务特点和要求。通过办理审查批捕案件、复核案件、提请批延案件等，在对检察业务有了实践上掌握的同时，也对检察业务处需要办公室为他们提供什么服务有了切身体会，这有利于我们从办公室的工作角度做好与其他处室的沟通、协调，有利于为其他处室提供良好的服务，发挥好办公室的服务功能。

优势二是我有良好的文字功底，同时又具有6年文秘工作经历和实践经验。尤其是1年调入检察机关担任秘书工作后不断严格要求自己，不断充实和加强法律业务知识，适应检察工作的需要，锻炼提高了自己的写作水平和办文、办会、办事能力，能够比较准确地领会和把握领导意图，圆满完成领导的安排部署，积极掌握、了解检察工作动态，多次高质量地完成工作报告 、总结、领导讲话、信息、调研等各类文字材料，做到了上情下达、下情上传的宣传反映检察工作情况，为领导掌握了解情况、指导工作提供了大量有价值的参考。在侦查监督处工作以来，我继续发挥以上的优势和长处，根据处里业务工作开展需要，先后撰写了 等大量的文字材料，其中有一篇论文在《》上发表。

第三个优势我认为也是我最大的优势，那就是工作中善于开拓，有积极的进取心和良好的综合素质，喜欢挑战自己。年我于学校毕业后被分配 工作。这期间，通过参加业余自学考试，于年取得大学政治理论专业大专学历；年我被调往原厂搞劳资、人事工作；年通过参加地区行政机关第一次公开招聘考试，以第一名的成绩被调入原地区检察院担任秘书工作。在担任秘书工作期间，努力学习 钻研法律业务知识，于XX年通过了全国助理检察员资格统一考试，取得了助理检察员资格；20XX年取得了法律大专学历。20XX年州地合并后在侦查监督处工作，现在还在攻读法律本科。

自参加工作以来，我先后在三个性质不同的单位工作过。在工作6年期间，我被大家选为县政府团总支书记，组织管理6个分支部的团工作，多次被评为县级优秀团干部。在原厂工作一年期间，我独挡一面，完成了近500名企业职工的调资工作，受到上级业务部门的好评。并且代表单位参加地区商业企业知识竞赛，获得第一名的好成绩。在检察机关工作以来，我从事了6年的办公室文秘工作和4年的侦查监督业务工作，多次被评为优秀党员、优秀干部和先进工作者，一次受到嘉奖。我认为这每一次工作变化都增长了我的人生阅历，培养了我的能力，使我学到了许多新的知识，增长了新才干，开拓了新视野，挖掘了新潜力。但成绩只能代表过去，我相信，在未来的工作中、在新的岗位上我会不断取得更好的成绩。

第四个优势，我具备担当该职务所必须具备的政治素养和个人品质。我有较强的敬业精神，有严明的组织纪律性，参加工作以来始终对工作认真负责，勤勤恳恳，干一行，爱一行，专一行，有较强的事业心、责任感和使命感，我认为这是干好一切工作的前提和基础；另外，我思想比较活跃，接受新事物比较快，爱学习，爱思考，善于协助领导出谋划策，工作中能够发挥一定的主观能动性，这有利于开拓工作新局面；还有我办事稳妥，处事严谨，为人诚实、正派，不骄不躁，善于与人团结共事，容易建立和谐的工作关系和氛围。

以上是我竞岗的优势，如果我有幸能竟岗成功，我将努力协助办公室主任在院党组的领导下，从四方面入手做好我的工作：

（一）首先我要摆正自己是副职的位置，当好配角，在工作中尊重办公室主任的核心地位，维护领导的威信，做到：到位不越位，补台不拆台。

（二）在关心同事、支持同事、理解同事、重视同事上下功夫，做到以诚待人、以理服人，通过沟通，协助办公室主任带领全室同志团结一致，齐心协力，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同

● 办公室职员竞聘演讲

各位领导、各位同事：

今天，我为自己有幸成为参加竞争演讲者而感到高兴。我叫某某，参加工作已经有8年，曾经从事过等职位。

这8年的工作经历使我具备了一定的组织协调能力、综合管理能力、文字表达能力和调查研究能力，而这些能力是办公室主任所需要的。

办公室是一个重要的综合协调部门，它的主要职责在新的“三定”方案中已作了明确的规定，概括起来说，就是要参与政务，处理事务，搞好服务。根据办公室的工作职能和特点，我提出的工作思路是“一个目标”、“三项措施”。

一个目标：把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结勤奋的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。

为机关服务要做到：—是要加强与各处室的工作沟通，协调好处室之间、处室与领导之间的工作关系；二是要按照领导的`要求，

安排好机关各个时期的工作，保证机关工作的正常运转；三是要协助分管领导当家理财，加强财务管理，既要开源，又要节流，同时尽可能地搞好机关的福利，多为机关办实事；四是搞好后勤保障，使办公用品、车辆运输等能够满足机关的需要。

为基层服务主要做到：热情接待；热心服务。

以上是我对搞好办公室工作的一些设想，恳请各位领导、各位同事评判。无论竞争的结果如何，我都非常感谢领导给我创造的这次机会，也非常感谢大家对我这低水平的演讲所保持的耐心。 谢谢！

● 办公室职员竞聘演讲

有关海关办公室副主任竞聘演讲

非常感谢领导和同事们给我这次展示自己的机会。今天，我怀着激动的心情，以满腔的热诚，本着锻炼自己、为大家服务的宗旨来到这里，参加海关办公室副主任岗位的竞聘。我会用最大的热情和百倍的信心来面对这珍贵的机会，希望得到大家的支持。

我988年7月毕业于职业大学机械设计与制造专业，后先后在山东干部函授大学、山东师范大学、山东大学进修，目前，研究生在读。1988年参加工作后，分配到农业机械研究所。1991年2月，考入海关工作，先后任旅检科科员、监管处保税科科员、货管科科员、稽查科科员、稽查科副主任科员、监管科副主任科员、办公室秘书科副主任科员、海关驻机场办事处旅检科副科长等职，2007年11月，任海关驻机场办事处旅检科主任科员至今。2004年，被共青团市委授予市优秀团支部书记称号；2004年度，在由全关区近30多名团支部书记参加的青岛关区团支部书记讲评会上，由于自己准备充分、现场发挥稳定，获得团支部书记个人演讲第一名的好成绩；2007年度，青岛关区非贸岗位副科级以上业务考核获第一名；2008年度，被评为青岛关区先进工作者。近三年来，本人共监管进出境飞机4203架次，监管进出境人员3117695人次，征收行邮税265800元人民币，查获反宣、宗教等类违禁品9362件，在机场自己带领旅检科外勤二组同志查获重大旅检现场违规案件39起，案值503万元，其中查获象牙、巨额外币等大案数起。在奥运安保期间，本人和全科同志们高度重视，积极备战，无私奉献，较圆满地完成了关党组交付的各项安保任务。

回首多年来风风雨雨的工作历程，我本着堂堂正正做人、认认真真做事的原则，一步步走来，有过无数成功的掌声，有过多少灿烂的荣誉。但我深知：我的每一次成功都满载着各位领导的亲切关怀；我的每一个脚印都写着诸位前辈的耐心培养；我的每一点光环都记着同事们的无私帮助。借此机会，请允许我向所有关心过、支持过我的朋友们真诚地道声：谢谢您们！

今天，我竞聘的岗位是海关办公室副主任职务。之所以参加竞聘并不是因为看到有好的位置就盲目的参与，而是因为能在工作中全面发挥自己的潜能，更好的为企业服务，从而实现自身的价值。海关办公室系统，是海关的决策指挥运行中枢，肩负着辅助决策、推动落实、联接上下、协调各方的重要职责，发挥着特殊的作用。办公室副主任除协助主任做好办公室队伍建设、廉政、培训和凝聚力建设、对外协调和对外联络、会议组织管理等工作职责外，还有分管业务综合和业务协调、业务类发文的审核、对外宣传、税收征管工作的调度、监督、评估工作、量化考核指标的调度、评估和考核等重要工作职责。针对上述工作职责，结合自己多年来的工作和学习实际，此次参加办公室副主任岗位的竞聘，我以为自己有以下几个优势：

一是经过多个岗位的锻炼，我有较强的业务能力。自己推荐办公室副主任一职，主要是因为自己在熟悉和掌握海关业务方面存在较大的优势。自从1991年2月参加社会公开选拔考试进入海关工作以来，我先后从事旅检机检、申报、代保管、分流、机场办事处综合业务、通关审单、查验、征税、统计、加工贸易备案、核销、稽查、减免税审批、企业备案、报关员管理等多种业务工作岗位，在不同的岗位上，能够做到干一行，爱一行，专一行。同时，注重加强对海关业务类工作特点和规律的研究，把工作实践中积累的经验概括成有条理的、可遵循的规则，使之不断规范化、制度化、科学化，可以更好地发挥办公室的业务综合和协调职能作用。

二是经过长期的工作实践，我有较强的调查研究能力。本人长期从事海关旅检工作，在旅检现场能够熟练运用察言观色、询问和查验等工作技巧，使自己练就了敏锐的观察能力、迅速接近被调查者的能力、熟练运用调查方法的能力和综合分析能力。具备以上良好的调查研究能力，可以使自己在走上新的工作岗位后，能够围绕海关工作大局，深入基层、深入实际，提供有情况、有分析、有建议的调研报告，提高分析和解决问题的能力。通过对全局性、战略性和前瞻性问题，以及对地方政府、外贸进出口企业关心的热点、难点问题的研究，可以为领导科学决策提出好的工作建议，以推动海关工作的`顺利开展。

三是经过多次组织各种活动，我有较强的组织协调能力。从2003年3月至2004年8月，我先后从事工会、团组织等非业务类岗位，由于自己性格外向，工作积极主动，热情高涨，成功组织并参加了多项关区在举办的大型会议、关区及关内举办文体娱乐以及团组织的一系列重大活动。其中组织全关关员、干警参加了纪念XXX同志诞辰110周年韶山-张家界红色之旅活动，由于组织有序、安全舒适，受到了关领导和同志们的好评。在职期间，恢复了我关工间操，成立了网球协会、羽毛球协会、登山协会等民间健身组织；组织了与山东省武警边防总队边防站、市检察院、济行南市农行、市公安局等多家单位的篮球友谊赛，为加深兄弟单位的友好关系起到了促进作用。由于自己努力工作及拥有较好的组织协调能力，在从事团组织工作短短半年时间，被市市直机关工委任命为市检察院、国税局、质监局等十五家单位组成的团工作组组长。

四是经过本人的刻苦钻研，我有较强的文字综合能力。本人在2009年8月18日至9月30日选调总署监管司工作，期间，在分管司长、处长的帮助和指导下，本人撰写了分管署长在全国宗教会议上的讲话稿1篇，音印制品、反洗钱等业务类海关要情3篇，起草会议通知、业务类公文160余稿，协助并参与了《邮递物品管理办法》及《快件监管办法》的修订工作。由于自己在文字综合能力方面表现出思路敏捷、行文迅速、言简意赅等优势，受到了司领导和司里同志们的表扬。在总署期间，总署办公厅和司里同志们十分注重和加强对我的培养，对我进行了系统的指导和大量的帮助，让我受益匪浅，有时为在起草的文件中增加或删除一个词，司里的同志们一起研究、琢磨很久，并征求意见再修改的情形，至今还历历在目，这为我今后做好海关文字处理工作打下了良好的基础。除此之外，本人还和《中国国门时报》、《人民日报》（海外版）、《中国食品》杂志等国家级发行刊物主编保持着密切友好的联系，大学同学在山东电视台《新闻联播》栏目任海关、外贸宣传方面资深记者，这对今后做好我关新闻外宣工作能够起到一定的辅助作用。

五是经过多年的体育锻炼，我练就了强壮的体魄。办公室负责迎来送往等接待工作，需要一个良好的身体作保障。自己多年来一直热爱足球、羽毛球等多种体育锻炼，练就了强壮的体魄。多次在青岛关区、市市直机关举办的运动会上取得跳高、跳远、长跑等项目第一名，青岛关区羽毛球比赛双打第三名的好成绩，截止目前，仍为青岛关区足球队主力前锋。

总的说来，本人在工作中，能够认真学习党的路线方针政策和理论知识，强化知识的更新与学习，并运用新知识、新理念指导具体工作开展；有较强的调查研究能力、组织协调能力、文字综合能力和创新意识，工作认真负责，注重业务管理、乐于奉献；为人正直，听从组织安排，能够团结同志、以诚待人、严于律己；能遵守各项廉政规定，有较强的垂直领导意识和团队精神。在实际工作中，养成了严格照章办事，讲依据、讲原则、讲正气，为人正派、廉洁自律的踏实作风，使我具备了作为一名办公室管理者的基本素质。但我也清醒认识到，在工作还有很多不足，主要表现在领导能力有待进一步加强，工作效率和工作质量有待进一步提高。

假如我竞争如愿，将不辜负组织、领导和大家对我的信任、期望，以此为新的起点，在今后工作中，我将认真贯彻刘关长对办公室提出的“振奋精神、提高素质、吃苦耐劳”重要指示要求，大力发扬“顾大局、能战斗、严自律、讲奉献”的海关办公室精神，在办公室主任的带领下，努力做到工作力度更大，服务质量更高，职能作用发挥更好，在各项工作中努力走在前头，为全关各项工作任务的完成做出贡献。

一是强化服务保障能力，不断提高综合协调水平。围绕“强化税收征管，全力以赴完成税收任务”、“推广多点报关，全面拓展监管业务量”和“构建大监管体系，优化海关监管和服务”等重点工作，充分发挥办公室的业务综合协调职能，积极参与各项业务拓展和改革，在科学发展观的指导下，深入思考面临的新情况和需要解决的新问题，认真研究新形势下破解难题的思路和举措，为关领导做好参谋助手和决策辅助工作。

二是提升考核评估平台的应用水平，充分调动业务部门工作的积极性。修订完善信息外宣考核机制，加强业务目标考核工作，严格日常考评和年终考评。考评中不单纯地一味扣分、通报，注意总结业务工作中经验做法和亮点成绩，并通过各种形式加以反映和体现，充分调动业务部门工作的积极性和主动性。

三是完善业务监控工作机制，提高监控人员工作积极性。充实监控力量，制定《业务监控工作规程》，引入任务分配、排名和奖励等机制，提高监控人员工作积极性。增强对QD45、风险平台和廉政风险预警等系统的实际应用能力，提升监控水平，力争发布问题质疑命中率达到50%以上。

四是强化业务沟通能力，统一全关上下交流渠道。加大与总关职能处室的协调联系，为各现场提供统一的对上沟通渠道。协调解决各种现场疑难问题，减少我关业务指标差错率。对相关业务疑难或涉及处室意见不一致的问题进行协调，重点解决业务疑难、权责不清问题，确保业务正常运转和正确执法。

五是提升法制工作质量，优化执法环境。加强法制小组建设，吸纳熟悉法律和业务的关员、干警参加小组；拓展灵活多样的活动形式，通过活动提升执法水平、优化执法环境；落实案件审理委员会工作规程，妥善解决执法疑难和政策执行问题；加强专门人才的培养，为建立公职律师队伍做好准备；落实重大决策事前论证制度，提供充足的专业意见，更好的为领导科学决策发挥参谋助手作用。

各位领导，各位评委，各位同事，如果我能得到大家的认可，我将竭尽全力、忠于职守、克己奉公、迎难而上。竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将服从组织安排，全力支持当选者，并从中找出不足和差距，一如既往地勤奋学习、努力工作，为海关事业更好更快发展做出自己积极的贡献。

● 办公室职员竞聘演讲